上半年民主生活会对照检查材料3篇
上半年民主生活会对照检查材料篇1
根据本次民主生活会安排，会前我紧扣主题，认真学习、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，筑牢思想基础，同时紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议。对照这次民主生活会主题与要求，对照党章党规、对照初心使命、对照工作目标要求，查找自身存在的差距和不足，进行了深刻剖析，明确了今后努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下：
一、上一年度民主生活会整改措施落实情况
一是党建方面，针对业务知识学习不够深入，揭露工作中存在问题不够坚决，党员先锋模范作用还需要进一步发挥的问题，牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的学风，把学习作为兴趣、爱好、习惯，持之以恒坚持下去。积极参加总支学习，加强对习近平新时代中国特色社会主义理论的学习和理解，运用所学理论指导业务工作。工作中率先垂范，带头学习领会上级行考核导向和新业务，积极探索岱岳支行个金业务发展新模式、新出路，带领个金条线员工克服网点撤并等客观因素带来的经营压力。
二是管理方面，针对提出的在工作中还要进一步解放思想，大胆创新.打破惯性思维和传统思维，主动出击，创造性开展工作的问题。在持续学习的基础上，在谋划工作思路上求创新、在健全工作机制上求创新、在解决实际问题上求创新、在改进服务管理上求创新、在加强思想教育上求创新。
三是基层服务方面，网点设备、设施配备等维修问题，支行建立网点设施登记制度，定期对网点进行检查，发现问题立即维护，不得推诿扯皮。
二、存在的主要问题
（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
一年来，我能够认真遵守党的政治纪律和政治规矩，坚持党的领导，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，在大是大非面前立场鲜明，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高自己的政治站位和政治定力。但是，在理论学习上仍然存在不足之处。主要是在理论学习上存在“三多三少”的现象，集体学习多，个人学习少；浅层学习多，深度学习少；被动学习多，主动学习少。理论学习的深度广度不够，对习近平新时代中国特色社会主义思想理解还不深、不全面、不系统，存在一知半解的情况。具体工作表现为工作上忙于手头事务，在入心入脑、学深悟透，指导实践、推动工作上见效不快。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领干部员工不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
日常工作中，作为班子成员，我能够时刻用党员标准严格要求和约束自己，充分发挥模范带头作用，积极团结带领分管领域的员工，坚决贯彻落实党中央决策部署和分行党委工作安排，但是对强化基层党组织政治建设的工作力度还不够。一是落实上级行工作安排还不够严格，有时只是停留在口头上、会议上，存在重部署、轻落实，重结果、轻过程的问题。二是基层调研有待深入，虽然经常在网点与员工共同努力，但深层次的沟通交流少，绝大多数时间局限的工作范围内，对员工的思想动态、家庭情况了解不多。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和服务经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
对自己的分管工作，能够做到恪尽职守，认真履职，但在解决复杂问题的能力上还有所欠缺。一是在具体工作中，对某些不擅长的工作开展的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够。二是对于发现的一些突出问题、棘手问题，多多少少也有一些畏难情绪，认为别人解决不了的自己也很难解决，上级解决不了的下级更难以解决，习惯于向上级争取资源政策，主动攻坚克难的决心不够。三是在抓执行落地还不够有力，导致问题出现了一定反复，有时存在一定麻痹松懈的现象，说明工作落实还不够到位。
（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。
作为一名基层管理人员，自己始终注意加强对党的十九届五中全会精神的学习，在服务地方经济的过程中同步实现自我提升。但是，对照中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，自身还存在一些短板弱项。一是发展的眼光不够长远，有些工作安排部署的操之过急，不注重科学发展，重单项轻全面，重眼前轻长远，不注重下长功夫、细功夫，对见效慢、需要长期抓的工作采取应付态度。二是在机构业务方面，还存在一些发展短板，存在“实用主义”的思想，客户管理理念和服务意识尚不能适应新业务和新形势，综合服务保障能力仍需提升。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，落实意识形态工作要求，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面。
在工作中，能够带头严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻落实中央八项规定精神，但在具体工作要求和落实中，还是存在一定形式主义的情况，比如对一些制度的学习，有以会议落实文件的现象存在，在布置工作时重制度规范，但实际督导落实还不够。在制度执行有时要求不严，存在老好人思想，有时只想着对员工以鼓励为主，这反而导致有时制度执行不到位。
三、产生问题的原因剖析
对于以上存在的突出问题，本人按照分行党委民主生活会要求，认真剖析问题产生的根源，具体表现在以下几个方面：
（一）理论学习还需要加强
在理论学习上，能够意识到理论学习的重要性，也尽可能抽出时间加强学习，但日常事务繁忙时，关注于完成本职工作多，主观上学习的积极性、主动性有所下降，以致于指导实践、谋划工作的思路不够开阔，层次不高，在运用理论指导实践上捉襟见肘。
（二）思想认识还需要提高
主要是超前意识不强，从局部与全局的角度分析处理问题做得还不够。同时，缺乏对当前工作的艰巨性、复杂性和长期性的思想准备，进取意识有待加强。
（三）工作标准还存在差距
在原则性的问题上始终严格要求、严格执行，但对不涉及原则性的问题上，还有“随大流”、“讲人情”的从众心理，满足于完成上级交办的任务，满足于不违规、不出事，满足于经验习惯、传统办法，执行纪律规定不够彻底，缺乏始终如一的坚守，致使工作标准不高，严格管理、严格监督做得不够。
（四）业务能力还需要增强
由于长期从事专业管理工作，导致个人工作视角更关注于专业上“点”和“线”的问题，对于跨条线“面”的问题认识还不到位，考虑还不充分，进而导致工作思路较窄、有效手段欠缺。
四、今后的努力方向和改进措施
针对存在的问题和不足，本人将从以下几个方面抓好整改落实：
（一）加强理论学习，不断提高政治素质
全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，主动适应不断发展变化的新形势、新任务，坚持把加强学习作为提高政治素质、增长才干、推动工作的第一需要。坚持学用结合、用以促学，及时把学习成果转化为为谋划工作的思路、促进工作的措施，把握全行业务经营中的新情况和新问题，提高运用科学理论解决实际问题的能力。
（二）加强党性锻炼，努力强化责任意识
牢固树立守土有责的责任意识，带领条线员工攻坚克难，深入分析市场、分析客户，扎实制定切实可行的工作目标、工作计划，有序推进。严格执行上级行安排的各项工作部署，落实各部门、各网点的主体责任，做到人人有职责、人人有担当，不折不扣地完成各项经营计划，进一步提高岱岳支行大个金业务市场竞争力。
（三）加强作风建设，深入开展调查研究
带头坚决反对官僚主义、形式主义，加强调查研究，注重解决基层员工和一线实际问题，不断改进工作作风。强化基层调研，经常到网点一线开展工作，深入到基层普通员工中去，了解他们思想上的困惑、工作上的压力、生活上的困难，不仅从专业的角度进行工作指导，也要努力解决员工普遍关心的问题。
（四）加强自律意识，坚持抓好廉政建设
严格落实党风廉政建设责任制，始终做到个人干净，坚持在纪律约束下做决策，在制度笼子里办事情。深刻认识作为党员干部，特别是领导干部作为“关键少数”的重要作用，切实加强道德品行自我教育，从严管好身边的人，坚持以优良的作风、务实的工作赢得群众信任、组织认可，着力营造团结共事、合力而为、风清气正、干事创业的政治生态和工作氛围。
上半年民主生活会对照检查材料篇2
按照关于召开党委民主生活会的通知要求，会前，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习近平总书记一系列重要讲话精神。紧紧围绕会议主题，结合个人思想和工作实际，从思想政治、精神状态、工作作风三方面入手，深入查摆问题，剖析原因，制定了下步整改措施。现将有关情况报告如下：
一、上年度民主生活会的整改措施落实情况
根据2018年民主生活会要求，下面我就上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作报告：一是坚持把政治建设放在首位。认真贯彻中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定和省委关于坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的规定精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。二是加强理论学习。今年以来，我坚持把学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察XX重要讲话精神作为首要的政治任务，努力在学懂弄通上下功夫。全年参加学习培训X次，分党组理论学习XX次，参加中心组理论学习XX次，撰写心得体会X篇。三是强化责任意识。坚持强化责任、强化担当，不折不扣的抓好上级的各项工作决策部署的落实，并注重抓好请示报告落实。四是加强干部队伍建设。严格落实党管党员党管干部的原则，不断加强干部的教育管理。抓好各级干部加强对所属人员的谈心，力求掌握所属人员思想和心里情况。加强干部的培养锻炼，通过外出培训、网络培训等多种方式，系统提升干部队伍的综合素质。（结合自身实际撰写）
二、需要说明的几个具体问题
1、组织上要求说清楚，应报告的个人重大事项要谈透。包括配偶、子女从业情况，家庭住房、用车等；
2、有没有受约谈、函询的问题；
3、管辖范围内有名贵特产类特殊资源的党员领导干部，要对是否存在以权谋私、利益输送等情况作出说明，实现零报告。（国资委专项要求，结合自身实际具体说明）
三、查摆出的主要问题
（一）思想政治方面。一是系统学习不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习存在实用主义倾向，对与工作密切相关的内容学习的多，理解的深，对其他领域的学习自觉性不够，积极性不高，满足于了解了、知道了，导致对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入理解不到位。二是学习自觉性不够。平时参加集体学习多，自主学习还不够系统深入，存在以干代学现象，特别是当工作和学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，一定程度存在以业务学习代替思想交流，以工作研究代替理论研讨的倾向。三是理论指导实践不够。习近平新时代中国特色社会主义思想是引航新时代的思想指南，是解决新时代新问题的科学理论，虽能高度重视，深入学习，力求学深学透，但在理论联系实际上，未能真正将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为工作思路和指导实践的工作方法，说到底还是在学懂弄通做实方面存在差距。
（二）精神状态方面。一是改革发展信心不够坚定。虽然能够认真学习贯彻上级党委首长关于改革转隶移交系列重要指示要求，积极主动抓好整编筹备期各项工作落实，但由于配套政策迟迟未落地，以及对自身适应企业发展存在忧虑等因素，导致一定程度上工作劲头和精神状态有所下滑，特别是对如何调动干部职工积极性，破解发展难题的思考不够深入，工作成效不够好。二是抓贯彻落实不够有力。存在重部署、轻落实的问题。比如，……和……是自身分管的城建领域两个重点方面，在平时工作中能够集中精力推进……，但是……还是相对缓慢，与上级的部署要求还有一定差距。三是工作思路不够开阔。存在思维定式，习惯于常规套路，习惯凭经验办事，用老办法处理问题，创新意识不强。此外，工作还存在按部就班的思想，对上级的指示要求，规定的动作能够坚决完成，对自选动作，开创性工作精力投入不够，说到底还是缺乏创新精神，创新理念。
（三）工作作风方面。一是对形式主义问题制止不够。在有上级工作组检查时，自己也总是尽量把本单位的优点暴露给领导看，而对存在的问题确实躲躲闪闪、能避就避，不愿主动揭露。究其原因，还是受名利思想的束缚和影响造成的。二是工作作风仍有不实现象。深入一线调查研究不多，认为自己是从基层成长起来的干部，基层工作时间比较长，对基层情况比较熟悉，比较了解，也就放松了这方面的要求，除了重点工作，很少主动去基层单位，导致对基层情况掌握不够全面。三是廉政建设比较薄弱。能够严格遵守中央八项规定和党的廉政纪律，能够严格约束亲人、家人和身边工作人员遵纪守法，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线。但对自身分管领域进行检查力度不大。（围绕三个方面，结合自身实际撰写）
四、整改措施
一是旗帜鲜明讲政治。坚持把政治建设摆在首位，牢记树立四个意识，自觉维护党中央权威和集中统一领导，始终与党中央同频共振，做到政治上坚定、思想上同心、行动上同向，真正把对标看齐的政治要求内化于心，外化与行，努力提高政治敏锐性和政治领导力，确保中央、市委决策部署在本系统不折不扣落实。把习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神以及习近平系列重要讲话的学习作为首要政治任务，抓好深入学习、融合学习、跟进学习。坚持以理论学习中心组为依托，深入思考研讨，突出学习实效，同时将个人自学贯穿工作始终，提升理论武装的主动性、自觉性。此外，要坚持理论联系实际，努力做到学用转化，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。
二是恪尽职守谋发展。进一步自我加压，增强干事创业的使命感、责任感，增强围绕中心，落实工作的思想自觉和行动自觉。要聚焦分管领域各项重点任务，紧紧围绕全区中心工作，主动服务地方经济发展，聚焦干部队伍建设，发挥党建统领作用，全面落实新时代党的建设总要求，深入推进全面从严治党从严治警。
三是强化宗旨抓落实。深入基层加强调查研究，掌握第一手资料，了解第一手情况，为工作科学决策提供依据；要着力提升工作服务水平，探索党建引领基层社会治理新模式，找准服务为民的切入点和着力点；坚持求真务实的工作作风，紧紧围绕全区重点工作，牢固树立整体政府意识，注重工作实效，紧盯工作落实，团结协作，确保各项工作落地见效。
四是清正廉洁提修养。强化政治纪律和组织纪律，真正把纪律规矩立起来，严起来，确保在思想上、行动上同党中央保持高度一致。要加强请示汇报，提升政治觉悟，准确领会区委决策意图，不断强化政治担当，全力推动工作落实。以身作则严格贯彻执行中央八项规定精神，自觉加强党性锤炼，持续加强自我监督、自我约束、自我完善的力度。要严格落实党风廉政建设“两个责任”，加强对党风廉政建设的指导，经常性开展主体责任落实的自查自纠，持续巩固落实中央八项规定精神成果，驰而不息正风肃纪。
上半年民主生活会对照检查材料篇3
根据本次民主生活会安排，会前我紧扣主题，认真学习、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，筑牢思想基础，同时紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议。对照这次民主生活会主题与要求，对照党章党规、对照初心使命、对照工作目标要求，查找自身存在的差距和不足，进行了深刻剖析，明确了今后努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下：
一、上一年度民主生活会整改措施落实情况
一是党建方面，针对业务知识学习不够深入，揭露工作中存在问题不够坚决，党员先锋模范作用还需要进一步发挥的问题，牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的学风，把学习作为兴趣、爱好、习惯，持之以恒坚持下去。积极参加总支学习，加强对习近平新时代中国特色社会主义理论的学习和理解，运用所学理论指导业务工作。工作中率先垂范，带头学习领会上级行考核导向和新业务，积极探索岱岳支行个金业务发展新模式、新出路，带领个金条线员工克服网点撤并等客观因素带来的经营压力。
二是管理方面，针对提出的在工作中还要进一步解放思想，大胆创新.打破惯性思维和传统思维，主动出击，创造性开展工作的问题。在持续学习的基础上，在谋划工作思路上求创新、在健全工作机制上求创新、在解决实际问题上求创新、在改进服务管理上求创新、在加强思想教育上求创新。
三是基层服务方面，网点设备、设施配备等维修问题，支行建立网点设施登记制度，定期对网点进行检查，发现问题立即维护，不得推诿扯皮。
二、存在的主要问题
（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
一年来，我能够认真遵守党的政治纪律和政治规矩，坚持党的领导，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，在大是大非面前立场鲜明，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高自己的政治站位和政治定力。但是，在理论学习上仍然存在不足之处。主要是在理论学习上存在“三多三少”的现象，集体学习多，个人学习少；浅层学习多，深度学习少；被动学习多，主动学习少。理论学习的深度广度不够，对习近平新时代中国特色社会主义思想理解还不深、不全面、不系统，存在一知半解的情况。具体工作表现为工作上忙于手头事务，在入心入脑、学深悟透，指导实践、推动工作上见效不快。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领干部员工不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
日常工作中，作为班子成员，我能够时刻用党员标准严格要求和约束自己，充分发挥模范带头作用，积极团结带领分管领域的员工，坚决贯彻落实党中央决策部署和分行党委工作安排，但是对强化基层党组织政治建设的工作力度还不够。一是落实上级行工作安排还不够严格，有时只是停留在口头上、会议上，存在重部署、轻落实，重结果、轻过程的问题。二是基层调研有待深入，虽然经常在网点与员工共同努力，但深层次的沟通交流少，绝大多数时间局限的工作范围内，对员工的思想动态、家庭情况了解不多。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和服务经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
对自己的分管工作，能够做到恪尽职守，认真履职，但在解决复杂问题的能力上还有所欠缺。一是在具体工作中，对某些不擅长的工作开展的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够。二是对于发现的一些突出问题、棘手问题，多多少少也有一些畏难情绪，认为别人解决不了的自己也很难解决，上级解决不了的下级更难以解决，习惯于向上级争取资源政策，主动攻坚克难的决心不够。三是在抓执行落地还不够有力，导致问题出现了一定反复，有时存在一定麻痹松懈的现象，说明工作落实还不够到位。
（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。
作为一名基层管理人员，自己始终注意加强对党的十九届五中全会精神的学习，在服务地方经济的过程中同步实现自我提升。但是，对照中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，自身还存在一些短板弱项。一是发展的眼光不够长远，有些工作安排部署的操之过急，不注重科学发展，重单项轻全面，重眼前轻长远，不注重下长功夫、细功夫，对见效慢、需要长期抓的工作采取应付态度。二是在机构业务方面，还存在一些发展短板，存在“实用主义”的思想，客户管理理念和服务意识尚不能适应新业务和新形势，综合服务保障能力仍需提升。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，落实意识形态工作要求，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面。
在工作中，能够带头严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻落实中央八项规定精神，但在具体工作要求和落实中，还是存在一定形式主义的情况，比如对一些制度的学习，有以会议落实文件的现象存在，在布置工作时重制度规范，但实际督导落实还不够。在制度执行有时要求不严，存在老好人思想，有时只想着对员工以鼓励为主，这反而导致有时制度执行不到位。
三、产生问题的原因剖析
对于以上存在的突出问题，本人按照分行党委民主生活会要求，认真剖析问题产生的根源，具体表现在以下几个方面：
（一）理论学习还需要加强
在理论学习上，能够意识到理论学习的重要性，也尽可能抽出时间加强学习，但日常事务繁忙时，关注于完成本职工作多，主观上学习的积极性、主动性有所下降，以致于指导实践、谋划工作的思路不够开阔，层次不高，在运用理论指导实践上捉襟见肘。
（二）思想认识还需要提高
主要是超前意识不强，从局部与全局的角度分析处理问题做得还不够。同时，缺乏对当前工作的艰巨性、复杂性和长期性的思想准备，进取意识有待加强。
（三）工作标准还存在差距
在原则性的问题上始终严格要求、严格执行，但对不涉及原则性的问题上，还有“随大流”、“讲人情”的从众心理，满足于完成上级交办的任务，满足于不违规、不出事，满足于经验习惯、传统办法，执行纪律规定不够彻底，缺乏始终如一的坚守，致使工作标准不高，严格管理、严格监督做得不够。
（四）业务能力还需要增强
由于长期从事专业管理工作，导致个人工作视角更关注于专业上“点”和“线”的问题，对于跨条线“面”的问题认识还不到位，考虑还不充分，进而导致工作思路较窄、有效手段欠缺。
四、今后的努力方向和改进措施
针对存在的问题和不足，本人将从以下几个方面抓好整改落实：
（一）加强理论学习，不断提高政治素质
全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，主动适应不断发展变化的新形势、新任务，坚持把加强学习作为提高政治素质、增长才干、推动工作的第一需要。坚持学用结合、用以促学，及时把学习成果转化为为谋划工作的思路、促进工作的措施，把握全行业务经营中的新情况和新问题，提高运用科学理论解决实际问题的能力。
（二）加强党性锻炼，努力强化责任意识
牢固树立守土有责的责任意识，带领条线员工攻坚克难，深入分析市场、分析客户，扎实制定切实可行的工作目标、工作计划，有序推进。严格执行上级行安排的各项工作部署，落实各部门、各网点的主体责任，做到人人有职责、人人有担当，不折不扣地完成各项经营计划，进一步提高岱岳支行大个金业务市场竞争力。
（三）加强作风建设，深入开展调查研究
带头坚决反对官僚主义、形式主义，加强调查研究，注重解决基层员工和一线实际问题，不断改进工作作风。强化基层调研，经常到网点一线开展工作，深入到基层普通员工中去，了解他们思想上的困惑、工作上的压力、生活上的困难，不仅从专业的角度进行工作指导，也要努力解决员工普遍关心的问题。
（四）加强自律意识，坚持抓好廉政建设
严格落实党风廉政建设责任制，始终做到个人干净，坚持在纪律约束下做决策，在制度笼子里办事情。深刻认识作为党员干部，特别是领导干部作为“关键少数”的重要作用，切实加强道德品行自我教育，从严管好身边的人，坚持以优良的作风、务实的工作赢得群众信任、组织认可，着力营造团结共事、合力而为、风清气正、干事创业的政治生态和工作氛围。
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