关于保持党的纯洁性加强党员干部
作风建设的工作安排
各党支部：
为了认真贯彻落实中纪委及自治区纪委有关会议精神和市第三次党代会精神，切实加强交通运输系统党员干部党性教育和作风建设，始终保持党的纯洁性，着力营造风清气正的发展环境，按照市纪委《关于保持党的纯洁性加强党员干部作风建设的意见》（卫纪发〔2012〕52号）要求，现就保持党的纯洁性、加强党员干部作风建设工作安排如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“建设和谐富裕新中卫”总体目标，以“治庸提能、治懒增效、治散聚力、治奢防腐、治乱肃纪”为突破口，全力打造作风优良、眼里有活、用心做事，敢于担当、真心负责，群众信任、放心托付的党员干部队伍，促使机关作风明显改进，服务水平明显提升，行政效能明显提高，发展环境明显优化，为进一步营造风清气正的发展环境做出贡献。
二、工作目标
要把保持党的纯洁性教育、加强干部作风建设作为当前党员干部队伍思想建设的重要任务，通过学理论、学先进、学知识，夯实纯洁性基础。通过查思想差距，看信念坚定不坚定；
查政治差距，看立场坚定不坚定；
查道德差距，看本色保持不保持；
查作风差距，看联系群众密切不密切；
查廉洁差距，看律已严格不严格；
查工作差距，看成绩明显不明显。通过保持党的纯洁性教育，加强作风建设，使广大党员干部在思想认识上有新提高，在作风建设上有新进步，在能力素质上有新增强。在加强党员干部作风建设工作中达到五个方面的目标：通过大兴勤奋好学之风，党员干部的思想境界明显提升；
通过大兴改革创新之风，党员干部的综合能力明显增强；
通过大兴求真务实之风，党员干部的落实力度明显加大；
通过大兴廉洁从政之风，党风干部的作风形象明显好转；
通过大兴团结协作之风，党员干部的工作效能明显加强。
三、工作任务
在保持党的纯洁性教育活动、加强干部作风建设中，要突出抓好“六个方面”的工作。
(一)从严治学保纯洁。各支部要以开展党的纯洁性教育为契机，紧紧围绕进一步营造风清气正的发展环境提出的“六个环境”和“一个重点”，认真开展“保持党的纯洁性，发扬优良作风，营造风清气正发展环境”主题教育活动。采取多种措施，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育、从政道德教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育，不断加强政治品质和道德品行教育，促进党员干部增强自我净化能力。同时，要加强对党对干部的监督管理，加大对不合格党员和各种违纪违规党员的查处力度，重点解决党员干部中存在的理想信念不坚定、宗旨意识淡薄、组织观念不强、干部形象欠佳、工作热情不高、特权思想严重、思想作风不纯、干部为政不廉、不坚持原则、大局意识不强、没有团结协作精神、集体感荣誉感等问题，克服精神懈怠的危险，始终坚持党员干部思想上、行为上的纯洁性。
(二)围绕治庸提能力。要紧密结合市第三次党代会提出的大力推进“疆煤进宁、旅游振兴、城市化带动”三大战略和“创新引领、特色产业倍增、民生计划”三项计划，教育引导党员干部树立时不我待的责任感和抢抓机遇迎接挑战的紧迫感，进一步完善和严格执行监督、管理的各项纪律，重点整治党员干部中存在的不思进取，缺乏事业心和责任感；
业务不精通，作风不扎实，履行岗位职责或独立完成工作的能力差；
对工作岗位职责认识不清，担心怕事，不敢承担责任，完不成任务或完成任务质量不高；
不注重知识更新，缺乏开拓创新精神，错失发展机遇，工作长期打不开局面；
工作因循守旧，老办法不管用，新办法不会用，浑浑噩噩守摊子等问题，党员干部能力不足的危险，切实提高工作主动性和积极性。
(三)突出治懒增效率。要紧紧围绕市委、政府在机关干部中开展“下基层、解民忧、帮发展、促和谐”活动和领导干部“321”定点联系基层服务群众活动，全面落实干部联系点和蹲点调研等制度，深入基层和群众，密切与人民群众的血肉联系。重点整治党员干部中存在的不能较好的践行服务宗旨，不关心群众疾苦，损害群众利益；
不下基层调查研究，不深入了解情况；
消极懈怠，急躁浮躁暴躁，不讲求工作效率，不改进工作方法，不认真完成日常工作，对工作敷衍应付；
遇到困难就回避，不分析不研究，不积极主动解决问题，而是上交矛盾或一推了事，对领导作出的决定、安排的工作不闻不问、消极对待问题，提高立党为公、执政为民能力。
(四)强化治散正风气。要紧紧围绕“黄河金岸”工程大会战的有利时机，结合《政府工作报告》的贯彻落实，重点整治组织纪律涣散，执行上级决策不积极；
遵守纪律不严格，随意脱岗，串岗聊天；
工作时间上网聊天、购物、玩游戏、炒股票、网上看电影等；
上下班纪律执行不严，迟到早退；
擅离职守，脱离岗位；
不按规章办事，推诿扯皮，服务态度冷漠，工作作风粗暴，门难进、脸难看、话难听、事难办；
不注意工作形象，酒后上班，言行举止不文明等问题。
（五）着眼治奢促廉洁。要按照市纪委三届二次全会暨全市党风廉政建设工作会议精神，认真贯彻中央关于厉行节约，反对铺张浪费和领导干部廉政自律的有关规定，落实领导干部民主生活会制度，加强对违纪违规人员的监督管理，克服消极腐败的危险。重点整治公务开支大手大脚，利用公款大吃大喝和公款娱乐消费；
收送礼金、礼品、有价证券；
公车私用、公车私驾、公款旅游；
大操大办婚丧嫁娶事宜，在社会上造成不良影响；
参与打牌赌博或为打牌赌博提供场所等问题，确保发展环境风清气正。
（六）注重治乱树形象。积极推进依法行政建设，公布举报电话，设立举报信箱，及时查处各类投诉举报。重点整治缺乏长远意识，没有全局观念，甚至目无法纪，为了个人私利乱作为等。尤其要加大对“公权私用、公权乱用、权力不作为”行为的惩治力度，坚持“六个一律”，即凡在公务活动中私自接受当事人吃请、娱乐、财务的，一律先停职，再调查处理；
凡在执法活动中弄虚作假、串通当事人获利的，利用职权插手案件办理影响公正执法、滥用职权侵犯当事人合法权益的，一律调离执法岗位；
凡利用职务便利办事不公、徇私枉法、贪赃枉法、索贿受贿的，一经查实，一律给予纪律处分，构成犯罪的移交司法机关处理；
凡在工作中不能严格履行职责，失职渎职，造成重大群体性事件的，一律追究行政责任；
凡在公务活动中玩忽职守，不讲原则，不作为，乱作为，不给好处不办事，给了好处乱办事的，一律先免职，再依纪依法处理；
凡在工作中存在“推、冷、硬、横、庸、懒、散、软”的干部，一律下岗培训。
四、工作要求
（一）提高思想认识。要把加强作风建设作为促进经济建设和营造风清气正发展环境的有力抓手，紧密结合交通运输工作实际，全面贯彻落实关于加强作风建设的部署和要求，进一步提高加强作风建设的自觉性和主动性。
（二）加强组织领导。各基层党组织负责人是作风建设的第一责任人，班子成员负责抓好职责范围的作风建设。领导干部必须以身作则、率先垂范，对机关工作人员从严要求、从严管理，真正做到敢抓、敢管、敢较真，努力推动干部队伍作风的好转。
（三）强化措施落实。要进一步细化工作措施，强化措施落实，要把加强作风建设与业务工作紧密结合起来，做到统筹兼顾、相互促进、共同提高。要把作风建设与营造风清气正发展环境、综合考评、述职述廉、行风评议、创建文明单位等工作结合起来，认真查找党员领导干部作风建设中存在的突出问题，从宣传教育、制度建设、监督检查等环节入手，把整顿作风与建立长效机制结合起来，认真开展作风建设整治活动，做到整治一个问题，教育一批人员，切实从源头上堵塞漏洞，推动干部作风建设整体水平的提高。
二〇一二年五月五日