“双联”行动县区领导小组办公室工作制度
为了保证“联村联户、为民富民”行动协调推进领导小组办公室正常有序运转，提高工作效率，保证工作质量，特制定本制度。
（一）主任会议制度
领导小组办公室实行重大事项集体讨论决定制度。下列事项须经办公室主任会议讨论：1、以领导小组和领导小组办公室名义上报的请示、汇报、报告、重要材料；2、以领导小组或办公室名义下发的文件、重要会议材料；3、“联村联户、为民富民”行动的重要事项、重要活动、重大典型及需要研究解决的重大问题。主任会不定期召开，由主任或分管副主任主持，办公室副主任参加，根据需要各组组长、副组长可参加或列席会议。
（二）协调调度会议制度
每周一上午8:30，由领导小组办公室主任或分管副主任召集，办公室负责同志及各组组长参加，汇报各组工作任务完成情况、“双联”行动进展情况以及需要研究解决的问题，安排部署周内工作。
（三）联席会议制度
领导小组办公室原则上每月召开一次由各组组长、副组长及相关工作人员参加的联席会议，必要时可安排领导小组办公室以外的部门和单位同志列席会议，通报“双联”行动进展情况，交流学习工作中的好做法和经验，讨论解决活动中的新情况、新问题。联席会议由主任或副主任主持，会议议题和出席人员由主任审定。
（四）文件运转制度
凡以县委“双联”行动领导小组名义上报或下发的文件，由承办人拟稿 →组长（副组长）审改→分管副主任或主任审核→领导小组组长或副组长签发。以领导小组办公室名义上报或下发的文件、会议材料，由承办人拟稿→组长（副组长）审改→分管副主任或主任签发。所有签发原稿及时交秘书组登记存档。
各部门、各单位的来文统一由综合协调组分类、登记，按不同内容、密级提出拟办意见，及时分送领导小组成员、办公室主任、副主任及各组传阅，并跟踪做好督办工作。
简报、专报和新闻稿件等由秘书宣传组编辑起草，组长审改，办公室副主作审核把关，办公室主任审定签发。并负责校对及登记存档，综合协调组负责印刷、分发。各部门、各单位上报的简报须一式3份，一份存档，一份传阅，一份送办公室主任、副主任及各组。
（五）来电来信来访处理制度
有关“双联”行动的上级来电、下级请示，应认真做好记录，及时报告领导按程序办理。
来信来访由综合协调组负责登记，并根据来信来访内容转有关组接待处理。重要情况要向分管副主任、主任报告。
对各部门、各单位请示的有关事宜，有明确规定的应及时予以答复，没有明确规定的按业务分工，由相关组认真研究，提出答复意见，报有关领导审定后予以答复。
（六）印信使用制度
领导小组及领导小组办公室印章由综合协调组专人管理。凡是上报下发的文件，须经领导签发后，方可加盖印章；介绍信、便笺加盖印章，须汇报综合协调组长同意后用印。
（七）保密制度
增强保密意识，严格遵守保密的各项规定，接受市保密领导小组的工作指导。每个工作人员要妥善保管文件、资料，对使用过的资料由综合协调组统一存放，废件定期销毁。
（八）卫生安全制度
增强安全卫生意识。每位同志负责做好办公室的卫生清洁、防火、防盗工作，保持室内整洁。离开房间时要锁好门窗，关闭电灯；吸烟的同志要遵守有关安全规定，特别注意防火；电脑、打印机等设备，工作结束时要关闭电源。各组组长负总责，综合协调组负责督查落实。
（九）考勤制度
建立考勤制度，工作人员因事、因病不能到岗的要履行请销假手续。三天以内向组长请假，三天以上向主任请假。
（十）设备和物品管理制度
综合协调组负责办公室设备、办公用品的购买、领取和维护。购买办公设备由综合协调组提出计划，分管副主任审批。日常办公用品的购置，由各组提出购置计划，填写《办公用品购置审批单》，综合协调组加注意见后，由分管副主任签批，综合协调组统一购置。每位工作人员都要爱护和管理好自己的办公设备，注意节俭，不得使用办公设备处理个人事务。
（十一）接待制度
接待工作由综合协调组长统筹安排，确定专人负责，本着热情、周到、节约的原则，减少陪员。接待费用须由两人共同签单，一餐一签，并注明接待事由，费用由财会人员负责结算，综合协调组长审核签字，分管副主任签批。
（十二）财务制度
领导小组办公室经费设专账专户统一管理。所有开支，须由经办人签字，财会人员审核，综合协调组长签字，分管副主任签批。
（十三）值班制度
领导小组办公室实行24小时值班制度，每周2名，每组第一人任组长。值班人员负责及时处理有关事务，接听值班电话，记好值班日记，搞好汇报衔接。同时，每位工作人员上班期间将自已手机调试到震动状态下，接打电话时尽量把说话声放小，以免影响他人正常工作。