热烈欢迎部领导来我镇调研、指导工作。
首先，我想就全市近年来的党建工作谈一下我个人的感受和体会。我从参加工作以来就一直在乡镇从事党建工作，感觉到上级组织部门对党建工作越来越重视，在物力、财力上的投入越来越大，为广大党员、群众办实事越来越多。从2006年以来，中央从党费中拨付几十亿资金新建和改扩建村级办公活动场所，市委组织部协调市财政拿出几百万配套资金，有力解决了全市大部分乡村无办公活动场所的困境。同时市委组织部门还为乡村配备了一批电脑、电视、桌椅、文件柜、远程教育设备等配套设施，有效提高了村级办公活动场所服务党员和群众的水平，解决了农村党员学习培训的难题。在干部选任上，市委组织部更加注重民主、公正、公开、公平、透明，每次选拔副科级以上干部都组织专班到乡镇测评、推荐、座谈，充分征求广大基层干部意见和建议，选拔的干部都是素质高、年轻化、工作能力强的干部。希望上级组织部门今后更加关注农村、农民，多为农村党员干部办实事。
其次，我想就我镇近年来的党建工作谈一下我个人的感受和体会。我们乡镇党建工作直接面对农村党员和群众，近年来，我镇党建工作在完成上级组织部门交办的工作任务前提下，一直围绕服务农村党组织和广大党员群众开展工作。一是在发展党员工作上，我们注重向农村一线倾斜。注重解决农村党员年龄、知识老化的问题，注重从退伍军人、毕业学生、回乡能人、致富能手中发展党员。近几年共发展此类党员80多名，为农村党组织增添了新鲜血液，提高了农村党员队伍的整体素质。二是在村级组织建设上，注重选好配强村两委班子。去年换届，严格按照程序，精心组织实施，注重引导村级组织选拔优秀人才，顺利完成了村级组织换届任务，让一大批农村优秀人才充实到村两委班子，为农村的和谐发展打下了坚实的干部基础。对在分类定级中确定的三类村，从党政干部中选派出第一书记，同时组派专班实施有效整顿，解决矛盾问题，促使三类村提档升级。三是在党员干部培训上，镇委不惜物力、财力，实行开放式大培训。今年2月9日，我镇组织全体党政干部、农村党支部书记、镇直单位主要负责人共计170多人，到钟祥市石牌镇彭墩村进行为期两天的集中培训。全体参训人员听取了彭墩村总支书记张德华关于彭墩村发展迁村腾地的经验介绍，实地参观了该村肉鸭养殖基地、大棚蔬菜基地、太空藕种植基地、高密度财鱼养殖基地、新农村民居、村党员群众服务中心等经济社会发展成果。通过到彭墩村现场观摩培训，参训人员受到强烈的震撼，极大地解放了思想，开阔了眼界，树立了信心，增强了责任感和使命感，为推动我镇的跨越发展充足了电、鼓足了劲，为落实基层组织建设年开好了局，起好了步。
最后，我想就乡镇干部队伍建设方面提两点个人建议，不对的地方，还请领导们批评。
一是建议加强乡镇干部轮训力度。现在的乡镇干部，特别是年龄偏大的同志大多数是在农村土生土长的干部，长期在田埂上风里来雨里去，催种催收的工作比较多，其他技能掌握的较少，需要上级组织部门加强对工作方式方法等方面的系统培训。我们有很多乡镇干部自参加工作以来只是在本乡镇参加过学习培训，几乎没有参加过上级组织的系统培训，上级组织部门应该加大干部轮训力度，最好让每一名乡镇干部都有机会在市委党校参加一次系统培训。
二是建议适当加大乡镇干部交流力度。乡镇干部的交流一般在党政班子成员这个层次，一般干部交流的机会很少，不少干部分到一个地方工作，一干就是一辈子，直到退休也很少有交流的机会，这在一定程度上也影响了乡镇干部的工作积极性。上级组织部门可以适当考虑增加乡镇干部交流机会，为有些乡镇干部解决两地分居，不能瞻养老人等方面的困难。这样有可能带动乡镇干部工作积极性。
我发言完了，不对的地方请大家批评指正。