国企党委书记述职报告

交通党委书记述职报告

xx县交通党委书记述职报告  现将本人一年来的工作述职如下：

一、本人的职责：学习宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行上级党组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务；组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，“三个代表”重要思想，学习科学、文化和业务知识；对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯；对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争；推进社会义精神文明建设，了解、反映群众的意见，帮助群众解决实际困难；对入党积极分子进行教育，培养和考察，做好发展党员工作；协助组织、人事部门对干部考核和民主评议，对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议，支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时，协助319国道xx过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作；挂钩联系xx、xx、xx、xx等四个乡镇的农村路网建设。

 二、思想政治建设。 坚持以“三个代表”重要思想为指导，在系统内组织开展了学习党的十六大和十六届三中全会及胡锦涛总书记的“七·一”讲话精神活动。一是从xxxx年春在系统各单位开展再兴起学习“三个代表”重要思想新高潮，二是组织党委、支部两级班子中心组学习十六大及十六届三中全会精神。同时结合庆祝建党84周年纪念活动，组织交通局、公路局、稽征所联合开展了交通法规宣传日活动。

三、开展纠风及效能建设的监督工作，扎实推进精神文明建设。 围绕创文明单位这个主题，着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在xx征收站、xx征收站、一楼运政大厅、车购办、xx车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中，相应成立了专项活动领导小组，着重对落实情况进行检查监督，还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展，广大党员干部的思想素质有了进一步的提高，切实转变了机关工作作风，提高了工作效率和服务质量，社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有：xx公路分局获得省级文明单位，县交通局、xx稽征所、xx公司获得了市级文明单位，两个收费站保留了县级文明单位的称号。

 四、强化领导班子自身建设，建立健全有效工作机制。 要求党委、支部（总支）坚持中心组学习，提高领导班子成员的政治理论水平和领导决策水平，增进班子成员的团结协作，强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中，不仅抓好主要领导班子的团结协作，促进领导决策机制的形成，还着重抓好了中层领导干部的团结协作，形成纵横配合、上下协调的工作局面。同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设，用马克思主义哲学观分析问题、解决问题，在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中，坚持“四化”方针，大胆起用有发展潜力的年青干部，加大对后备干部的教育培养工作。同时，把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓，作为加强基层党组织建设的重要举措，进一步完善了《中共xx县交通委员会工作规则》和支部工作制度。

五、加强党员干部队伍建设。 1、党员干部素质建设。主要抓了思想道德、职业道德、科学文化、法律法规、业务技能等教育培训工作。全年党员干部参加各种培训学习达176人次，参训率98%。 2、发展党员工作，壮大党员队伍。继续做好发展党员工作，把优秀的青年干部职工及时地吸收到党内来，不断壮大队伍。今年共发展4个党员。

六、按“三个代表”的要求，加强党的自身建设。  认真学习“三个代表”重要思想，切实加强了领导班子的素质建设和廉政勤政建设，制定下发了《关于贯彻中共中内、国务院〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施方案》。今年着重抓了交通基础建设中的廉政建设，对本年开工的所有工程均实行公开招投标和双合同制（施工合同与廉政合同同时签订）。在认真抓领导干部廉洁自律工作中，严格贯彻执行《廉政准则》，着眼于构筑拒腐防变的“家庭防线”，深入开展家风建设活动。同时，在工作中爱岗敬业，勤政廉政。

七、协助行政领导，全面推进交通事业建设。 在党委及各支部中继续开展新一轮党建创先活动的同时。积极配合行政工作，有力地促进了交通事业的全面发展。本人主要负责国道319xx城关过境线改造工程xx大桥以西的征地、拆迁、安置工作，现已基本完成。挂钩的xx、xx、xx、xx四个乡镇的农村路网建设工作，至今四个乡镇完成农村路网建设64.7公里，其中经省交通厅验收的37.9公里，待验收的17.8公里，正在施工的9公里。

八、做好其他工作 1、领导工会、团委按各自的章程有效开展工作。 2、完成了党报党刊征订发行工作。 3、继续做好计划生育工作。今年着重抓了工地用工和房屋、店面出租的计划生育管理工作。今年没有发生违反计划生育政策的人和事。 4、完成了年终党内统计报表工作和特困党员的摸底上报工作。 一年来，本人能够团结班子，做到心往一处想、劲往一处使，各项工作取得了一定的成绩。但问题和困难仍然存在，如各支部党建工作发展不平衡，经费困难，投入不足，行业风气还不能让群众完全满意，与省、市提出的要求还存在一定差距。本人将在今后的工作中，以“三个代表”重要思想为指导，在县委的领导下，把党的十六大及十六届三中全会精神贯彻落实到今后的各项工作中，开创交通工作的新局面。 

镇党委书记述职报告

  述 职 报 告

**县众兴镇党委书记  ***

（2007年9月10日）

根据组织安排，2004年12月，我由张家圩镇党委书记调任众兴镇镇长，2006年3月任众兴镇党委书记。三年来，我坚持以科学发展观为指导，团结和带领全镇广大干群凝心聚力，开拓创新，务实苦干，奋勇争先，全镇经济社会发展一年一大步，一年一台阶，综合指标始终保持全市前列。2006年，全镇共实现地区生产总值25.72亿元，财政收入6747万元，实现农民人均纯收入4590元，实现规模以上工业增加值4.4亿元，全社会50万元以上项目固定资产总投资4.2亿元，分别比2004年增长了321%、104%、21%、267%和147%。先后获得了省“‘平安江苏创建’先进集体”、省“文明单位”、市“法治宿迁合格乡镇”、市“计划生育先进乡镇”等称号，本人也先后被县委、县政府表彰为“尊师重教先进个人”、“平安**创建先进个人”，被市委、市政府评为“招商引资先进个人”、“人口与计划生育工作先进个人”、“信访工作十佳工作者”。现将三年来工作述职如下：

一、抓住“四个重点”，加快发展步伐

   1、围绕中心大局，强化招商引资。作为**县城关镇，我们始终坚持将工业突破、招商引资作为实现、赶超和经济腾飞的着力点。对此，我从上任的第一天起，就根据众兴镇所面临的形势和任务，坚持把工业突破和招商引资放在各项工作的首位。坚持做到：强化考核抓招商。在县委、县政府下达目标任务的基础上，自加压力，层层分解，将项目推进、信息搜集等分别落实到三套班每个成员及中层干部和普通工作人员身上，形成人人身上有指标，个个肩头有压力的招商氛围。同时，细化考核奖惩办法，实行招商引资一月一汇报，一季一小结，半年一总结，年底考核问责，并将考核情况作为年终评先评优首要依据，为招商引资任务的完成提供了有力的制度保证。瞄准重大项目抓招商。按照市、县提出的招大商要求，我们对招商引资既求项目个数，更求投资数额，坚持把5000万元以上特别是亿元以上的大项目以及与纺织、木业产业关联度强的国内知名企业作为招商引资的重点来抓，先后举办了“**（玉环）招商推介会”、“**（慈溪）招商推介会”，并在太仓设立招商分局，有力地宣传了众兴，推介了众兴。率先垂范抓招商。工作中，我在抓好全镇招商引资工作的同时，率先垂范，带头招商，每个月都要抽出一周时间赴浙江、苏南、上海、广东等地，采取主动上门招商的方式，拜访客商，搜集信息，洽谈项目。自2005年以来，全镇共完成进园项目35个，计划总投资10.5亿元，其中投资超亿元的华东国际木业城、总投资5000万元的奇威木业、江苏鸿丰果蔬食品等大项目为本人直接引进。

2、围绕创新创优，保障经济建设。一是强化重点工程保障。县经济开发区和城市建设项目的保障是城关镇义不容辞的责任。对此，我们成立了镇工业和城市建设项目服务保障指挥部，抽调专人专门负责重点工程保障工作。三年来，先后组织政府院内及相关居委会干部4000余人次，共化解各类矛盾纠纷600余起，独立完成了开发区15平方公里范围内2000余户的拆迁、近10个村的征地，完成近20个城区开发地段拆迁任务，拆除3000余户，面积近百万平方米，确保了千仞岗服饰、秸杆发电厂等工业项目以及三线船闸、金地如意里等城市建设项目顺利推进。其中三线船闸、金地如意里等项目的拆迁工作都是由本人在任镇长时直接负责的。二是强化法治建设。众兴镇人多面广，点多线长，是各种社会矛盾较为集中的地方。对此，我们以法治作为一切工作的准绳，经济建设的法宝，社会和谐的基石，强力推进法治创建工作。坚持政务公开制度，让群众关心的土地征用、房屋拆迁补偿、计划生育等行政行为在社会监督下进行。建立和完善社会矛盾大调解机制、缠访老户听证制和信访问题包案处理责任制，对各种矛盾实行一条龙处理，三年来共化解不稳定因素1329件，成功化解了缠绕我们多年的信访老户3户。三是强化基层管理。在全县率先推行基层干部经济责任审计制度和以“公开质询、民主议事”为主要内容的勤廉双述活动。通过这些活动的开展，全镇63个居委会两委班子建设得到明显加强，干部勤政廉政意识明显增强，居民法律素质明显提高，干群关系更加紧密。

3、围绕为民解忧，实施惠民工程。我们以农村新五件实事为抓手，扎实推进“为民办实事工程”。三年来，全镇共铺设农村道路53条、154.1公里，基本实现水泥道路村村通。办学条件得到改善，所有学校达到“三新一亮”标准。每年培训农村劳动力4500余人，新增劳务输出1.2万人，实现就地转移5000余人。农民健康工程扎实推进，全镇农村新型合作医疗保险参保率达96％以上。农村环境大为改观，先后疏浚整治村庄河塘152条（座），改厕3000余座，新建沼气池2000余座。结合城市建设，扎实抓好背街小巷改造和居民安置工作，两年来全镇铺设背街小巷186条，下水道1.2万平方，栽植绿化3万平方。先后建设了紫荆花园、同兴、骆湾、众兴东路等安置小区，共安置拆迁户3200多户，建筑面积近20万平方米。认真抓好城镇低保工作，做到应保尽保，全镇现有城镇低保4164户，人口15067人。

×镇党委书记述职报告

市考核组：

今年以来，本人在市委、市政府及镇党委的正确领导下，认真履行岗位职责，带领全体党员干部和全镇人民奋力拼搏，埋头苦干，为？？党的建设、经济发展和社会进步作出了积极贡献，2004年，全镇完成预计国内生产总值   万元，财政收入110万元，招商引资到位资金5821万元，均将超额完成目标任务。现总结如下：

一、认真学习，理清了发展思路。

认真学习党的十六大及十六届四中全会精神，学习"三个代表"重要思想，学习中央1号文件、省委6号文件等党在农村的路线、方针、政策，学习相关的法律、法规及现代科技知识，管理知识，市场经济知识，提高了自身的理论素质和工作能力，坚定了我践行"三个代表"重要思想，开创？？新局面的决心。与此同时，我和党政一班人，经常深入村、组、农户，调查研究，了解新的情况，分析新的形势，因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。在发展思路上，做活三篇文章。即坚持以农业为基础，以工业为支撑，以旅游为补充，做特农业，做强工业，做靓旅游业，把？？这个纯农业镇，发展成为工业、农业齐头并进的经济强镇。在奋斗目标上，建设三个大镇。即依托产业建支部，大力发展畜牧业；依托公司带农户，大力发展林果业，依托基地建工厂，大力发展农产品加工业，通过三年努力，将？？建设成为林果业大镇、畜牧业大镇、农产品加工业大镇，建设成为全市的农业综合开发基地、农产品集散中心，建设成为丘陵地区的农业典范。在工作重点上，办好三件大事，即"开发一座山、利用一个园、建好一个场镇"。开发一座山就是挖掘资源，调优结构，建成华蓥山国家级农业旅游示范区核心区，解决农民增收问题。利用一个园就是招商引资，兴办企业，建成全省最大的实木套装门生产基地，解决政府增税问题。建好一个场镇就是搬迁政府，完善设施，形成"工"字型小场镇，解决？？对外开放形象问题。实践证明，上述思路、目标、重点切合？？镇情，为？？发展指明了方向。

二、努力工作，取得了较好成绩

1、 农村经济特色突出

一是巩固传统农业，大力发展生猪养殖，构建？？镇畜牧科技园区，培育了红源种猪场等20多个适度规模养殖企业，畜牧业成为农民增收的主渠道，被广安市列为种草养畜示范镇。二是发展特色农业，在小驴山、大坡老建成了500亩葛产业基地，成立了荆山药果业经济合作社，在6、7、8、9村公路两旁，胡家河流域溪河两岸建成了千亩竹业基地示范带，在姚家磅村建成了300亩竹业基地示范园，在山门口、月亮坡村建成了4000亩水保产业经果林带，被广安市列为经果林建设基地镇。三是探索旅游农业，？？黄花梨公司成功创建为全国农业旅游示范点，在此基础上，我们实行"承租返包，合作建园"等产业化经营模式，组建了示范区域的华蓥山黄花梨联合社，迅速拓展规模，建设华蓥山国家级农业旅游示范区，成为产业经济的新亮点，受到上级领导充分肯定其经验在全市全面推广。2004年，全镇农业增加值增长7%，农民人均纯收入大幅度增长。

2、工业经济快速起步

建立招商引资考核激励机制和责任追究制，打造投资环境。实行全民招商，提供良好服务，吸引荆山药果业公司，大川木门公司等一大批企业和业主落户？？。重庆大川集团入驻红光厂区后，我和镇、村干部一道在时间紧、任务重、矛盾多的情况下，按期完成了明星种猪场，红光种兔场等两个大型猪场，一个大型兔场，两户食用菌种植企业，一户养鸡场的搬迁工作，为大川门公司发展扫除了障碍，现该公司已完成投资1500万元，建成了30万套套装门生产线，投产后，可实现产值上亿元，是我市培育的三户亿元企业之一。今年以来，全镇新发展私营企业3户，个体工商户83户，限额以上工业企业2户，限上工业实现零的突破，工业产值大幅上升，以农业为基础，以工业为支撑，以旅游为补充的镇域经济结构逐步形成。

3、党的建设得到加强

坚持"班长抓班子，班子带队伍，队伍促发展"的指导思想，狠抓镇党委自身建设，围绕"五好"目标，努力创建基层组织建设示范镇。在抓好经常性工作的基础上，大胆实施镇、村干部素质工程，开展争先创优活动，不断加强村级阵地建设，试行村干部坐班制，依托优势产业建立党组织，实行"支部+协会"的产业化经营模式，探索了基层组织建设与经济工作紧密结合的新途径。

4、社会事业全面进步，宣传思想工作，精神文明建设取得了新的成绩，民主法制建设取得新的进展，科技、文化、教育、卫生、民政、扶贫、救灾、安全等工作取得新的进步，计划生育连续5年保持一类镇。

5、为民办实事目标取得新的成效

今年以来，镇党委、政府始终把为民办实事作为头等大事，我和同志们一道，多方筹措资金，改造了农贸市场街道，硬化了下场口公路，完成了通乡公路建设，新改建村级公路12.9公里，新修院院通便民路11公里，新修旅游环山公路3.2公里，为18户无房户改建了新房，资助30名贫困学生上学，新增就业岗位600余个，初步建成了月亮坡农民新村，受到上级领导及人民群众的一致好评。

三、廉洁奉公，带好了干部队伍

作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。

作为党委、政府的班长，我尽力维护班子团结，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，对政府工作，做到"统揽而不包揽"，对党委分工，做到"到位而不越位"，对人民群众，做到"用权而不专权"，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作。

就个人而言，我深知带头和表率是最具说服力的行为，我严于律己，宽以待人，严格要求，率先垂范，坚持做到自省、自警、自励，清清白白为官，堂堂正正做人，勤勤恳恳办事，起到了很好的模范带头作用，创建一个好班子，带出了一支好队伍。

总之，即将过去的一年，？？各方面的工作均取得了较好成绩，我本人也得到了充分锻炼，变得更加成熟，但回过头来看，仍有不少薄弱环节，一是：沉下去时间仍然偏少，解决的具体问题不多；二是：工作安排布置多，检查督促少，部分工作未完全落实；三是：工作汇报少，争取上级支持不够。今后，我将努力夯实薄弱环节，改正缺点。争创佳绩。

镇党委书记述职报告(9)

2004年，是我接任**镇党委书记的第一年。面对新形势、新任务，我锁定的主导思想是：把握局势、稳定情绪、承上启下、沉着应对、精诚团结、正视困难、负重前进、开创未来。围绕这一主导思想，按照一分为二的观点，现述职如下：

一、律已求同促团结

近两年来，我镇干部经历了一次较大的思想震荡，这就是撤乡并镇。受狭隘的地域思想和封建宗派观念的影响，部分干部心态失衡，思想异常活跃；个别干部彷徨忧虑，浮躁不安，甚至有的干部人前人后表现不一，暗露出与党性原则、组织纪律格格不入的言谈举止。这一公害虽然无伤大局，但也必须给予足够的重视。

首先从我自身做起，消除地域宗派意识，一个口径说话，一把尺子量人，一个标准办事，论工作政绩不论地域宗派，论品行能力不论远近亲疏，为能干事、敢干事、干成事的人撑腰作主、祛邪扶正、公道正派，坚决不做地域与宗派的代言人。

二是对危害团结的人和事绝对不能坐视不管。一方面，本着团结——批评——团结的原则，容言、容事、容过，多交流、多沟通，宽以待人，增进团结。另一方面辟讹纠偏，通过个别谈心、领导谈话、思想整顿等形式挽回影响，弥补损失，树立正气。

三是带头执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，商定本镇的重大事项，广采博纳、集思广益。如在村级班子的建设和调整上，赋予各片对党支部的领导权，对村委会的指导权，直接对党委负责，做到了有权不专权，用权不欺权。做到了察已之遗、补已之偏、纠已之失。既调动了一班人的积极性，又保证了决策的科学民主，不断营造感情和谐、心情舒畅、纪律严明、求同奋进的政治氛围。

二、创新机制激活力

管片就好比一辆战车，权力与职责好比一匹战马。有马无车轻飘飘，有车无马无动力。如何打造管片、包片领导和机关干部用武与竞争的平台，我们主要健全了以下激励机制：

一是建立管线包片领导年度轮换机制。年度轮换不仅是一种工作方法，更主要的是为各位领导和党委委员构筑了熟悉业务、开阔视野、提高水平、尽快成熟的用武平台，形成了合作共事谋片务，尽心竭力抓管线的态势，既展示了独唱的水平，又展示了合唱的风格，更便于各村各部门了解认知每位领导干部。

二是建立管片责权与片务工作的捆绑考核机制。赋予各片村级班子调整权、人访信访处置权、村务公开监督权、村级收支审批权、农业补贴发放权。这五种权力，使各片进一步明确了该管什么，不该管什么，管到什么程度，达到什么目标，责权明晰，运转协调，初步解决了有责无权的问题。同时包片领导和包村干部的政绩与片务工作捆绑在一起，共同考核，荣辱与共，利益联动，从而点击了活力，挖掘了潜能，促进了工作。

三是建立镇村两级干部财务监管机制。一年来，我们先后制定了镇村两级干部“十六个不准”和村级班子换届期间的财经管理制度，有效地减少和杜绝了镇村两级干部工作中的非正常回避点，确保了换届期间新老班子的有序衔接，最大限度地避免了集体资产的流失，最大限度地化解和消除了诸多人为的不稳定因素，最大限度的减轻了新班子的各种工作阻力。实践证明，拓宽思路天地新，创新机制激活力。

三、力闯难关保大局

近些年来，由于机动车的数量不断增长，乡村公路破损严重，在一定程度上阻碍了全镇经济的快速发展，如何尽早实施乡路大修工程，改善全镇的交通现状，已成为广大群众的迫切要求和最大心愿，更成为镇党委政府实践“三个代表”和部署全面工作的重中之重。基于此，我们通过广泛宣传发动，提高群众参与意识，经多方协调联系，筹集工程所需资金130万元，通过加强组织领导，完成了大杨中心小学教学楼建设工程，受到了广大群众的一致好评。

四、强内固本树形象

清者自清，浊者自浊，可见强内固本是为官之本，为官之魂。2004年，我镇大事多、难事多、工程多。面对某些灯红酒绿、纸醉金迷、声色犬马的非健康阴暗的格调，我坚持做到：工作圈公私有别，交际圈深浅有度，生活圈张弛有节，不断地自重、自醒、自警、自立，返观自照，梳理自己的一言一行，严格控制在党纪国法允许的范围，在职权辖区内，没有非正常的工作回避点，说硬话，腰板直，堂堂正正，干干净净。

五、负重奋进谋发展

所谓困难，你有我有大家都有。大发展，小困难，小发展，大困难，不发展更困难。发展是硬道理。繁荣一方经济，富裕一方农民是党委政府的重要职责。2004年，在镇村两级财政非常困难的情况下，我们协调信用贷款和贴息贷款2100万元，投入服务资金20万元，大力实施了农业结构调整、扩大养殖业规模，全镇农民人均增收300元；我们参与谋划、接待洽谈、协调关系、帮办手续，在县领导的大力支持下，新建成了建华建筑材料工贸有限公司、金荣挂面厂，对兴盛粮油工贸有限公司、澳蒙制衣有限公司进行了大规模扩建，新安排就业岗位800个。通过二产拉动，农民人均再次增收200元；投资近百万元，实施了人畜饮水、卫生改厕、有线电视拓展三大公益事业工程。可以无愧地说，2004年，镇党委政府的服务力度、扶持力度、调整力度是空前的，农民增收是显著的，实现了历史上的新跨越。

以上所述五个方面的主要工作，是在镇村两级干部全力支持与协助下，在县委县政府的正确领导下完成的。我深知自己的能力和水平有限，也存在着许多不足之外，主要表现在以上六个方面：

一是零碎的学习多，系统的学习少。

二是忙于迎来送往的应酬多，下乡与村干部交流思想少。

三是研究对外联系多，对内深入实际少。

四是安排部署工作多，督促检查落实少。

五是包容问题多，批评指正少。

六是同志们值班多，自己值班少。

我的述职完毕，如有不妥之处，敬请批评指正。

学院党委书记述职报告

2003年，在院党组和分院党组的领导下，我们以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署，紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用，保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行，保证所长负责制顺利实施，保证知识创新工程和科研管理顺利进行，使我所的科研工作保持了良好的发展势头，职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下，取得了可喜的成绩，科研收入达到1.06个亿，合同签订额达1.3个亿，首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。现将个人一年来的工作述职如下：

    一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育

    （一）抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，2003年党委下发了《2003年党委工作要点》。对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神，进行了全面部署，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为研究所的发展提供了思想保证。

　 1、制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了党委中心组（中层以上干部）全年的学习安排计划，在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，我们坚持了领导干部学习制度，尽管工作繁忙，但学习教育不放松。中心组学习10次，辅导报告2次，把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求，分别对党员和职工进行学习教育，使职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。　　

　 2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法，提高了学习效能，促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作，组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习，对开阔思路，做好工作起到了积极作用。

　 3、有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际，分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入WTO对我国科技发展的影响等录像片和报告。

　 通过上述行之有效的学习，不但提高了学习的积极性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。

    （二）抓好党员干部思想教育。为了以现实生活教育党员干部和群众，相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊—邪教的本质》等影片；组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反腐败录音报告等，对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识，开展了对职工公民道德教育，在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试，参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观，相继对职工进行了创新文化价值理念的教育，以培养广大职工的科技价值观，构建研究所价值的共同体。

    （三）以实际行动学习十六大会议精神。党的十六大，是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会，也是在我国进入全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好，我们根据中央和中科院的有关部署和要求，结合我所实际，党委及时下发了《关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》，并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。

   1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。　　

   2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习，我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片，组织专门辅导学习，推动了全所学习十六大精神的深入进行。　　

   3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习，使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性，大家纷纷表示，要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标，进一步做好我所知识创新工程工作。　　

   （四）加强理论研究。为了紧紧围绕研究所的中心工作，不断加强和改进党的建设，努力提高党组织的管理工作水平，为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中，党的建设工作面临着许多新情况和新问题，今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议，会议共收到研讨文章22篇。通过研讨，不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识，而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法，为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。　　

　　 2003年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中，我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位，＊＊被评为《半月谈》思想政治工作创新奖；2003年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体，提供的论文被评为创新奖。　

（五）认真落实院党组夏季扩大会议精神。2003年夏季院党组扩大会议召开后，党委及时组织职工进行传达学习，为了贯彻落实会议精神，结合研究所具体情况，组织职工进行了认真的讨论，分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。

    二、加强党的组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作

    1、做好调查研究工作。为了更好地发挥党的政治核心作用，今年我们结合我所科研工作的实际情况，对《党委工作暂行办法》、《党支部（总支）工作暂行办法》的贯彻落实情况对各支部进行了检查，在检查中了解掌握了情况，并针对性地把握和指导各支部工作，把制度建设落到了实处。　　

    2、组织举办“党的知识”培训班。为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育，今年“七一”前夕我们组织举办了“党的知识”培训班。全所17个党支部的48名新党员和入党积极分子参加了培训班学习。培训中我们结合学习的内容，同时又组织进行了“党的知识”答题活动，许多同志通过如何做一名合格的共产党员的学习，受到了教育,进一步表述了迫切加入党组织的心声,取得了培训学习的效果。　　

    3、进一步加强党支部的管理工作。为了配合研究所改革和结构调整，我们及时调整和建立新的党支部，以完善党的组织体系，指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作，发挥党支部的战斗堡垒作用，今年共完成了四个支部的调整。并规范了离退休党员的组织管理工作。　　

    4、做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，今年注重在科技骨干、管理骨干和研究生中发展党员，2003年共发展党员25名，其中科技骨干　10名，管理骨干　8名，研究生7名。

    三、加强党的作风建设，深入群众、为群众办实事

　　 在2003年党委工作要点中我们明确提出“深入贯彻党的十五届六中全会精神，加强和改进作风建设”，并对作风建设工作做出了全面部署。在解放思想、实事求是和开拓创新上，我们教育干部群众，解放思想，坚持实事求是，不断开拓创新，克服科研工作中的浮躁情绪；在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定；在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。在求真务实，真抓实干上，我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众，帮助一线解决实际困难和问题，并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上，对干部的工作实施全面认真的考核，以扭转办事拖拉的作风。在关心群众、密切联系群众上，我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难，努力为干部群众办实事、办好事。如：为了满足职工活动的需要，我们为职工建了健身广场；为了美化环境满足职工生活的需要，对生活区进行了绿化改造；为了满足老年教育的需要，所里投资30多万元，为老年大学兴建了新的教室，购置了新的桌椅、空调、钢琴；为了加强同群众的联系与沟通，定期召开全所职工大会，所领导每季度向离退休人员通报一次情况和报告工作，认真听取群众的意见，这已成为一项制度。在团结协作、顾全大局上，我们在发扬团队创新精神，注意最大发挥科研人员个人潜能的同时，集中优势协作攻关。应该说研究所的作风建设工作在加强，作风也在不断的改进。

    四、抓党风、促廉政，全面搞好我所党的建设工作

　　 2003年我所认真落实院纪检监察工作会议精神，结合研究所工作实际做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，加大从源头上预防治理腐败的力度，不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。　　

　　 建立了由所一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组，指导督促检查落实工作。为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导责任，履行责任制要求，我们一是：制定了《党风廉政建设责任一览表》，明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责；二是：加强学习宣传教育，经常敲响警钟，予以警示；三是：加强监督检查。所里成立了行政监督检查小组，每年针对一些情况进行专项检查，并将检查结果以简报形式发至全所。一年来我所党员干部廉洁自律情况基本是好的，没有发现腐败现象。　　

1、根据《中科院关于局（所）级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》，组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督，扩大了范围，深化了工作。

　 2、组织做好对“四项制度”执行情况的监督检查，将“四项制度”执行情况纳入领导干部廉政考核范围。　

   3、组织制定了《党风廉政建设责任一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。　

   4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育，利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育，做到防微杜渐。　

   5、加强监督队伍建设，为了提高党风廉政联络员的工作能力，发挥他们的监督作用，年初组织举办了党风廉政联络员培训班，对党风廉政工作进行了学习讨论。

   6、按照院开展收入检查的通知要求，认真组织了研究所收入情况的自查工作，重点对财务部门进行了检查。　

   7、组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见60余条，为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据，为开好民主生活会创造了条件。　

   8、认真处理群众来信来访，坚持所领导“信访接待日”制度。收到群众信访5起，处理问题3起，接待群众来访20余人次，处理问题19起。　

9、完成了四个项目的内审任务。

五、抓好班子自身建设,形成坚强有力的战斗集体

　　 2003年我所领导班子自身建设，一是抓学习，中心组的学习已成为制度化；二是开好所长办公会和党委会，有事研究事情，无事沟通情况，会上民主气氛比较浓，允许大家充分发表意见，对意见不统一的不做决定；三是抓好民主生活会，会议召开前，充分征求干部群众意见，并将意见提前发至各成员手中，会上进行认真分析，大家畅所欲言，积极开展批评与自我批评，相互分析原因总结经验教训，达到共同认识共同提高；四是开展谈心活动，遇到一些会议上不好说的问题，或者相互有看法和意见分歧时，主要领导能够及时开展谈心，不让意见憋在心里。五是生活上相互关心，工作上相互支持。工作不相互拆台，班子对外一个声音是班子的一条纪律。应该说本届班子是团结奋进的班子，奋发向上的班子。

    六、以创新文化建设为载体，推进党建工作上台阶

　　　 创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一，按照中国科学院关于创新文化建设“要往深里去，往高里提”的要求，我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。　

　　　 1、制定了《2003年创新文化建设工作计划》，并进行全面实施。　　

　　   2、制定了《深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《深入推进创新精神培育试点工作实施方案》，并在所内选定了六个部门为试点单位。　

　　 3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训，共四批300余人。

　　 4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设，设立了创新文化建设基金。　　

　　 5、所团委按照创新文化工作部署，承办了多期“创新文化沙龙”活动，以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的积极性，并在活动中注重培育青年人的“团队精神”。　　

　　 6、建立了光机所“党建网”，开设了“党建之窗”栏目。　　

　　 7、组织筹办了“中国科学院2003年创新文化建设工作研讨会”。　　

　　 8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位，进行创新文化交流。　

　　 9、组织制定了《所务公开暂行办法》，并建立了所务公开网，坚持重大决策由职代会讨论审议。　　通过三年多的创新文化建设，创新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建设和管理。如：光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后，管理工作先从文化建设入手，统一思想，凝聚人心，发扬精神，开创工作，均取得可喜的成绩。瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设，促进了科研生产工作。

    七、积极开展精神文明建设活动，激发职工群众积极性　

　　 精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分，2003年我所通过开展一系列创建活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去，调动大家的工作热情和积极性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。　　

   1、组织开办“文明市民学校”，对广大职工和家属进行思想道德素质教育。通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求，提高职工群众的文明化程度。　　

   2、组织开办“人口学校”，通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题，提高广大职工执行计划生育的自觉性。　

   3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛，提高广大职工的公民道德意识。　

   4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。评出“五好文明家庭”10户。　　

   5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动，共评出先进集体三个、先进工作者10名。　

   6、组织开展评选优秀青年活动，共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。　　

   7、积极向上级政府推荐优秀人员：2003年我所获荣誉称号14人，其中党员占12人。一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号，一人荣获“陕西省先进工作者”称号，同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”，一人被命名为陕西省“三五人才”，一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。　　

   8、2003年我所生活区被授予“文明小区”、“绿色社区”、“绿色科研院所”，并被推荐为“市文明单位”。　

   9、组织了向灾区人民献爱心，捐赠救灾物品活动。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。

    八、积极开展群众性的文化娱乐活动，活跃职工文化生活

群众性文化体育活动是精神文明建设的一个重要组成部分，为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求，促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围，我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量，激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。　　

   1、先后组织举办五次文艺演出，八次不同体育项目的比赛，并组织举办了职工秋季趣味运动会，对提高团队意识，增强凝聚力起到了促进作用

   2、为促进“文明小区”建设，组织举办了“文明小区之夏”纳凉晚会。　

3、多次组织举办职工书画

   4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件，受到职工家属的好评。

   九、积极组织做好离退休工作，促进研究所的稳定发展

我所，现有离退休职工535人，其中党员191人，这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。为了加强对离退休工作的管理，今年重点做了以下工作:

   1、抓组织建设，将离退休管理职能从人教处分离出来，成立专设机构，配备两名专职人员进行管理，同时加强支部建设，认真组织好离退休职工的学习教育，使离退休职工思想稳定。　

   2、认真抓二项待遇的落实，不拖欠离退休职工的工资与医疗费。　

   3、认真抓了老年教育和文体活动，组织离退休职工多次参加了研究所及市的重大活动，取得了好的成绩，受到领导的好评和职工群众的赞扬，仅秧歌队就100多人，极大丰富了老年同志的文化生活。　

   4、认真做好老年大学工作。2003年按照“三个代表”的要求，与时俱进，开拓创新，规范教学，加强制度管理建设，使老年大学具有一定规模和声誉，在社会上产生了积极影响。现在已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班，在校学员450人次。

   5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作，使教学场地增加到400平方米，新配备了桌椅、空调、钢琴，使教学设施完备，教学环境优雅舒适，促进了研究所的稳定和发展。2003年我所老年大学（分校）在市26所分校中，被市老年大学（总校）评为先进分校。　　

　　 总的来说2003年我所党的建设工作取得了可喜的成绩，但是我们还应看到在许多方面还存在着不足，许多问题仍需要我们不断努力，在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。2003年，对我所来说是关键性的一年，任务十分艰巨繁重，面对众多重大科研项目，特别是航天项目，任务完成的好坏，直接影响着研究所今后的发展与生存；同时又面临着行政与党委领导班子的换届，如何使新老班子平稳过渡，实现顺利交接，也直接影响着研究所的稳定和持续地发展；同时，研究所也将面临新老园区的全面建设。面对如此多的困难如何办？全体党员应鼓足勇气，坚定信心，进一步发挥党员先锋模范作用，促进和推动研究所的发展。让我们以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的大无畏精神去迎接新的挑战，创造新的辉煌。

党委书记的述职述廉报告

各位领导，各位同志：

　　一年来，本人在县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的xx大，xx届三中、四中全会精神，牢固树立和执行科学发展观，始终牢记“两个务必”，恪守党风廉政建设责任制等有关规定，在抓好自身廉政建设的同时，认真履行党风廉政建设责任人的职责，有效促进了我镇党风廉政建设和反xxxx工作的顺利开展。现对照年初制定的党风廉政建设责任制要求，作述职报告如下，请予评议。

　　一、加强理论学习，提高拒腐防变能力

　　深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面：一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的方针政策。做到在思想政治上同党中央保持高度一致，同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习党风廉政有关规定。认真学习xxxxxx总书记在中央纪委二次全会上的重要讲话和中央纪委二次全会精神，认真学习《廉政准则》“八项规定”等党纪法规。充分认识到党风廉政建设关系到党的生死存亡，从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增强了拒腐防变的能力;三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观，进一步坚定信念和加强党性修养，不断增强责任感、使命感;四是注重加强知识更新。

　　当今世界经济社会形势日新月异，本人努力做到在思想上与时俱进，认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识，不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上，按上级党委要求，认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育，不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。

　　二、加强教育管理，认真履行党风廉政建设职责

　　加强党风廉政建设和反xxxx工作是党的重大政治任务，也是我们牢记“两个务必”，全面实现“两个率先”的必然要求。一年来，在加强自身廉洁自律的同时，本人认真依照上级党委的有关要求，进一步建立完善规章制度，坚持监督关口前移，从源头上预防xxxx现象的发生。

　　1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全镇党员干部中大力宣传中央和上级党委反xxxx工作的重大决策，大力宣传反xxxx斗争形势，把党风廉政建设与各阶段中心工

　　作一起布置，一起落实。组织实施和督促检查各级党组织和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况，在全镇营造了向英模人物学习，发扬共产党员先进性，弘扬正气，勤政廉政的良好氛围。

　　2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，突出抓好对镇领导班子成员的监督管理。年初，根据上级党委部署要求，结合我镇实际，组织专题研究党风廉政建设工作计划，将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员，并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，及时检查各级执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。对各支部，也把党风廉政建设责任制的落实与经济、党建工作同布置、同督促、同考核。同时，大力支持纪委查办案件工作，认真做好组织协调，及时听取查处案件汇报，分析案情，并认真做好当事人的思想政治工作。对群众来信来访认真接待和处理，做到件件有调查，有落实反馈。

医院党委书记述职报告

医院党委书记2013年述职报告

　　XX年初以来，我院党委在市委市政府的领导下，我和医院党政领导班子其他成员一起，团结带领全院党员干部职工，坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真学习贯彻xx大会议精神和科学发展观，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，紧紧围绕医院争创“xx一流医院”和“三甲医院”来开展工作，认真开展医德医风集中教育活动，继续深入开展党风廉政建设，坚持一手抓党建一手抓业务，在医院的发展中，充分发挥了各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，确保了医院各项工作的顺利开展，并取得了可喜的成绩。现将主要工作情况述职如下：

　　一、深入贯彻xx大精神，推进各项工作健康发展。

　　总医院党委采取分层次、分步骤、自学与集中学习相结合等形式，认真组织学习党的xx大会议文件精神，院党委中心组每月不少于两次，各支部每月不少于一次，采取学报告原文、分组讨论、观看录象、网络学习等不同形式，丰富学习内容，提高学习效果。突出重点，切实抓好党员干部、入党积极分子学习新党章。同时根据医院工作实际，大力开展“强根固本增效益，跨越发展创新业”和“抓主体、带两翼、谋发展，强管理、争一流、创和谐”主题宣传教育及形势任务教育，强化思想政治工作和宣传报道工作。

　　二、坚持不解抓好党建工作，发挥政治核心作用。

　　㈠抓好党的自身建设。

　　在思想建设上，坚持用马克思主义中国化的最新成果，即毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观武装党员干部头脑，提高理论思维水平。在组织建设上，坚持党管干部原则，不断完善干部考核、聘任机制，大胆使用和推荐人才，选好配强各级组织领导班子。我院着力开展了争创“科技创新型”、“优质服务型”、“开拓进取型”、“学习型”和“节约型”等特色党支部建设，党组织的战斗力、凝聚力和创造力得到进一步增强。在作风建设上，院科两级班子定期召开班子作风建设和专题民主生活会，广泛听取党员和职工的意见，班子成员深刻自我剖析，开展批评与自我批评已形成了良好的风气。

　　㈡抓好四好班子建设。

　　XX年以来，医院党委认真按照创建规划，继续深入开展了以“作风建设好、转机建制好、经营业绩好、党群关系好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动。院科两级党组织和党员领导干部的政治意识、大局意识、责任意识进一步增强，思想政治素质、作风建设和经营管理水平进一步提高，党群关系更加密切，开拓创新、团结协作精神不断强化。院科两级党组织成为贯彻“xxxx”重要思想的组织者、实践者，成为推动医院改革发展稳定的坚强政治核心和战斗堡垒。

　　㈢抓好党员队伍建设。

　　坚持党要管党、从严治党的方针，不断巩固和发展先进性教育成果，建立健全党员的学习、教育、管理、联系群众、监督五大方面规划和部署，切实抓好党员队伍建设。各党支部相继开展了“一个党员一面旗”、“党员示范岗”、“党员责任区”等建功立业活动，有效地提高了党员队伍素质。坚持高标准、严要求发展新党员6名，增强了党组织的活力。

　　㈣抓好党风廉政建设。

　　医院党委以深入贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为契机，按照市委市政府《关于建立反腐倡廉长效机制的实施意见》、《关于加强廉洁文化建设的实施意见》为主线，广泛深入地开展了“学习党章，牢记宗旨，廉洁从业”的专题教育活动，加强和完善廉洁制度建设，加大党风廉政责任追究力度，采取院务公开、行风调查等监督举措，强化领导干部廉洁自律工作，定期开展效能监察，继续开展治理医药购销领域商业贿赂专项治理工作，继续坚持执行了药房托管和大型设备购置、基建工程等实行招投标制;代表院党委与各支部书记签订《党风廉政建设目标管理责任书》，开展“述廉评廉考廉”活动。一年来，带头执行廉政规定，自觉接受监督，保持自身廉洁，管好了配偶子女及身边工作人员的行为，无违纪行为发生。全院各支部书记、科室负责人认真履行党风廉政责任制，坚持廉洁自律，自觉抵制行业不正之风，杜绝了“吃、拿、卡、要”和收受“红包”的行为。为医院医疗、安全和经营管理营造了良好的内部环境。全年全院各级干部拒请吃xxx次，拒收红包xxxx元，上交礼金xxxx元，其中处干上交xxxx元，树立了医院良好的社会形象。

　　㈤抓好“解放思想大讨论”、“献礼增辉”主题活动和搞好第二次党员大会。

　　按照市委安排，结合市委对医院的“建设xxx一流医院”的总体要求，紧密联系医院面临的形势任务、历史使命、科学发展、领导人员作风和实现医院四个一流创建目标等实际分阶段开展讨论。围绕“四个一流”的目标，全院上下广泛开展了各种形式的献礼活动，有力地促进了各项工作任务的完成。在第五次党员大会上，提出了今后四年的发展目标，即：把医院创建成为“管理一流、设备一流、技术一流、服务一流、环境一流、文化一流、收入一流”的xx一流医院和“三级甲等医院”，并就如何实现目标作了详细的工作安排。大会选举产生了我院新一届党的委员会 和纪律检查委员会。

　　三、切实开展新技术新业务，积极实施科技兴院战略。

　　㈠开展新项目、新业务，大型工程项目进展顺利。一是坚持以质量求生存，以创新求发展，先后成功开展了经皮肾穿刺气压弹道碎石术、射频臭氧消融微创治疗颈肩腰腿痛及其他各类疼痛、钬激光体内治疗泌尿系统结石等新技术项目，抢占地区医疗市场，取得了良好的社会效益和经济效益。五官科首次成功开展了手术根治鼻窦炎和鼻腔息肉切除，填补了我院在这方面空白，有效拓展了五官科业务范围。二是外一科成功地为一名95岁老人做腹腔镜胆囊切除手术，创下了医院做手术最高年龄。三是在市委市政府的大力支持下，核磁共振也顺利地安装、调试完成，目前已投入了正常运行，效果和效益非常良好。

　　㈡与xxx医院成功签署医疗技术指导协议。为进一步加快发展步伐，我院新的党政班子把“积极寻求大医院技术支撑”工作摆上了重要的议事日程。9月5日，我们与xxx医院成功签署了医疗技术指导医院的协议。这一合作的成功，为我们医院的发展创造了良好的氛围和广阔的发展空间。我们将以此为契机，不断优化交流合作环境、加快提升医疗技术水平步伐、促进医院更好更快地发展。这一合作协议的签订，将极大的推动我院医疗技术上升到一个崭新的台阶，将为实现“五年之内把我院建设成为xxx一流医院”起到重要的推动作用。

　　四、强化人才队伍建设，实施人才战略。

　　医院党委始终坚持把人才建设列入重要议事日程，认真做好人才建设工作的规划、培训、引进、配置和管理等工作。坚持党管干部的方针，按照公正、公开、公平的原则，不断完善中层干部竞聘制度，大胆任用年轻的优秀人才，为青年骨干提供实现人生价值的舞台。围绕“创建学习型医院、争当知识型职工”主题活动，加大职工学习、培训和教育力度，引导和支持职工主动参加自学考试、函授学习、在职培训、岗位练兵、技术比武。全年共派出66名医护人员到上级医院进修学习，35名医护人员参加短期培训或学术交流。并开展院内业务学习和讲座15次，共690人次参加，强化专业人员持证上岗工作，进一步规范医师执业行为。充分发挥实习带教定点医院的作用，提高了医院的教学科研能力和社会声誉。专程邀请xxx医院、xxx医院专家教授来我院会诊、手术、医学专业知识培训55人次，对我院新技术新业务的开展，人才培养起到了积极的促进作用。7月份，共引进了有专长的实用型人才51人，对新到院人员，都按照“转科—定科—进修”的模式进行锻炼和使用。根据实际需要，我们还新引进了一名针炙科的医生。

　　五、加强文化建设，塑造医院品牌形象。

　　㈠落实医院文化建设五年规划。结合医院实际，突出医院重点，以培育医院“共同价值观”为核心，以培养高素质职工队伍为重点，逐步建立与社会主义市场经济发展要求相适应的，符合企业医院发展战略，具有自身特色的企业医院文化体系框架。投入5万余元在院本部林荫大道两旁打造医院文化建设长廊，全面展示医院制度文化、安全文化、廉洁文化、服务文化、和谐文化建设成果，塑造医院文化形象。

　　㈡深化文明单位建设。深入开展了文明科室、文明窗口、文明职工、文明家庭等精神文明创建活动和党员示范岗、青年文明号、青年文明岗、工会建家活动等，不断巩固和发展市级文明单位成果，推动文明建设向纵深发展。

　　㈢强化服务文化建设。坚持引导和教育全院党员职工牢固树立“一切以病人为中心”的服务理念，自觉做到一切医疗服务行为都紧紧围绕病人开展，满足病人的一切合理要求，落实以人为本的思想。认真组织开展了三月送医下乡义诊服务活动，深入到近30个乡镇街头，为群众免费诊治1万余人次，处方400余张，发放卫生保健科普宣传资料1.5万份，参加义诊医务人员达250余人次，取得了较好的社会效益，扩大了医院的知名度和美誉度。

　　㈣加强医院安全文化建设。结合医疗工作实际，开展党员安全“三无”活动(即党员身边无投诉、无违章、无医疗责任事故)，于五月份认真开展了每年一次的以医疗安全、质量为主要内容的“医疗安全质量月”活动，加强医疗安全制度规范的学习，严格按规范操作，提高了职工医疗安全意识，医疗安全和医疗质量管理得到持续改进和加强。

　　㈤加强职工文体工作建设。坚持重大节假日开展丰富多彩的庆祝活动，活跃职工的业余文化生活，陶冶职工的情操，培养职工的集体主义观念，增强医院的凝聚力。先后组织元旦、春节系列活动、“5.1”、“5.4”系列活动等，同时认真组队参加各种重大比赛，多次获得各种文艺汇演的一等奖，积极为医院争取荣誉，创造医院特色文化品牌。

　　㈥加强正面宣传，抓好新闻报道。着力发挥党的思想政治工作优势，广泛利用各种宣传阵地和舆论手段，大力宣传“强根固本”、“二次创业、做强做大”战略部署和“迎国庆，创一流”工作要求，以及医院工作思路和任务目标。同时，大力抓好“卫生新闻杯”竞赛。1～12月，在各种报刊上稿200多篇，超计划80多篇，电视台用稿80余篇、宣传橱窗用稿16篇;采取有力措施加大外发稿力度，先后在《中国企业报》、《经理日报》等报刊杂志上稿近60篇，超计划30多篇，较好地宣传了医院的文化，也较好提升了医院的形象。

　　㈦成功举办了建院40周年庆典活动。

　　8月1日，我们成功举办了建院40周年庆典活动。我们将以此作为医院二次创业、二次腾飞的一个新起点，并以建院40周年庆祝活动为契机，大力宣传和弘扬历代医院人艰苦奋斗、努力拼搏的创造精神，鼓舞和激励职工继往开来、努力拼搏，奋力夺取实现五年规划目标的新胜利。

　　六、加强治安稳定工作，建设和谐院区。

　　㈠围绕“创无急访单位，建和谐院区”专题活动的开展，医院两级党组织始终把稳定工作摆上重要议事日程，抓好信访信息员队伍、治安信息员队伍建设，建立健全职工思想动态月汇报制度、信息上报制度、矛盾纠纷排查调处机制、“三定一包”责任制，认真做好医院改制过程中的思想政治工作，把各种不稳定因素消灭在萌芽状态，实现半年无集体上访或闹事目标。结合“创建平安单位”主题活动的开展，狠抓社会治安综合治理工作，坚持年初由院党委同各支部、科室签订《治安综合治理维护稳定工作责任书》，落实治安管理责任，明确治安管理目标，进一步加强治安防范，落实严打任务，实施重点治理，有效杜绝了刑事和重大治安案件的发生。

　　㈡坚持一方有难八方支援，广泛发动职工群众为灾区捐款42301.5元，全院党员积极响应号召，踊跃交纳“特殊党费”xxxxx元，院工会、团委也组织交纳“特殊会费”和“特殊团费”共xxxx元，给予了伤员亲人般的温暖，以实际行动支援灾区抗震救灾，帮助灾民度过难关。

　　㈣坚持落实“以人为本”思想，积极开展好困难职工群体的帮扶工作，看望慰问困难职工，送慰问品、慰问金xxxx元，充分体现党组织的关怀和温暖。做好后勤服务工作，深化环境的美化绿化，新增绿化面积1800平方米,通过以上有力举措，确保了全院医疗、安全、工作和生活的正常秩序，构建了和谐院区。

　　七、加强领导，发挥工会、共青团等群团组织的积极作用

　　全年来，医院党委加强对工会、共青团、科协的领导，同时又充分发挥群团组织在医院改革、建设和发展中的独特作用。各级工会组织不断加强自身建设，紧紧围绕医院的中心工作，坚持和完善民主管理，认真实施院务公开，加强民主监督，深入开展劳动竞赛，组织职工合理化建议活动，实施送温暖活动，抓好职工文体工作，为医院深化改革，加快发展，维护稳定等工作中发挥了党的桥梁和纽带作用。各级共青团组织认真履行职能，积极引导团员青年加强学习，提高技能，爱岗奉献，在医院发展中发挥了突击队作用。科协分会发挥优势，落实科学发展观，广泛深入地开展“三个创新”，积极引进并创新开展经皮肾穿刺气压弹道碎石术等新技术、新业务，增强了医院竞争力。

　　XX年工作中，医院各级党组织紧紧围绕医疗改革和服务这个中心，进一步加强党建思想政治工作、和谐院区建设，推进了医院“三个文明”的发展，党建工作取得了显著成绩。但是，我们也要清醒地看到工作中还存在的问题和差距：一是在经营管理、生活保障、学习培训、党群工作等方面，需要认真研究、制定出切实可行的措施和办法。二是员工综合素质有待于进一步提高，特别是青年员工的业务技能，专业水平需进一步加强。三是一些新的不稳定，不和谐因素依然存在，需要进一步加强改革政策和形势任务的宣传教育工作，加大维护稳定工作力度。四是少数职工团队意识、服务意识、市场竞争意识淡簿，缺乏危机感、紧迫感，工作责任感、使命感有待加强。五是党的自身建设有待进一步提高。这些问题在来年工作中要切实注意认真克服和解决。

人民医院党委书记抓党建工作述职报告

　　尊敬的各位领导：

　　按照《201x年市直机关党组(党委)书记抓党建工作述职实施方案》相关要求，现将201x年我院党委书记抓党建工作汇报如下：

　　一、党建工作的主要做法和成效

　　(一)落实党委书记履行抓党建工作第一责任人职责

　　根据全市基层党建工作总体安排，我院制定下发了《xx市人民医院党委201x年工作要点》，对201x年党建工作进行了全面细致的布置。包括积极推进党建工作责任制落实、加强对党组织和党员的规范管理、切实抓好党务干部队伍建设和继续抓好基层党组织晋位升级工作等方面内容。

　　在具体抓党建工作中，院党委书记认真履行第一责任人职责，严格贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，班子成员按照党建工作组织领导与责任分工要求，加强领导，切实履行工作职责，带头抓好党建工作保障。特别是在开展党的群众路线教育实践活动中，遵循“边学边查边改、立行立改”的基本思路，认真查摆整改党建工作的突出问题，一是开展警示教育，促进廉洁自律。通过开展上党课、观看法制教育和警示教育片方式以案说法，增强医务人员的法律意识和廉洁行医意识。二是整治文山会海、检查评比泛滥。截至目前，院党委会议数量、文件数量及评比数量，与去年同期相比均下降13.21%、3.89%及50%。三是精简会议次数，提高会议质量。每月定期召开2次院长办公会、1次党委会、1次院务会，制定会前征集会议议题制度和会后会议纪要会签制度，对涉及“三重一大”事项，严格按照相关规定充分论证后实施，并在院务会上及时通报。

　　(二)加强思想理论建设

　　我院结合开展党的群众路线教育实践活动，对党的十八大和十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列重要讲话和考察内蒙古重要讲话精神进行了认真组织学习。全年共组织中心组学习26次，召开民主生活会、组织生活各1次，并通过分组讨论、观看录像等不同形式，丰富学习内容，提高学习效果。在各科室分别开展了党务知识、业务知识、政策法规等方面的培训，使学习培训活动进一步推向深入，进一步增强了全院干部职工的政治意识、大局意识和服务意识。为营造浓厚活动氛围，我院利用电子屏滚动播放社会主义核心价值观和“中国梦”等主题宣传标语，制作相关展板放置在门诊显著位置，供本院职工及患者知晓学习，并通过院务网、医院报纸等媒体向公众进行宣传。

　　(三)加强对党组织工作的指导

　　院党委高度重视党建工作，将党建工作纳入医院目标管理重要内容，签订承诺践诺书，对思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设提出明确要求，与医院职能工作同安排部署、同检查考评，充分调动各方面抓党建的积极性，形成抓党建工作合力的情况，确保党建工作规划和责任目标落实。

　　我院根据市直机关工委《关于建立基层党组织晋位升级工作的实施意见》的相关要求，制定了《建立基层党组织晋位升级活动的实施方案》，明确了整改项目、整改措施及整改要求，各项整改工作落实到位，成效明显。结合党的群众路线教育实践活动，党支部通过自评、民主评议、召开座谈会、实地调研考核等方式，对梳理出的突出问题和薄弱环节进行了全面核查最终进行评定，确保党支部的分类定级结果真实准确。同时通过加强指导、交流思想、调查分析各党支部党建工作中存在的问题和原因，切实帮助解决实际问题，扎实推进全院党建工作整体水平上新台阶。

　　(四)加强机关作风建设

　　一是落实中央“八项规定”精神，厉行勤俭节约。结合开展党的群众路线教育实践活动，我院领导干部能够带头严格执行中央八项规定、自治区28条配套规定和市委28项落实意见，以身作则，在全院开展厉行节俭，反对铺张浪费，进一步明确了学术会议规格、车辆管理、后勤接待标准等相关规定。201x年，xx市人民医院“三公”经费的数额是57万元，与去年同期相比压缩比例为22.81%。

　　二是推行院长现场办公，简化流程提高效率。严格执行院长查房制度，院长每周深入临床一线科室查房，进行现场办公，了解科室工作计划的落实情况、员工思想动态，听取科室及员工的意见与建议，对存在问题现场能够解决的当场研究解决，对不能当场解决和无法马上回复的问题，相关职能科室把问题带回，限时回复，协调解决。本年度院长现场办公50多次，院长现场办公查房优化了办事流程、提高了工作效率，使领导与员工的心靠得更近了，充分体现了医院党政领导班子密切联系群众的工作作风。

　　三是聘请社会监督员，接受监督改进作风。为促进医德医风建设，我院共聘请了20名人大、政协、电台等单位人员担任我院社会监督员，对我院医务人员的医疗行为和行风建设进行监督。每季度组织一次征求会议，听取监督员对医院的意见和建议。同时，在临床各科室放置温馨提示牌，公开医院投诉电话、党办电话等，主动接受群众的监督，不断改进工作作风。此外，积极参与、配合市纠风办、市电视台和市广播电台举办的《行风52》、《行风热线》及行风测评等活动，每年2次上线，并接受市纠风办组织的行风测评。

　　四是开展住院病人满意度评议，提高服务水平。为提高住院病人的满意度，我院党办、纪检监察每月下临床科室走访病人，征求患者意见，针对引起就诊不满意的问题及时反馈给相关部门予以解决。全年共有住院病人5520人参与评议，平均满意度达90%以上，收到感谢信477封，锦旗204面。

　　(五)严肃党内政治生活

　　为抓好党员经常性教育培训，我院党委定期研究党建工作，明确支部工作职责，狠抓“三会一课”制度落实，定期走访慰问老党员老同志、生活困难群众和党员，使党建工作进一步细化和落实，促进了党建工作规范化和制度化。院党委根据每年工作的发展变化，制定下发了《支部工作目标考核细则》，督促各支部进行分解落实，半年进行一次目标考核细则检查。根据检查情况，对落实不到位的支部进行限期整改。同时还分期分批组织党务工作者参加市卫生系统和市委、市直机关工委组织的党务干部培训。通过一系列约束和激励机制的落实，强化了责任，激发了热情，推动了党建工作扎实有效地开展。

　　今年我院结合群众路线教育实践活动，各党支部在8月5日—15日，相继召开了组织生活会。会上，党员开展批评与自我批评，每人自查问题不少于5条，相互之间平均每人收到批评意见不少于3条，辣味足，剖析深，措施实，在剖析问题的基础上，能够有针对性地提出了个人整改措施和努力方向。

　　(六)深入推进党风廉政建设和反腐败工作

　　一是加强领导，落实责任。于年初制订并印发了《党风廉政建设责任制工作计划》，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步落实一岗双责，明确工作任务，落实工作责职。与重点科室签订《廉政建设和医德医风建设责任书》。

　　二是加强制度建设，进一步规范医院各项工作。继续深化院务公开和医疗服务信息化等制度，贯彻执行《“三重一大”制度》、《关于纠正医药购销和医疗服务中不正之风工作实施意见》，完善“阳光用药”“阳光采购”机制，避免医药回扣行为的发生。以群众路线教育实践活动为抓手，对全院各种各类制度进行了全面大梳理，修订完善各项制度11项，新建制度8项，对《医保审批流程》、《总务维修工作流程》等28项工作流程提出简化及改进意见。

　　三是结合“两建”工作，整治“红包”、回扣问题。我院先后制订了《医药购销领域商业贿赂不良记录实施办法》、《关于严格禁止医院工作人员为医药营销人员“统方”的规定》和《医患双方不收和不送“红包”协议书》，建立医德医风考评档案，个人不良记录和医德考评结果登记在册，与职称聘任、晋升、评优挂钩。严肃查处乱收费、收受或索要“红包”、收受回扣、商业贿赂等典型案件。截至目前，已拒收红包104200元。

　　(七)加强工作创新

　　一是在学习形式上创新。建立网上学习平台，各党支部利用多媒体课件进行学习，在办公OA系统中建立“学习交流群”，还利用手机通讯工具，建立了微信群，以方便党员能随时随地学习。

　　二是在工作特色上推进。结合行业特点，突出医院医疗特色，连续十年成功开展“边关千里行”活动，为坚守在一线的基层官兵送医、送药、送健康;支部、科室纷纷到基层，走进企事业单位、社区、牧区、福利院，为广大市民、牧民、老人、儿童进行义诊、健康宣传教育，奉献爱心。

　　二、存在的主要问题和下一步工作打算

　　医院在落实党建工作责任制时，虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但也存在一些不容忽视的问题：如思想认识有待进一步统一，责任意识有待进一步强化;工作的落实、责任的追究有待于进一步加强。同时，考核的标准、程序和方法还有待于进一步探索和规范。这些问题需要我们认真研究，并逐步加以解决。

　　201x年的工作中，我们要继续抓好学习教育，继续全面落实党建工作责任制，全面推进机关党建工作总体水平;继续开展机关作风教育整顿，提升党员干部队伍素质，为医院各项工作提供坚强组织保证。

党委书记述职述廉报告

　　述职报告一：

　　201x年，在县委县政府的正确领导下，我坚持以经济建设为中心，认真履行岗位职责，主持镇党委、人大全面工作，带领全体党员干部和全镇人民迎难而上，扎实苦干，圆满完成了各项目标任务。

　　一、工作履职情况

　　(一)以招商引资为突破点，深挖潜力实现跨越发展。

　　201x年，已引进投资5000万元的江西德标工艺陶瓷企业。投资2000万元的孝雨五金不锈钢制品有限公司和浙江永康客商一期投资5000万元二期投资3000万元的生产树脂胶水项目。投资3000万元年产100万辆摩托车配件的江西宏驰源实业有限公司。截止11月底，实现财政收入1590.51万元，农民人均纯收入达9840元。

　　(二)以调解矛盾纠纷为平衡点，提升群众幸福指数。

　　一年来，我接待群众来信来访达120多人次，直接参与调处纠纷20多起，几乎每天接待群众诉求，确保了詹圩的社会稳定。建立健全信访工作领导机构，实行领导包案制度和接访制度;搭建立体化的群众信访渠道，设立征求意见箱，确定了“书记接访日”，设有专门的信访接待室;规范管理，推行信访结案制度，对群众反映突出的问题，积极解决，做到“早预防、早防范、早控制、早落实”。我还要求文明接访，在转变机关作风中自己起到模范带头作用，尽力把一切矛盾化解在萌芽状态，全镇实现社会和谐稳定，信访量明显下降。

　　(三)以基础设施建设为着力点，牢固树立“项目强镇”。

　　牢固树立“项目强镇”的理念，全力以赴跑项目争资金，加大基础设施建设力度。201x年开始投资1.8亿元的南环路两边商住楼及附属工程建设。实施7座、3座以上山塘小(二)型、山塘水库除险加固、小农水重点村建设。投资28万元搞好全镇渠道清淤衬砌。投资28.6万元完成幕塘村院前水闸建设，投资20万元完成东观村新港石桥建设。投资10万元购置抗旱设备4套。

　　(四)以民生工程建设为依托点，关注民生为民谋福址。

　　一是加大新农村建设力度。投资800万元完成曹家桥、胡家、陈坊桥3个新农村建设点及詹圩街上5个镇村联动建设点，受益人口8680人。坚持政策公开、阳光操作，把危房改造与新农村建设、创建生态文明村庄相结合，不断优化人居环境。全年有50户困难家庭受惠于危房改造。

　　二是切实解决了热点、难点民生问题。全镇各村农村低保对象进行了党员民主评议，评审工作进入常态化，实现了“应保尽保、应退尽退”的动态管理。做好了今年新农保参保人员保费收缴、信息输机工作，抓好“农家书屋”建设，丰富群众文化生活。抓好土地增减挂和危旧房改造建设工作，改善贫困群众居住条件。

　　(五)以基层组织建设为落脚点，壮大队伍增强战斗力。

　　一年来，以党的群总路线教育实践活动为契机，我大力深化用人制度改革，调整了部分镇干部分工，做到分工又合作，着力提高镇、村两级干部的思想政治素质和执政能力，克服四风问题杜绝了“门难进、脸难看、事难办”的不良现象，使镇、村干部工作作风、工作效率、服务水平不断提高。一年来发展党员16名，培训各类人才325人次。

　　二、个人履行党风廉政建设责任制职责情况

　　一是严格要求自己。任现职以来，能够认真执行党风廉政建设责任制的有关规定，自觉担当起党风廉政建设第一责任人的责任。对职责范围内的党员干部从严要求，对于违反党风廉政有关规定的党员干部，本着“惩前毖后、治病救人”的原则，严格管理、严格监督，发现问题，及时提醒纠正，对于问题严重的，按照党纪条规的规定，及时予以处理。先后制订出台了《招待费管理制度》、《公车使用制度》、《财政支出管理制度》等多项制度并认真予以实施。在直接管理范围内，没有发生明令禁止的不正之风和致使国家、集体、人民生命财产遭受重大损失或在社会稳定等方面造成恶劣影响的重特大案件和事故。

　　二是充分发扬民主。上半年我镇镇长尚未选配到位，党委政府工作皆由本人负责主抓。在实际工作中，本人深感责任重大。对部分村组隐性的矛盾和问题了解不够深入，在处理具体问题时理性有余而感性不足。但是我注重班子团结，及时把握班子及各级干部的思想动态，任何时候都严格按照民主集中制的原则，倾听各方面意见，集思广益，不搞一言堂，凡重大问题，都经过集体讨论决定。

　　三是聚焦四风深化正风肃纪。坚持“公开、公平、公正”的原则，敢于动真碰硬落实中央“八项规定”，克服四风，坚决拒收红包，对评先评优、任用干部、资金调配等敏感问题，主动接受群众监督，廉洁执政，坚持不插手工程承建事务，严守财经纪律，严格管教妻子、父母及其他亲属的廉洁行为。

　　三、执行领导干部廉洁自律情况

　　对于礼品、礼金、有价证券和各类代币券等概不收受。有的是当面拒绝，有的是私下退回，有的是通过驾驶员退回，有的是通过分管领导退回。对于个别碍于情面不好拒绝的烟酒，一律用于公务接待。本人及配偶从未用公款报销应由个人支付的费用，也没有利用职权或职务上的影响谋取私利。对身边工作人员严格要求，未发现他们有借助本人职权或职务上的影响谋取私利的现象。

　　能够执行公务接待的有关规定，从无用公款相互宴请，大吃大喝的现象。从未公款出国旅游，也从未借开会、考察、招商、培训学习等名义公款旅游。

　　从未参加用公款支付的营业性歌舞厅、夜总会等高消费娱乐和健身活动。从未因借机大操大办敛财。无超标准或多占住房情况。没有公车私用现象，没有超标准、超范围发放及违规报销通讯工具补助费等情况。

　　没有收受礼品、礼金，对于重大事项、个人收入等均按规定及时上报，无隐瞒或漏报。

　　没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让等行为，对镇村联动、水库除险加固、新农村建设等建设工程都进行公开招投标，并由镇有关领导及部门具体操作。

　　严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定选人用人，选拔推荐干部没有任人唯亲、徇私舞弊的现象。

　　本人一贯坚持实事求是的原则，反对搞脱离实际的各种“形象工程”、“政绩工程”，对确定的一些重点工程，以群众满意度、财政的承受力为原则，从未借各种名目搞节庆和达标评比活动。

　　四、本人存在的缺点不足及原因

　　1、学习不够，理论水平有限，理论指导实践不够。2、改造主观世界不够，考虑全局性问题不够。3、求真务实不够，存在过得去的思想。4、执行力有待于进一步提高，在发展经济、管理集镇的能力等方面仍有些差距，破解难题的能力需要进一步提高。5、言语有时没注意方式方法。6、宗旨意识淡薄。表现在对工作检查和抓落实的力度不够;深入基层调查研究的不够，有时有畏难情绪;工作中有急躁情绪，对待服务对象的态度还不够热情，说话的方式还不够婉转。

　　今后的努力方向：1、端正自己的工作态度，把握群众思想脉搏，接受群众的监督，在想问题、办事情坚持从实际出发，既积极进取，又量力而行。2、在发展经济、管理集镇和破解难题的能力等方面仍有些差距。3、密切联系群众，在熟知民情，集中民智，体察民意，掌握全面、可靠的材料的基础上，认真了解群众关心的热点难点问题，使自己的工作不仅得到党组织的认可，更要得到群众的认可。4、自觉执行中央八项规定，注意干部形象，努力做到勤政廉政，反对四风，服务基层。5、多调查研究，以勤政换取知民情，从而为自己的思考提供有力的基石。平时要加强学习，提高自我理论修养，淡泊名利，筑牢拒腐防变的心理防线。

　　述职报告二：

　　根据组织安排，我于20xx年1月由铁矿乡党委副书记、纪委书记调任曾家乡党委副书记，20xx年2月被选为乡长，20xx年9月至今，任曾家乡党委书记。五年来，在万源市委、市政府的正确领导下，我始终牢记党的宗旨，深入贯彻科学发展观，认真履职、扎实干事，较好地完成了各项工作任务，有力地推动了曾家经济社会又好又快发展。现将履职情况报告如下 ：

　　一、加强学习，提升素质，深入调研，谋求发展思路

　　到曾家任职以来，我感到加强学习是提高自己思想政治水平的内在要求，是培养世界观、人生观以及抓发展的现实需要，是履职尽责、干好工作的基本前提。一是加强理论知识学习。尽管工作忙，我尽量挤出时间，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习，全面学习经济、政治、法律、文化等方面的知识，开阔视野，指导实践，从而使自己在领导发展能力、履职尽责能力、统揽全局能力、依法行政能力、组织发动及团结协作能力等方面明显提高，政治敏锐性和政治鉴别力明显增强。二是虚心向实践学习。十分注重调查研究，刚到曾家工作，用了二个月时间深入到五个村、五十九个村民小组调查研究，与干部群众座谈，广泛了解存在的困难和发展潜力，村社干部状况、掌握社情民意，听取工作意见和建议，为制定工作思路打下很好的基础。三是抓好干部学习。任书记期间，我十分重视班子成员及干部的理论学习，建立健全领导班子学习制度，每次召开办公会，都要挤出时间组织学习上级文件及法律法规和政策。组织干部外出参观学习或培训，通过学习开阔视野、开阔思路、增强战略思维，提高领导能力。到曾家工作以后，通过广泛深入的调查研究，根据曾家实际和老百姓的愿望，带头解放思想、着力转变工作作风，在科学认证的基础上，提出了“十一五”期间的总体思路：解决两个难点(饮水难、出行难)，打造两个亮点(特色农业、旅游业)，统七个方面的工作(党的建设、安全稳定、文化教育、医疗卫生、人口计生、社会保障、生态保护)。在城乡环境治理上，坚决治理“五乱”，同时因地制宜安装了路灯;修建了垃圾池、排污管道;安排了保洁人员;在新农村建设上，按照市委提出的“坚持三为主、推进三改革、实现三集中”的工作思路，全乡面貌一天一天在变化。实践表明，“十一五”期间我们总的思路符合上级要求、符合人民群众愿望、符合发展规律，切合曾家实际，极大地激发了全乡上下的积极性和创造性，形成了同心同德推进发展的强大合力。

　　二、顾全大局，发扬民主

　　始终坚持大局至上，集体至上，充分发扬民主，牢固树立“一盘棋”思想，正确处理个人与组织、局部与全面的关系，在服从大局中开展工作，在工作中服务大局。一是坚定理想信念。坚持党的方针政策，在政治上、思想上、行动上同党同党中央保持高度一致，认真落实上级的决策部署;增强政治鉴别力和政治敏锐性，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明。二是强化责任意识。牢固树立“执政为民、依法行政、创新施政、为官一任造福一方”的工作理念，始终坚持求真务实和开拓创新，立足乡情、追求卓越，努力建设有责、有信、有力、有效、有为党委。三是心系群众、敢抓敢管。坚持人民的利益高于一切，把群众“拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应”作为工作的出发点，做到职为民守、责为民尽、利为民谋、绩为民创。工作中，坚持一切以发展为重，一切从事业出发，不和“稀泥”，不搞一团和气，凡事对事不对人。尤其是打击乱砍滥伐方面，我顶住压力，取得明显成效。同时支持班子成员按照分工负责制要求创造性开展工作。四是发扬民主、群策群力。认真执行党委议事规则，注重坚持民主集中制，带头维护“一班人”的权威，坚持重大问题决策、重大项目安排、大额资金使用一律提交党委办公会集体讨论决定，严格按原则和规定程序运行。涉及全乡重大决策时，认真听取班子成员完成，推进决策科学化、民主化。坚持政治原则和工作纪律，反对自由主义、本位主义和官僚主义。做到有令则行、有禁则止，确保政令畅通。五是胸怀坦荡、以诚待人。坚持大事讲原则，小事讲风格，听得进不同意见，容得下不同观点。真诚坦荡，表里如一，互相尊重、互相支持，严于律己、宽以待人，心态良好，从没有害人之心。坚持以全面为重、以事业为重、以团结为重，不争名、不争权、不争利。对待同志坦诚相待，加强沟通，密切协作，形成整体合力。

　　三、发展是硬道理，科学发展惠民生

　　发展是永恒的主题，发展是硬道理。发展是解决矛盾问题的根本所在。我任乡长、书记以来，始终把加快发展作为解决一切问题的关键，摆在先于一切，重于一切，高于一切的突出位置，根据国内政策形势的变化，坚持以经济结构调整为主线，切实转变经济增长方式。一是产业结构不断优化。一方面鼓励农村剩余劳动力外出务工，据统计每年外出务工收入在3700万元以上。二方面每年种植烟叶在500亩以上，实现销售收入在130万元左右。三方面每年发动群众种植西瓜、密本南瓜、海椒等蔬菜近600亩。四方面积极发展养殖业，每年出栏生猪15000头，实现销售收入1600万元。四方面建设高山茶园800亩，经济效益逐步显现。五方面投资30多万元对烟霞山风景区进行详细规划。二是民生工程加快实施，城乡面貌日新月异。以前，由于我乡基础设施十分落后，严重制约了经济社会发展。为了破解发展难题，积极向上多方争取，广泛发动群众参与，基础设施建设稳步推进。2007年6月投资85万元，曾家水厂峻工投入使用，彻底解决了场镇近2000人的饮水困难;2007年12月全乡群众筹资150万元，对“曾花”、“曾三”、“响烟”三条公路进行了拓宽改造;2008年11月对“曾花”公路进行水泥硬化，2009年10月竣工并投入使用，全长8.8公里，共投资427万元;2010年3月对“曾三”公路(乡道)进行水泥硬化，201x年1月竣工并投入使用，全长8.1公里，投资近1000万元;201x年1月开始对“响烟”公路(旅游)进行水泥硬化，年底可竣工;2010年对“曾石”公路进行了水泥硬化，全长3.8公里，投资171万元;2008年投资30万元新建了乡卫生院;2009年投资近80万元新建了政府办公楼;2008年修建了曾家村、覃家坝村活动室、卫生室及畜牧站;2010年修建了龙泉村、新桥河村、花红湾村活动室及卫生室，并添置了办公设备;2010年新建汽车站一个;201x年4月动工修建乡镇综合文化站，年底竣工并投入使用;201x年6月底前完成场镇及村社规划;三是生态建设成效明显。至20xx年以来，全乡没有批出商品材;严厉打击乱砍滥伐;森林覆盖率达到65.5%。

　　四、坚持廉洁从政，淡薄名利，着力树立良好形象

　　作为党委书记，我始终坚持把“严以律己、宽以待人”作为修身做人、廉洁从政之本，按照“三个代表”重要思想、科学发展观、两个《条例》的要求和“奉公为清、谋私为耻、清廉为荣、利己为羞”为执政准则，严于律己，率先垂范。充分发挥党委领导班子“班长”的带头作用，着力树好良好形象。因此，我时刻提醒自己，珍惜机遇、珍惜位置、珍惜信任、做到常思贪欲之害，常修为政之德、常怀律已之心，努力以自身勤政廉政的良好形象影响带动乡村党员干部。在思想上，我常怀群众之心，始终保持共产党人的政治本色，始终与党中央保持高度一致，把思想和行动统一到上级各项决策部署上来。在工作上，凡是要求班子成员和下属做到的，自己首先带头做到，自觉从小做起，从细节抓起。积极对待监督，自觉置身于组织和群众的有效监督之下。在生活上，没有利用公款大吃大喝，办事不讲排场，不铺张浪费。坚决执行廉洁自律规定，生活简朴，为人厚道。始终以一个党员的标准要求自己，用信念约束自己，自觉抵制消极腐败和不正之风，牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗，勤俭节约的精神，自觉加强党性修养，工作任劳任怨，谋事不谋利，奉献不索取，耐得住生活的清苦和工作的艰苦。

　　总之，五年来，我在本职工作岗位上，恪尽职守，扎实苦干，做了几件看得见摸得着让老百姓真正得到实惠的好事实事，取得了一定成绩。较好地完成了党和人民交给的任务，没有辜负上级组织的重托和老百姓期望。这些成绩的取得，是上级党委、政府正确领导的结果，是全乡广大干部群众团结拼搏、埋头苦干的结果。但是，我的工作离上级要求和全乡人民期望还有一定差距，工作中还存在一些不足和问题，比如全乡用电难、用电贵、用电不安全问题还未得到解决。在今后的工作中，我决心在万源市委、市政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，团结带领全乡人民、进一步解放思想，开拓进取，苦干实干，努力为曾家的经济社会发展作出自己应有的贡献。

镇党委书记述职报告(1)

　　镇党委书记述职报告(1)

　　市考核组：

　　今年以来，本人在市委、市政府及镇党委的正确领导下，认真履行岗位职责，带领全体党员干部和全镇人民奋力拼搏，埋头苦干，为??党的建设、经济发展和社会进步作出了积极贡献，2011年，全镇完成预计国内生产总值万元，财政收入110万元，招商引资到位资金5821万元，均将超额完成目标任务。现总结如下：

　　一、认真学习，理清了发展思路。

　　认真学习党的十六大及十六届四中全会精神，学习三个代表重要思想，学习中央1号文件、省委6号文件等党在农村的路线、方针、政策，学习相关的法律、法规及现代科技知识，管理知识，市场经济知识，提高了自身的理论素质和工作能力，坚定了我践行三个代表重要思想，开创??新局面的决心。与此同时，我和党政一班人，经常深入村、组、农户，调查研究，了解新的情况，分析新的形势，因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。在发展思路上，做活三篇文章。即坚持以农业为基础，以工业为支撑，以旅游为补充，做特农业，做强工业，做靓旅游业，把??这个纯农业镇，发展成为工业、农业齐头并进的经济强镇。在奋斗目标上，建设三个大镇。即依托产业建支部，大力发展畜牧业;依托公司带农户，大力发展林果业，依托基地建工厂，大力发展农产品加工业，通过三年努力，将??建设成为林果业大镇、畜牧业大镇、农产品加工业大镇，建设成为全市的农业综合开发基地、农产品集散中心，建设成为丘陵地区的农业典范。在工作重点上，办好三件大事，即开发一座山、利用一个园、建好一个场镇。开发一座山就是挖掘资源，调优结构，建成华蓥山国家级农业旅游示范区核心区，解决农民增收问题。利用一个园就是招商引资，兴办企业，建成全省最大的实木套装门生产基地，解决政府增税问题。建好一个场镇就是搬迁政府，完善设施，形成工字型小场镇，解决??对外开放形象问题。实践证明，上述思路、目标、重点切合??镇情，为??发展指明了方向。

　　二、努力工作，取得了较好成绩

　　1、农村经济特色突出

　　一是巩固传统农业，大力发展生猪养殖，构建??镇畜牧科技园区，培育了红源种猪场等20多个适度规模养殖企业，畜牧业成为农民增收的主渠道，被广安市列为种草养畜示范镇。二是发展特色农业，在小驴山、大坡老建成了500亩葛产业基地，成立了荆山药果业经济合作社，在6、7、8、9村公路两旁，胡家河流域溪河两岸建成了千亩竹业基地示范带，在姚家磅村建成了300亩竹业基地示范园，在山门口、月亮坡村建成了4000亩水保产业经果林带，被广安市列为经果林建设基地镇。三是探索旅游农业，??黄花梨公司成功创建为全国农业旅游示范点，在此基础上，我们实行承租返包，合作建园等产业化经营模式，组建了示范区域的华蓥山黄花梨联合社，迅速拓展规模，建设华蓥山国家级农业旅游示范区，成为产业经济的新亮点，受到上级领导充分肯定其经验在全市全面推广。2011年，全镇农业增加值增长7%，农民人均纯收入大幅度增长。

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　　2、工业经济快速起步

　　建立招商引资考核激励机制和责任追究制，打造投

　　12下一

学院党委书记述职报告

　　～年，在院党组和分院党组的领导下，我们以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署，紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用，保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行，保证所长负责制顺利实施，保证知识创新工程和科研管理顺利进行，使我所的科研工作保持了良好的发展势头，职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下，取得了可喜的成绩，科研收入达到1.06个亿，合同签订额达1.3个亿，首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。现将个人一年来的工作述职如下： 一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育

　　(一)抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，～年党委下发了《～年党委工作要点》。对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神，进行了全面部署，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为研究所的发展提供了思想保证。

　　1、制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了党委中心组(中层以上干部)全年的学习安排计划，在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，我们坚持了领导干部学习制度，尽管工作繁忙，但学习教育不放松。中心组学习10次，辅导报告2次，把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求，分别对党员和职工进行学习教育，使职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。

　　2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法，提高了学习效能，促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作，组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习，对开阔思路，做好工作起到了积极作用。

　　3、有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际，分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入WTO对我国科技发展的影响等录像片和报告。

　　通过上述行之有效的学习，不但提高了学习的积极性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。

　　(二)抓好党员干部思想教育。为了以现实生活教育党员干部和群众，相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊邪教的本质》等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反～录音报告等，对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识，开展了对职工公民道德教育，在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试，参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观，相继对职工进行了创新文化价值理念的教育，以培养广大职工的科技价值观，构建研究所价值的共同体。

　　(三)以实际行动学习十六大会议精神。党的十六大，是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会，也是在我国进入全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好，我们根据中央和中科院的有关部署和要求，结合我所实际，党委及时下发了《关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》，并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。

　　1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。

　　2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习，我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片，组织专门辅导学习，推动了全所学习十六大精神的深入进行。

　　3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习，使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性，大家纷纷表示，要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标，进一步做好我所知识创新工程工作。

　　(四)加强理论研究。为了紧紧围绕研究所的中心工作，不断加强和改进党的建设，努力提高党组织的管理工作水平，为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中，党的建设工作面临着许多新情况和新问题，今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议，会议共收到研讨文章22篇。通过研讨，不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识，而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法，为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。

　　～年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中，我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位，**被评为《半月谈》思想政治工作创新奖;～年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体，提供的论文被评为创新奖。

　　(五)认真落实院党组夏季扩大会议精神。～年夏季院党组扩大会议召开后，党委及时组织职工进行传达学习，为了贯彻落实会议精神，结合研究所具体情况，组织职工进行了认真的讨论，分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了

　　50余条建设性意见。

　　二、加强党的组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作

　　1、做好调查研究工作。为了更好地发挥党的政治核心作用，今年我们结合我所科研工作的实际情况，对《党委工作暂行办法》、《党支部(总支)工作暂行办法》的贯彻落实情况对各支部进行了检查，在检查中了解掌握了情况，并针对性地把握和指导各支部工作，把制度建设落到了实处。

　　2、组织举办“党的知识”培训班。为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育，今年“七一”前夕我们组织举办了“党的知识”培训班。全所17个党支部的48名新党员和入党积极分子参加了培训班学习。培训中我们结合学习的内容，同时又组织进行了“党的知识”答题活动，许多同志通过如何做一名合格的共产党员的学习，受到了教育,进一步表述了迫切加入党组织的心声,取得了培训学习的效果。

　　3、进一步加强党支部的管理工作。为了配合研究所改革和结构调整，我们及时调整和建立新的党支部，以完善党的组织体系，指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作，发挥党支部的战斗堡垒作用，今年共完成了四个支部的调整。并规范了离退休党员的组织管理工作。

　　4、做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，今年注重在科技骨干、管理骨干和研究生中发展党员，～年共发展党员25名，其中科技骨干　10名，管理骨干　8名，研究生7名。

　　三、加强党的作风建设，深入群众、为群众办实事

　　在～年党委工作要点中我们明确提出“深入贯彻党的十五届六中全会精神，加强和改进作风建设”，并对作风建设工作做出了全面部署。在解放思想、实事求是和开拓创新上，我们教育干部群众，解放思想，坚持实事求是，不断开拓创新，克服科研工作中的浮躁情绪;在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定;在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。在求真务实，真抓实干上，我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众，帮助一线解决实际困难和问题，并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上，对干部的工作实施全面认真的考核，以扭转办事拖拉的作风。在关心群众、密切联系群众上，我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难，努力为干部群众办实事、办好事。如：为了满足职工活动的需要，我们为职工建了健身广场;为了美化环境满足职工生活的需要，对生活区进行了绿化改造;为了满足老年教育的需要，所里投资30多万元，为老年大学兴建了新的教室，购置了新的桌椅、空调、钢琴;为了加强同群众的联系与沟通，定期召开全所职工大会，所领导每季度向离退休人员通报一次情况和报告工作，认真听取群众的意见，这已成为一项制度。在团结协作、顾全大局上，我们在发扬团队创新精神，注意最大发挥科研人员个人潜能的同时，集中优势协作攻关。应该说研究所的作风建设工作在加强，作风也在不断的改进。

　　四、抓党风、促廉政，全面搞好我所党的建设工作

　　～年我所认真落实院纪检监察工作会议精神，结合研究所工作实际做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，加大从源头上预防治理～的力度，不断推进党风廉政建设和反～工作深入发展。

　　建立了由所一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组，指导督促检查落实工作。为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导责任，履行责任制要求，我们一是：制定了《党风廉政建设责任一览表》，明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责;二是：加强学习宣传教育，经常敲响警钟，予以警示;三是：加强监督检查。所里成立了行政监督检查小组，每年针对一些情况进行专项检查，并将检查结果以简报形式发至全所。一年来我所党员干部廉洁自律情况基本是好的，没有发现～现象。

　　1、根据《中科院关于局(所)级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》，组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督，扩大了范围，深化了工作。 　 2、组织做好对“四项制度”执行情况的监督检查，将“四项制度”执行情况纳入领导干部廉政考核范围。

　　3、组织制定了《党风廉政建设责任一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。

　　4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育，利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育，做到防微杜渐。

　　5、加强监督队伍建设，为了提高党风廉政联络员的工作能力，发挥他们的监督作用，年初组织举办了党风廉政联络员培训班，对党风廉政工作进行了学习讨论。

　　6、按照院开展收入检查的通知要求，认真组织了研究所收入情况的自查工作，重点对财务部门进行了检查。

　　7、组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见60余条，为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据，为开好民主生活会创造了条件。

　　8、认真处理群众来信来访，坚持所领导“信访接待日”制度。收到群众信访5起，处理问题3起，接待群众来访20余人次，处理问题19起。

　　9、完成了四个项目的内审任务。

　　五、抓好班子自身建设,形成坚强有力的战斗集体

　　～年我所领导班子自身建设，一是抓学习，中心组的学习已成为制度化;二是开好所长办公会和党委会，有事研究事情，无事沟通情况，会上民主气氛比较浓，允许大家充分发表意见，对意见不统一的不做决定;三是抓好民主生活会，会议召开前，充分征求干部群众意见，并将意见提前发至各成员手中，会上进行认真分析，大家畅所欲言，积极开展批评与自我批评，相互分析原因总结经验教训，达到共同认识共同提高;四是开展谈心活动，遇到一些会议上不好说的问题，或者相互有看法和意见分歧时，主要领

　　导能够及时开展谈心，不让意见憋在心里。五是生活上相互关心，工作上相互支持。工作不相互拆台，班子对外一个声音是班子的一条纪律。应该说本届班子是团结奋进的班子，奋发向上的班子。

　　六、以创新文化建设为载体，推进党建工作上台阶

　　创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一，按照中国科学院关于创新文化建设“要往深里去，往高里提”的要求，我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。

　　1、制定了《～年创新文化建设工作计划》，并进行全面实施。

　　2、制定了《深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《深入推进创新精神培育试点工作实施方案》，并在所内选定了六个部门为试点单位。

　　3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训，共四批300余人。

　　4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设，设立了创新文化建设基金。

　　5、所团委按照创新文化工作部署，承办了多期“创新文化沙龙”活动，以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的积极性，并在活动中注重培育青年人的“团队精神”。

　　6、建立了光机所“党建网”，开设了“党建之窗”栏目。

　　7、组织筹办了“中国科学院～年创新文化建设工作研讨会”。

　　8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位，进行创新文化交流。

　　9、组织制定了《所务公开暂行办法》，并建立了所务公开网，坚持重大决策由职代会讨论审议。

　　通过三年多的创新文化建设，创新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建设和管理。如：光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后，管理工作先从文化建设入手，统一思想，凝聚人心，发扬精神，开创工作，均取得可喜的成绩。瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设，促进了科研生产工作。

　　七、积极开展精神文明建设活动，激发职工群众积极性

　　精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分，～年我所通过开展一系列创建活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去，调动大家的工作热情和积极性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。　　 1、组织开办“文明市民学校”，对广大职工和家属进行思想道德素质教育。通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求，提高职工群众的文明化程度。

　　2、组织开办“人口学校”，通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题，提高广大职工执行计划生育的自觉性。

　　3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛，提高广大职工的公民道德意识。

　　4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。评出“五好文明家庭”10户。

　　5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动，共评出先进集体三个、先进工作者10名。

　　6、组织开展评选优秀青年活动，共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。

　　7、积极向上级政府推荐优秀人员：～年我所获荣誉称号14人，其中党员占12人。一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号，一人荣获“陕西省先进工作者”称号，同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”，一人被命名为陕西省“三五人才”，一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。

　　8、～年我所生活区被授予“文明小区”、“绿色社区”、“绿色科研院所”，并被推荐为“市文明单位”。

　　9、组织了向灾区人民献爱心，捐赠救灾物品活动。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。 八、积极开展群众性的文化娱乐活动，活跃职工文化生活 群众性文化体育活动是精神文明建设的一个重要组成部分，为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求，促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围，我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量，激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。

　　1、先后组织举办五次文艺演出，八次不同体育项目的比赛，并组织举办了职工秋季趣味运动会，对提高团队意识，增强凝聚力起到了促进作用

　　2、为促进“文明小区”建设，组织举办了“文明小区之夏”纳凉晚会。

　　3、多次组织举办职工书画

　　4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件，受到职工家属的好评。

　　九、积极组织做好离退休工作，促进研究所的稳定发展 我所，现有离退休职工535人，其中党员191人，这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。为了加强对离退休工作的管理，今年重点做了以下工作: 1、抓组织建设，将离退休管理职能从人教处分离出来，成立专设机构，配备两名专职人员进行管理，同时加强支部建设，认真组织好离退休职工的学习教育，使离退休职工思想稳定。

　　2、认真抓二项待遇的落实，不拖欠离退休职工的工资与医疗费。

　　3、认真抓了老年教育和文体活动，组织离退休职工多次参加了研究所及市的重大活动，取得了好的成绩，受到领导的好评和职工群众的赞扬，仅秧歌队就100多人，极大丰富了老年同志的文化生活。

　　4、认真做好老年大学工作。～年按照“三个代表”的要求，与时俱进，开拓创新，规范教学，加强制度管理建设，使老年大学具有一定规模和声誉，在社会上产生了积极影响。现在已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班，在校学员450人次。

　　5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作，使教学场地增加到400平方米，新配备了

　　桌椅、空调、钢琴，使教学设施完备，教学环境优雅舒适，促进了研究所的稳定和发展。～年我所老年大学(分校)在市26所分校中，被市老年大学(总校)评为先进分校。

　　总的来说～年我所党的建设工作取得了可喜的成绩，但是我们还应看到在许多方面还存在着不足，许多问题仍需要我们不断努力，在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。～年，对我所来说是关键性的一年，任务十分艰巨繁重，面对众多重大科研项目，特别是航天项目，任务完成的好坏，直接影响着研究所今后的发展与生存;同时又面临着行政与党委领导班子的换届，如何使新老班子平稳过渡，实现顺利交接，也直接影响着研究所的稳定和持续地发展;同时，研究所也将面临新老园区的全面建设。面对如此多的困难如何办?全体党员应鼓足勇气，坚定信心，进一步发挥党员先锋模范作用，促进和推动研究所的发展。让我们以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的大无畏精神去迎接新的挑战，创造新的辉煌。

镇党委书记述职报告(9)

　　～年，是我接任xx镇党委书记的第一年。面对新形势、新任务，我锁定的主导思想是：把握局势、稳定情绪、承上启下、沉着应对、精诚团结、正视困难、负重前进、开创未来。围绕这一主导思想，按照一分为二的观点，现述职如下：

　　一、律已求同促团结

　　近两年来，我镇干部经历了一次较大的思想震荡，这就是撤乡并镇。受狭隘的地域思想和封建宗派观念的影响，部分干部心态失衡，思想异常活跃;个别干部彷徨忧虑，浮躁不安，甚至有的干部人前人后表现不一，暗露出与党性原则、组织纪律格格不入的言谈举止。这一公害虽然无伤大局，但也必须给予足够的重视。

　　首先从我自身做起，消除地域宗派意识，一个口径说话，一把尺子量人，一个标准办事，论工作政绩不论地域宗派，论品行能力不论远近亲疏，为能干事、敢干事、干成事的人撑腰作主、祛邪扶正、公道正派，坚决不做地域与宗派的代言人。

　　二是对危害团结的人和事绝对不能坐视不管。一方面，本着团结批评团结的原则，容言、容事、容过，多交流、多沟通，宽以待人，增进团结。另一方面辟讹纠偏，通过个别谈心、领导谈话、思想整顿等形式挽回影响，弥补损失，树立正气。

　　三是带头执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，商定本镇的重大事项，广采博纳、集思广益。如在村级班子的建设和调整上，赋予各片对党支部的领导权，对村委会的指导权，直接对党委负责，做到了有权不专权，用权不欺权。做到了察已之遗、补已之偏、纠已之失。既调动了一班人的积极性，又保证了决策的科学民主，不断营造感情和谐、心情舒畅、纪律严明、求同奋进的政治氛围。

　　二、创新机制激活力

　　管片就好比一辆战车，权力与职责好比一匹战马。有马无车轻飘飘，有车无马无动力。如何打造管片、包片领导和机关干部用武与竞争的平台，我们主要健全了以下激励机制：

　　一是建立管线包片领导年度轮换机制。年度轮换不仅是一种工作方法，更主要的是为各位领导和党委委员构筑了熟悉业务、开阔视野、提高水平、尽快成熟的用武平台，形成了合作共事谋片务，尽心竭力抓管线的态势，既展示了独唱的水平，又展示了合唱的风格，更便于各村各部门了解认知每位领导干部。

　　二是建立管片责权与片务工作的捆绑考核机制。赋予各片村级班子调整权、人访信访处置权、村务公开监督权、村级收支审批权、农业补贴发放权。这五种权力，使各片进一步明确了该管什么，不该管什么，管到什么程度，达到什么目标，责权明晰，运转协调，初步解决了有责无权的问题。同时包片领导和包村干部的政绩与片务工作捆绑在一起，共同考核，荣辱与共，利益联动，从而点击了活力，挖掘了潜能，促进了工作。

　　三是建立镇村两级干部财务监管机制。一年来，我们先后制定了镇村两级干部“十六个不准”和村级班子换届期间的财经管理制度，有效地减少和杜绝了镇村两级干部工作中的非正常回避点，确保了换届期间新老班子的有序衔接，最大限度地避免了集体资产的流失，最大限度地化解和消除了诸多人为的不稳定因素，最大限度的减轻了新班子的各种工作阻力。实践证明，拓宽思路天地新，创新机制激活力。

　　三、力闯难关保大局

　　近些年来，由于机动车的数量不断增长，乡村公路破损严重，在一定程度上阻碍了全镇经济的快速发展，如何尽早实施乡路大修工程，改善全镇的交通现状，已成为广大群众的迫切要求和最大心愿，更成为镇党委政府实践“三个代表”和部署全面工作的重中之重。基于此，我们通过广泛宣传发动，提高群众参与意识，经多方协调联系，筹集工程所需资金130万元，通过加强组织领导，完成了大杨中心小学教学楼建设工程，受到了广大群众的一致好评。

　　四、强内固本树形象

　　清者自清，浊者自浊，可见强内固本是为官之本，为官之魂。～年，我镇大事多、难事多、工程多。面对某些灯红酒绿、纸醉金迷、声色犬马的非健康阴暗的格调，我坚持做到：工作圈公私有别，交际圈深浅有度，生活圈张弛有节，不断地自重、自醒、自警、自立，返观自照，梳理自己的一言一行，严格控制在党纪国法允许的范围，在职权辖区内，没有非正常的工作回避点，说硬话，腰板直，堂堂正正，干干净净。

　　五、负重奋进谋发展

　　所谓困难，你有我有大家都有。大发展，小困难，小发展，大困难，不发展更困难。发展是硬道理。繁荣一方经济，富裕一方农民是党委政府的重要职责。～年，在镇村两级财政非常困难的情况下，我们协调信用贷款和贴息贷款2100万元，投入服务资金20万元，大力实施了农业结构调整、扩大养殖业规模，全镇农民人均增收300元;我们参与谋划、接待洽谈、协调关系、帮办手续，在县领导的大力支持下，新建成了建华建筑材料工贸有限公司、金荣挂面厂，对兴盛粮油工贸有限公司、澳蒙制衣有限公司进行了大规模扩建，新安排就业岗位800个。通过二产拉动，农民人均再次增收200元;投资近百万元，实施了人畜饮水、卫生改厕、有线电视拓展三大公益事业工程。可以无愧地说，～年，镇党委政府的服务力度、扶持力度、调整力度是空前的，农民增收是显著的，实现了历史上的新跨越。

　　以上所述五个方面的主要工作，是在镇村两级干部全力支持与协助下，在县委县政府的正确领导下完成的。我深知自己的能力和水平有限，也存在着许多不足之外，主要表现在以上六个方面：

　　一是零碎的学习多，系统的学习少。

　　二是忙于迎来送往的应酬多，下乡与村干部交流思想少。

　　三是研究对外联系多，对内深入实际少。

　　四是安排部署工作多，督促检查落实少。

　　五是包容问题多，批评指正少。

　　六是同志们值班多，自己值班少。

　　我的述职完毕，如有不妥之处，敬请批评指正。

镇党委书记的述职报告

　　本人现任溱潼镇党委书记，主持党委全面工作，侧重旅游、“双引”、城建工作。两年来，本人按照市委、市政府的工作要求，结合我镇实际，团结和带领党政一班人，按照“三个代表”和科学发展观的要求，始终围绕发展这个主题，致力于地方经济的发展和群众生活水平的提高。

　　一、以加强学习为先导，不断提高执政为民的本领

　　作为一个地区的带头人，肩负着带领全镇人民发展的重任，为更好地履行党和人民交给我的这个职责，我十分重视自身的学习，以学习来提高自身的素质，以学习来提高自己执政为民的本领。

　　党的十六届四中全会提出要把“提高构建社会主义和谐社会的能力”作为党执政能力的一个重要方面明确提出。通过学习，使我认识到构建社会主义和谐社会是我们党顺应历史发展变化，为推进中国特色社会主义伟大事业作出的重大战略举措，是满足人民群众不断增长的物质文化需要的必然要求，是巩固党执政的社会基础，是实现党执政的历史任务的必然要求。通过学习，我认识到，科学发展观首先是要发展，其次是如何去发展。作为一个乡镇，必须仍要坚持加快发展不动摇，同时在发展的过程中，要克服急功近利、贪图眼前利益的短视行为，而要立足长远，坚持走全面、协调、可持续发展之路。我镇近年来提出了“旅游兴镇”的口号，把旅游作为发展地方经济的主体工作来抓，对我镇现有的历史、自然、人文资源进行科学合理的保护、开发和利用，我认为这就是落实科学发展观的具体体现。

　　二、以班子建设为抓手，打造一支团结奋进的领导集体

　　我始终认为，一个地区的发展离不开一支强有力的班子，离不开集体的领导力量。在班子建设上，我注重从三个方面入手：

　　一是做好表率。作为一班之长，我除了注重在基层群众中的形象，更注重在领导班子中的形象。在工作上，我始终以“务实、创新”的标准来要求自己，特别是旅游工作，由于正处于启动阶段，对我们来说是一门全新的课题，工作开展难度大，困难矛盾多，我将大多数精力都扑了上去，和分管同志一起认真研究探索，努力打开了局面。遇到下级将矛盾上缴到我这儿的，我从不推诿，总是想尽办法去解决掉。在严格要求自己的同时，我也将“务实、创新”作为班子全体成员工作的要求。在廉洁自律上，除自觉遵守党纪条例外，多次向班子成员强调一个“度”的问题，不断提醒告诫同志，树好自身形象。

　　二是做好调整。每年初，我都能根据我镇具体情况，特别是围绕“旅游兴镇、双引强镇”战略的实施，对班子成员的分工作了较大的调整，侧重从旅游、“双引”、社会事业三大块入手，使分工更清晰、重点更突出，从实践看，收到了较好的效果，有力地促进了工作的开展。

　　三是做好沟通。在工作中，我十分注重营造一种良好和谐的工作氛围，经常与班子成员进行交心谈话活动，加强与成员之间的沟通，与他们保持等距离交往，努力增强自己的亲和力。通过沟通，拉近了距离，掌握了思想动态，促进了班子的团结，同时，注重发挥同志们的主观能动性、积极参与性，努力使领导之间、上下级之间相互理解、相互信任、相互支持，不断提高全镇上下的凝聚力、战斗力。

　　三、以两大战略为重点，推动地方经济和社会事业快速发展

　　(一)旅游工作开局良好

　　1、景点建设初具规模。两年多来共投入500多万元，在逐步恢复溱湖古八景的基础上初步建成东观归渔、院士旧居、名人馆、民间契约馆、山茶院、民俗风情馆、绿树禅寺、绿院垂槐、水上商谈处等景点，并对外开放，使游客到溱潼后有景可看，有处可游。

　　2、品牌打造初显成效。通过品牌的争创、活动的组织、媒体的宣传等多种形式，不断推介溱潼。目前，我镇已争创为全国重点镇和全国历史文化名镇，全国小城镇建设示范镇也通过省验收，一个镇拥有三个国家级品牌全国少有，极大地提升了溱潼的品牌效应。～年，组织了云南丽江、江苏溱潼万朵古山茶缔结姐妹花活动和中国溱潼万朵古山茶研讨会，今年3月份，成功地组织了首届万朵古山茶观赏节，邀请到国际茶花协会主席戴维斯、中国茶花分会会长杨守春等国际、国内茶花界知名人士参加。观赏节期间，溱潼万朵古山茶被国际茶花协会主席戴维斯先生誉为“世界茶花文化遗产，全球人工栽培茶花之王”。通过一系列活动，古山茶已打造成溱潼乃至姜堰、泰州对外宣传最耀眼的名片之一。～年与中国第一水乡周庄缔结为友好乡镇，借助人家的品牌优势，宣传溱潼。此外，注重借助媒体的宣传提升品牌。目前，已有中央电视台、凤凰卫视、台湾中天电视、人民日报、解放日报、文汇报、中国建设报、华东旅游报、新华日报、江苏卫视等近百家国内外强势媒体对我镇进行了宣传推介，溱潼的知名度正不断提高。

　　3、旅游环境日趋完善。两年多来共投入300多万元，对镇区的道路进行了维修和改建，并对镇区东西两个通道全面进行了亮化和绿化工程建设，对景点沿线的房屋进行了立面仿古改造，新建3座仿古水冲式厕所，同时加大对全镇居民特别是景点沿线居民的文明教育，良好的旅游环境已初步形成。

　　4、旅游效益初步显现。旅游业的发展拉动了相关产业的发展，群众收入增加明显。一是交通运输业发展迅速。全镇～年三轮车160多辆，客货出租车120多辆，分别是2002年的6倍和2.5倍。二是商品零售业发展迅速。2002年全镇共有经商户720家，到～年已达1600家。三是餐饮服务业发展迅速。2002年全镇共有饭店、旅馆15家，～年发展至32家，家家生意十分红火，四是水产品养殖、销售加工业发展迅速。随着我镇“溱湖八鲜”水产品牌的打响，全镇水产品销量逐年增加，价格不断攀升，从而吸引了更多的群众投入这一行业的发展。全镇现有养殖水面5000多亩，年水产品销售额在650万元以上，鱼饼、虾球加工户126户，～年销量达1060吨，是旅游开发前的二倍多。

　　(二)招商引资工作取得新突破

　　一

　　是抓好工业经济区建设。溱东民营经济区进区企业发展态势良好，已接近饱和状态;溱湖经济园的基础设施建设已基本到位，目前正在抓大项目的洽谈。

　　二是抓招商队伍的建设。两年来，在分工上，将党政负责人分成工作组，始终有1/3以上的负责人主要精力用于招商，同时在机关抽调多名精兵强将组成专业招商班子。

　　三是抓招商网点的拓展。目前已在广东惠州、浙江宁波、上海等地设立了招商点，并聘请了一批委托招商代表。

　　四是抓招商措施的落实。实行押金制，分组作战，分组考核制，任务明确，严格考核。

　　五是抓招商环境的营造。大力营造优良的服务环境和安全的法制环境。

　　前期工作虽然取得了一些成绩，同时，在工作中也暴露出了许多问题和不足，在一定程度上影响了工作的开展。

　　1、理论基础较为薄弱，主动学习不够

　　工作以来，本人虽然始终坚持加强理论学习，通过马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观的学习，不断武装充实自己的头脑，指导自己的工作，但作为一名基层党委书记，所掌握的理论知识与上级要求相比还存在着很大的差距，主要体现在三个方面：一是学习缺乏主动性，仅满足于参加集体学习或到党校部门培训时学习，在平时的工作中特别是业余时间，总以工作忙、事情多为借口，很少主动学习，有时认为理论知识太抽象、太客观，跟工作联系不紧，从而导致学习积极性不高。二是学习缺乏系统性，平时学习总是上级要求学什么就学什么，或身边有什么资料就学什么，未能按计划系统地学习。三是学习缺乏深入性，理论学习仅停留在表面，仅满足于掌握几个名词，了解表层大意，缺乏深层次的思考，未能将理论与实践紧密结合起来。

　　2、工作中开拓创新精神不强

　　溱潼是一个老建制镇，有着辉煌的历史，但留下更多的是历史的包袱和各类层出不穷的社会矛盾，到溱潼工作7年多来，无论是当镇长还是担任党委书记，本人一直把发展溱潼、重振溱潼雄风、致富溱潼百姓作为工作的追求。近年来，本人从溱潼的自身资源优势出发，团结党政一班人提出了“旅游兴镇、工业强镇”的发展战略，通过两年多的努力，取得了较为明显的成果，可以说，溱潼发展旅游是一个创新的发展思路，但在具体的工作过程中，总感到自己发展旅游的决心还不够，思路还不够开拓，观念还不够创新，旅游发展还只停留在启动阶段，未能达到一个质的飞跃阶段。由于发展旅游是一个新生事物，本人从未研究过旅游工作，因此在发展过程中，有种摸着石头过河的感觉，怕这怕那，从而影响了发展的速度。

　　3、工作方法不够科学

　　一是工作作风有简单粗暴的现象。由于溱潼镇不同于其他乡镇，困难大、矛盾多、工作纷繁复杂，在工作中，有时由于压力大，导致情绪比较激动，对基层的同志有时不太讲究工作方法，只注重工作效果，忽视了领导的艺术，有时可能挫伤了部分同志的工作积极性。二是工作缺乏系统性。有时一项工作布置下去了，由于工作忙，只注重了布置，没有精力去抓落实和督查，从而导致部分工作有头无尾，特别是一些事关群众切身利益的事，正由于自己督查不力，影响了工作的效果，引起了部分群众的不满。三是对待基层干部有放松的现象。平时虽然对自身要求十分严格，但在对干部队伍特别是机关干部的管理问题上，有松懈的思想，对一些工作不力、作风散漫的同志，虽然在会上提出了要求，但未能严肃处理，顾及情面的时候多，坚持原则的时候少，从而导致部分工作人员违纪现象的发生。

　　4、廉洁自律上仍有放松现象

　　工作多年来，特别是走上领导岗位后，本人始终坚持从思想上和行动上从严要求自己，在廉洁自律上始终坚守底线不动摇，坚持做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，不该去的不去，并曾多次拒绝过别人奉送的钱、物，但由于工作的关系，仍有许多要求不严的地方，如：为了协调关系，便于工作开展，经常参加一些推辞不掉的基层单位吃请活动;有时为节省机关的烟酒招待费用，还有接受基层单位烟酒用于接待的现象。

　　以上问题，有待在今后工作中进一步改正，请组织和同志们进行监督。

　　二○○五年九月

交通党委书记述职报告

　　xx县交通党委书记述职报告 现将本人一年来的工作述职如下： 一、本人的职责：学习宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行上级党组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务;组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，“三个代表”重要思想，学习科学、文化和业务知识;对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯;对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同～现象作斗争;推进社会义精神文明建设，了解、反映群众的意见，帮助群众解决实际困难;对入党积极分子进行教育，培养和考察，做好发展党员工作;协助组织、人事部门对干部考核和民主评议，对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议，支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时，协助319国道xx过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作;挂钩联系xx、xx、xx、xx等四个乡镇的农村路网建设。 二、思想政治建设。 坚持以“三个代表”重要思想为指导，在系统内组织开展了学习党的十六大和十六届三中全会及胡锦涛总书记的“七一”讲话精神活动。一是从xxxx年春在系统各单位开展再兴起学习“三个代表”重要思想新高潮，二是组织党委、支部两级班子中心组学习十六大及十六届三中全会精神。同时结合庆祝建党84周年纪念活动，组织交通局、公路局、稽征所联合开展了交通法规宣传日活动。 三、开展纠风及效能建设的监督工作，扎实推进精神文明建设。 围绕创文明单位这个主题，着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在xx征收站、xx征收站、一楼运政大厅、车购办、xx车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中，相应成立了专项活动领导小组，着重对落实情况进行检查监督，还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展，广大党员干部的思想素质有了进一步的提高，切实转变了机关工作作风，提高了工作效率和服务质量，社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有：xx公路分局获得省级文明单位，县交通局、xx稽征所、xx公司获得了市级文明单位，两个收费站保留了县级文明单位的称号。 四、强化领导班子自身建设，建立健全有效工作机制。 要求党委、支部(总支)坚持中心组学习，提高领导班子成员的政治理论水平和领导决策水平，增进班子成员的团结协作，强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中，不仅抓好主要领导班子的团结协作，促进领导决策机制的形成，还着重抓好了中层领导干部的团结协作，形成纵横配合、上下协调的工作局面。同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设，用马克思主义哲学观分析问题、解决问题，在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中，坚持“四化”方针，大胆起用有发展潜力的年青干部，加大对后备干部的教育培养工作。同时，把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓，作为加强基层党组织建设的重要举措，进一步完善了《中共xx县交通委员会工作规则》和支部工作制度。 五、加强党员干部队伍建设。 1、党员干部素质建设。主要抓了思想道德、职业道德、科学文化、法律法规、业务技能等教育培训工作。全年党员干部参加各种培训学习达176人次，参训率98%。 2、发展党员工作，壮大党员队伍。继续做好发展党员工作，把优秀的青年干部职工及时地吸收到党内来，不断壮大队伍。今年共发展4个党员。 六、按“三个代表”的要求，加强党的自身建设。 认真学习“三个代表”重要思想，切实加强了领导班子的素质建设和廉政勤政建设，制定下发了《关于贯彻中共中内、xx〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施方案》。今年着重抓了交通基础建设中的廉政建设，对本年开工的所有工程均实行公开招投标和双合同制(施工合同与廉政合同同时签订)。在认真抓领导干部廉洁自律工作中，严格贯彻执行《廉政准则》，着眼于构筑拒腐防变的“家庭防线”，深入开展家风建设活动。同时，在工作中爱岗敬业，勤政廉政。 七、协助行政领导，全面推进交通事业建设。 在党委及各支部中继续开展新一轮党建创先活动的同时。积极配合行政工作，有力地促进了交通事业的全面发展。本人主要负责国道319xx城关过境线改造工程xx大桥以西的征地、拆迁、安置工作，现已基本完成。挂钩的xx、xx、xx、xx四个乡镇的农村路网建设工作，至今四个乡镇完成农村路网建设64.7公里，其中经省交通厅验收的37.9公里，待验收的17.8公里，正在施工的9公里。 八、做好其他工作 1、领导工会、团委按各自的章程有效开展工作。 2、完成了党报党刊征订发行工作。 3、继续做好计划生育工作。今年着重抓了工地用工和房屋、店面出租的计划生育管理工作。今年没有发生违反计划生育政策的人和事。 4、完成了年终党内统计报表工作和特困党员的摸底上报工作。 一年来，本人能够团结班子，做到心往一处想、劲往一处使，各项工作取得了一定的成绩。但问题和困难仍然存在，如各支部党建工作发展不平衡，经费困难，投入不足，行业风气还不能让群众完全满意，与省、市提出的要求还存在一定差距。本人将在今后的工作中，以“三个代表”重要思想为指导，在县委的领导下，把党的十六大及十六届三中全会精神贯彻落实到今后的各项工作中，开创交通工作的新局面。

党委书记 个人述职报告

　　文章标题：党委书记个人述职报告

　　各位代表、同志们：

　　xx年是我处抢抓机遇，加快发展的一年，作为党委书记自己深感责任重大，思想上不负重望，行动上身体力行，与建平处长一道团结处领导班子成员，带领干部职工，奋力拼搏，承揽任务、施工生产均创建处以来最高水平，处综合实力增强，职工收入增长12.1;党建思想政治工作、综合治理等取得显著成绩。现将一年来主要工作简要汇报如下，请同志们评议：

　　一、抓思想教育，为加快发展提供思想保证

　　去年，面对任务不足、竞争更加激烈的市场，为抢抓机遇，加快发展，狠抓了以市场经济形势任务为主题的思想教育。为使教育针对性强、扎实有效，在深入调研分析的基础上，紧紧围绕经营生产中心，一个季度一个主题。一季度，部署贯彻局处“两会”精神，紧紧围绕经营、施工生产任务目标，着重进行形势任务教育;二季度，围绕转变观念，组织编写了《认清形势，转变观念，适应市场》的宣讲材料，着重进行了转变思想观念的教育;三季度，针对全处安全质量方面的问题，组织编写了《强化安全质量意识》的宣讲材料;四季度，为确保全年奋斗目标的实现，组织编写了《加快进度，再掀生产高潮》的宣讲材料，在各个季度的主题教育中，自己一方面作出安排部署，一方面亲自讲，走到哪，讲到哪，检查到哪。各级党组织狠抓落实，各级领导带头宣讲，使教育活动收得明显效果，突出表现为干部职工观念转变、市场适应能力增强，加快发展和安全质量意识提高。在路内几条大线相继完工的情况下，经过各级领导的组织、努力，顺利实现了路内向路外、铁路向公路、集中向分散的转移，而且市政和路内新上项目也再创佳绩，进度、安全、质量、文明施工等也有了较为明显的提高，有的刷新了纪录，有的受到业主的好评和奖励。

　　二、抓班子和干部队伍建设，为加快发展提供组织保证

　　一是抓处领导班子“三讲”教育。认真按照上级规定的程序，通过历时50天的学习提高、自我剖析、开展批评、认真整改四个阶段，圆满实现了“三讲”教育各个阶段的任务，受到了局的肯定和好评。通过“三讲”教育，自己和处领导班子成员的思想政治素质提高、大局、整体、自律意识增强，民主决策，互相配合，团结更加紧密，工作作风改进，精神更加振奋，为加快发展二处的信心更足。这是去年全处两个文明建设取得丰硕成果的关键所在。目前，正在继续狠抓整改措施的落实、兑现。

　　二是抓学习，做到每季有安排，根据学习内容，安排部门购买、印发学习材料，指导学习。去年处和各公司中心组学习各达12次以上，最多的达14次。通过学习，各级领导班子的理论素质有了提高，为各项工作的开展奠定了思想基础。

　　三是抓教育，指导纪委利用胡长清、成克杰重大案件进行警示教育，组织学习党内法规选编，进行党纪党规教育。在教育提高执规执纪自觉性的过程中，与建平处长一道布置分管领导和部门进行了全处执规执纪大检查。通过检查，对发现的问题，进行及时整改、处理，使合同、分包工程等管理逐步规范。狠抓案件的查处，部署纪委加大查办力度，4起违纪案件已结案2起。

　　四是抓培养、帮助、提高。按照任职标准和经营生产规模扩展的需要，安排部门在加大考核力度、严格程序的基础上，经党委研究，提拔20人进入领导岗位，免职1人。同时，建立了后备干部队伍。在帮助、提高过程中，自己指导人事、组织等部门重点抓了各级班子的考核、民主生活会和创建“五好班子”活动，注重在提高质量上下功夫，取得较好成效，为加快发展和全处各项任务目标的实现提供了有力的组织领导保证。

　　三、抓党建，在加快发展中，发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用

　　作为党委书记，自己把党建工作的重点放在基层，首先本着“工程延伸到哪里，党组织的作用就发挥到哪里”的思路，按照程序新建党工委4个、总支2个、支部10个。其次，抓了党支部书记的培训。于去年6月举办了书记培训班。一是自己和部门领导讲，书记们自己交流经验体会，研究探讨实际工作中的新问题及解决的方式方法，发表指导性强的论文9篇;二是聘请中央党校党建教研室教授到会授课。通过学习、讨论和交流，开阔了视野，提高了党建工作水平，党支部“三会一课”等基础工作得到加强。为方便基层党群干部工作，自己指导党群各部门编制了二处《党群工作手册》，使党群工作制度化、规范化程度提高。通过上述工作，党的思想、组织建设得到加强。全处规范化党总支、支部达100，达《纲要》党总支、支部达95;1个支部获总公司“红旗”党支部，7个党总支、支部获局“红旗”先进党总支、支部，10个党总支、支部获处先进党总支、支部，在加快发展的过程中较好发挥了政治核心作用。第三，抓党员发展。在坚持标准、保证质量的前提下，发展新党员70名，使全处党员达到职工总数的25.7，党员结构改善，分布趋于合理。

×镇党委书记 述职报告

    市考核组：

    今年以来，本人在市委、市政府及镇党委的正确领导下，认真履行岗位职责，带领全体党员干部和全镇人民奋力拼搏，埋头苦干，为？？党的建设、经济发展和社会进步作出了积极贡献，～年，全镇完成预计国内生产总值万元，财政收入110万元，招商引资到位资金5821万元，均将超额完成目标任务。现总结如下：

    一、认真学习，理清了发展思路。

    认真学习党的十六大及十六届四中全会精神，学习”三个代表”重要思想，学习中央1号文件、省委6号文件等党在农村的路线、方针、政策，学习相关的法律、法规及现代科技知识，管理知识，市场经济知识，提高了自身的理论素质和工作能力，坚定了我践行”三个代表”重要思想，开创？？新局面的决心。与此同时，我和党政一班人，经常深入村、组、农户，调查研究，了解新的情况，分析新的形势，因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。在发展思路上，做活三篇文章。即坚持以农业为基础，以工业为支撑，以旅游为补充，做特农业，做强工业，做靓旅游业，把？？这个纯农业镇，发展成为工业、农业齐头并进的经济强镇。在奋斗目标上，建设三个大镇。即依托产业建支部，大力发展畜牧业；依托公司带农户，大力发展林果业，依托基地建工厂，大力发展农产品加工业，通过三年努力，将？？建设成为林果业大镇、畜牧业大镇、农产品加工业大镇，建设成为全市的农业综合开发基地、农产品集散中心，建设成为丘陵地区的农业典范。在工作重点上，办好三件大事，即”开发一座山、利用一个园、建好一个场镇”。开发一座山就是挖掘资源，调优结构，建成华蓥山国家级农业旅游示范区核心区，解决农民增收问题。利用一个园就是招商引资，兴办企业，建成全省最大的实木套装门生产基地，解决政府增税问题。建好一个场镇就是搬迁政府，完善设施，形成”工”字型小场镇，解决？？对外开放形象问题。实践证明，上述思路、目标、重点切合？？镇情，为？？发展指明了方向。

    二、努力工作，取得了较好成绩

    1、农村经济特色突出

    一是巩固传统农业，大力发展生猪养殖，构建？？镇畜牧科技园区，培育了红源种猪场等20多个适度规模养殖企业，畜牧业成为农民增收的主渠道，被广安市列为种草养畜示范镇。二是发展特色农业，在小驴山、大坡老建成了500亩葛产业基地，成立了荆山药果业经济合作社，在6、7、8、9村公路两旁，胡家河流域溪河两岸建成了千亩竹业基地示范带，在姚家磅村建成了300亩竹业基地示范园，在山门口、月亮坡村建成了4000亩水保产业经果林带，被广安市列为经果林建设基地镇。三是探索旅游农业，？？黄花梨公司成功创建为全国农业旅游示范点，在此基础上，我们实行”承租返包，合作建园”等产业化经营模式，组建了示范区域的华蓥山黄花梨联合社，迅速拓展规模，建设华蓥山国家级农业旅游示范区，成为产业经济的新亮点，受到上级领导充分肯定其经验在全市全面推广。～年，全镇农业增加值增长7%，农民人均纯收入大幅度增长。

    2、工业经济快速起步

    建立招商引资考核激励机制和责任追究制，打造投资环境。实行全民招商，提供良好服务，吸引荆山药果业公司，大川木门公司等一大批企业和业主落户？？。重庆大川集团入驻红光厂区后，我和镇、村干部一道在时间紧、任务重、矛盾多的情况下，按期完成了明星种猪场，红光种兔场等两个大型猪场，一个大型兔场，两户食用菌种植企业，一户养鸡场的搬迁工作，为大川门公司发展扫除了障碍，现该公司已完成投资1500万元，建成了30万套套装门生产线，投产后，可实现产值上亿元，是我市培育的三户亿元企业之一。今年以来，全镇新发展私营企业3户，个体工商户83户，限额以上工业企业2户，限上工业实现零的突破，工业产值大幅上升，以农业为基础，以工业为支撑，以旅游为补充的镇域经济结构逐步形成。

    3、党的建设得到加强

    坚持”班长抓班子，班子带队伍，队伍促发展”的指导思想，狠抓镇党委自身建设，围绕”五好”目标，努力创建基层组织建设示范镇。在抓好经常性工作的基础上，大胆实施镇、村干部素质工程，开展争先创优活动，不断加强村级阵地建设，试行村干部坐班制，依托优势产业建立党组织，实行”支部+协会”的产业化经营模式，探索了基层组织建设与经济工作紧密结合的新途径。

    4、社会事业全面进步，宣传思想工作，精神文明建设取得了新的成绩，民主法制建设取得新的进展，科技、文化、教育、卫生、民政、扶贫、救灾、安全等工作取得新的进步，计划生育连续5年保持一类镇。

    5、为民办实事目标取得新的成效

    今年以来，镇党委、政府始终把为民办实事作为头等大事，我和同志们一道，多方筹措资金，改造了农贸市场街道，硬化了下场口公路，完成了通乡公路建设，新改建村级公路12.9公里，新修院院通便民路11公里，新修旅游环山公路3.2公里，为18户无房户改建了新房，资助30名贫困学生上学，新增就业岗位600余个，初步建成了月亮坡农民新村，受到上级领导及人民群众的一致好评。

    三、廉洁奉公，带好了干部队伍

    作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反～工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。

    作为党委、政府的班长，我尽力维护班子团结，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，对政府工作，做到”统揽而不包揽”，对党委分工，做到”到位而不越位”，对人民群众，做到”用权而不专权”，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作。

    就个人而言，我深知带头和表率是最具说服力的行为，我严于律己，宽以待人，严格要求，率先垂范，坚持做到自盛自警、自励，清清白白为官，堂堂正正做人，勤勤恳恳办事，起到了

很好的模范带头作用，创建一个好班子，带出了一支好队伍。

    总之，即将过去的一年，？？各方面的工作均取得了较好成绩，我本人也得到了充分锻炼，变得更加成熟，但回过头来看，仍有不少薄弱环节，一是：沉下去时间仍然偏少，解决的具体问题不多；二是：工作安排布置多，检查督促少，部分工作未完全落实；三是：工作汇报少，争取上级支持不够。今后，我将努力夯实薄弱环节，改正缺点。争创佳绩。

乡镇党委书记述职报告

　　我叫王××，今年37岁，大学文化，中～员，1988年参加工作，先后任古路河、竹林关、武关、大峪、龙驹寨等乡镇党委政府领导。按照组织安排，我于～年元月调任峦庄镇党委书记，主持党委全盘工作。一年来，在县委、县政府的正确领导下，在全镇上下的通力协作和县级各部门的大力支持配合下，我充分发挥镇党委一班人的整体合力，调动各方面的积极性，恪尽职守，求真务实，认真实践“三个代表”和亲民、爱民、为民思想，为峦庄镇的三个文明建设做出了一定成绩。

　　一、从学习和实践入手，努力提高自己的执政能力。 作为一个农村乡镇党委书记，要做到科学执政、民主执政、依法执政，就必须克服经验主义、官僚主义作风，学中干，干中学，从学习中强化素质，实践中锻炼本领，工作中体现水平。

　　(1)、坚持政治学习不放松。一年来，我带头参加镇党委中心学习组每周一次的理论学习活动，陆续学习了《中共中央关于增加农民收入的若干意见》、十六届三中全会精神、“两个条例”等重要文件会议精神，亲自领学了“四项制度”、《中共中央关于加强党的执政能力的决定》等重要内容，并利用党委书记讲党课、宣讲一号文件的形式检验学习效果。同时，我还不断强化学习的深度、广度和强度，利用工作之余，坚持每天读一次党报、每周读一篇经典、每月写一篇体会，广泛涉猎党在各个时期的经典著作和光辉篇章，不断丰富自己的政治理论，提高自己的政策水平，加强政治修养，为科学执政、依法执政奠定基础，进一步锤炼党性，树立正确的世界观和人生观。

　　(2)、深入一线调研，深化镇情认识。要将科学执政提升到实践层面，就必须广泛听取群众心声，了解群众意愿，把握市场规律，增强用科学理论指导实践、正确决策的能力。年初，我结合下乡之际，利用一个月时间跑遍了全镇10个村105个村民小组，召开群众会、党员会，走访村组干部、致富能手、人大代表、困难群众等100多人，了解掌握各村基层组织建设、产业发展、基础设施建设、群众生活等现状和存在问题。通过调研，尽快熟悉了村情、民情，掌握了基层存在的热点难点问题，理清了工作思路，找准了工作的切入点和突破口，确立了围绕“农民增收、财政增收两大目标，狠抓特色经济、扶贫开发、城镇建设三大重点，实施基础设施建设、校舍危改、维护稳定、阳光政务四大工程”的指导全镇工作的“234”工作思路和“巩固养羊种药，发展鸡猪劳务，加强林果科管，注重规模效益，实现当年增收”的“千百万”产业富民工程工作思路。

　　(3)、充分发扬民主，强化集体智慧。主持党委全面工作以来，我坚持贯彻民主集中制原则，凡重大、重要工作决策坚持党委政府集体研究，集思广益，有效地增强了决策的科学性、准确性，进而避免了工作的盲目性、片面性。在讨论研究工作时，坚持做到不定调子、不压制发言堵言路、不强制拍板作决定，在充分发挥民主的基础上，对重大问题决定做到有主见不主观、能果断不武断，坚决避免“一言堂”“家长式”工作作风，正确处理了集体领导和个人分工负责的关系，大胆放权，用人不疑，支持副职大胆行使职权。党委所有决策都能上会，都能事实求是，得到了干部和群众的拥护和执行，从而使全镇上下能心往一处想，劲往一处使，大大提高了工作效率。

　　二、努力营造工作亮点，推动全盘工作上水平。

　　(一)、抓班子，形成团结干事的工作局面。今年来，全镇党政人一班人心齐、气顺、劲足。一是努力理顺工作关系。镇党委按照“三个代表”重要思想的要求，总揽全镇工作大局，驾驭全盘工作，正确处理改革、发展、稳定的关系，正确协调党委、人大、政府的职能关系，努力在工作中发挥领导核心作用，在实际工作中，党委始终坚持把握大方向，对具体工作做到总揽而不包揽，放开而不放手，使政府能够全力创新方法，狠抓落实。二是狠抓工作机制。对所有工作实行“党委书记全盘抓，分管领导牵头抓，业务干部具体抓，包村干部共同抓”，对“千百万”工作实行“党委决策到位，领导包抓到位，干部服务到位，大户示范到位，群众积极参与”的责任制管理，对全年性工作实行月报进度，季度检查，半年考核，年终奖罚的全程管理。三是健全规章制度。今年来，我们通过党政会议研究，有针对性地制定了一些切实可行操作性较强的规章制度，针对干部管理松懈的问题，制定了《干部考勤及请销假制度》和《干部绩效考核制度》、《领导干部“四不准”》，针对镇上债务负担重财政高度紧张的状况制定了《财务管理制度及运作程序》、《镇政府集中采购制度》、《用电管理制度》，针对群众办事难的情况完善了《首问责任制》和《来信来访接待制度》，调整充实了办公室人员，进一步明确了办公人员责任，制定了《办公室工作制度》，一系列制度的建立，夯实了干部责任，规范了干部行为，强化了协作能力，形成了高效务实的工作机制。四是加强整个班子建设，提高班子的凝聚力和战斗力。只有团结有为、充满活力的班子才能更好地发挥在全镇工作中的核心作用。一年来，我们坚持每周一次的政治理论学习，由党委成员轮流主讲，并经常结合全镇和各自工作实际展开讨论，深入研究，使整个班子的整体素质得以提高;一年来，我们坚持多交流、多协调、多教育，及时化解各种摩擦，相互关心，统一思想，使全体班子成员都能够在镇党委的统一领导下，干好本职工作，配合其他领导抓好分管工作，齐抓共管，使各位领导所分管的工作齐头并进，从而推进全镇整体工作不断进步。7月1日，在政法支部的具体组织下，镇党委举办了“党在我心中”的主题晚会，进一步歌颂了党的丰功伟绩，抒发了全镇人民加快建设小康社会的豪情壮志，激发了党委班子的整体活力和创造力。

　　(二)、加强基层组织建设，为农村工作提供组织保障。今年，根据各村干部实际情况，充分听取群众意愿的基础上，对马家坪村班子进行了集中整建，对马峡村班子、元潭村班子进行了调整，调整村干部7名。同时，多策并举，强化村干部的素质提高。一是坚持每月一次的集中培训，陆续完成了党建基础知识、一号文件、《宪法修正案》、《行政许可法》、WTO知识、养羊养猪防疫、林果科管技术等涵盖政治理论、法

　　律知识、实用技术、经济理论等多层次全方位的培训。同时，力争把培训深入到组干部、党员、能人和群众当中全镇一年来受教育的党员干部620多人。二是带领干部走出去认识市场。今年我们陆续组织了全镇村支书到河南省南街村学习参观，去西安看望大户养猪，组织部分村组干部和村组能人20多人去武关镇参观学习，使全体村组干部的思想观念焕然一新，市场意识、科技意识、为民服务意识大大增强，有力地促进了产业发展。三是关心支持村级工作。在村级工作遇到难题时，及时抽调干部协调解决。多方帮助村干部联系资金物资，支持村组实施基础设施建设，结合村务公开民主理财试点工作，全面推动了村财镇管工作，理顺了管理体制，弄清了家底，实现了规范管理。

　　(三)、突出工作重点，营造工作亮点，带动全盘工作。 今年，通过全镇干部群众的努力，我们的各项工作稳步发展，总体表现为：

　　1、三大亮点：一是党的建设不断加强，战斗堡垒作用得到充分发挥。先后向县委组织部、扶贫局、教育局等单位争取资金20多万元新建楼房4座25间，完成了中南、汪家沟、河口、西楼4个村的党员活动室建设;三级联创工作中，我们按照创建“五个好”党委目标，在全镇实施了创建“五个好”支部为目标的党建主题活动。两示范活动已建立党组织科技示范基地11个，其中，林果基地6个3500亩，中药材基地1个300亩，养殖基地4个，培养党员致富示范户120户。双培工程培养党员致富能手160名，培养致富能手党员和村组干部64名。帮扶贫困党员致富活动中，69名党员干部包抓的52名贫困党员户已有23户脱贫，10个党员扶贫基金会扶持的28户贫困党员已有17户脱贫。旗帜工程的实施给党员和党组织的先进性提出了较高要求，目前，全镇已有5个村42名党员分别达到综合示范先进村和党员致富示范带头人的创建标准，有望年底通过验收。在创建“群众满意的乡镇站所”活动中，结合各支部实际情况，率先在财政所建起了政法支部规范化党员活动室。同时，在河口、西楼两村率先进行了“党委(支部)+协会”的试点，已有了新的突破。通过全镇上下的不懈努力，镇党委在七月份被县委命名为“五个好先进党委”。

　　二是农业基础设施建设得到长足发展，项目多，投资大，成效显著。黄柏岔流域八期农业综合开发、上马石重点村建设全面竣工，顺利通过市县验收;回龙重点村建设已经启动，新修桥梁12座，校舍260平方米;河口、街坊、四家、马峡四村8.28水毁修复工程已全部结束，恢复堤埝3500米，马家坪、四家村农业综合开发工程得到有力巩固;中南、河口、中心校、汪家沟、元潭五所学校的危改工程全部竣工，新建教学楼52间，总投入达68万元;河口村八岔河流域治理一、二期主体工程已经竣工，投工6.81万个，新修河堤8公里，改造基本农田830亩、地埝206条15452米，实施封禁治理18170亩;马家坪至四家村20公里村道砂石化铺设已经完成;联通、移动两座新基站已经建成，覆盖面达75%;中南、西楼、卧羊、马家坪四村的农网改造已基本结束;其它各村的公路修复、人畜饮水、桥梁架设成绩也不小，全镇基础设施面貌大大改观，生产生活条件不断提高。

　　三是产业发展亮点不断增多，产业规模进一步壮大。依托“千百万”工程的服务拉动，根据市场需求和“适度适生”原则，养鸡、养猪小区数量不断增多，规模进一步壮大，基本形成了“一村一品”的格局。全镇养羊大户达50户，养猪大户达32户，养鸡大户达6户，养羊基地村2个，林果基地村2个，中药材基地村2个，烤烟基地村5个，比较规范的产业协会组织11个。全镇肉羊饲养量达7800只，肉猪饲养量达7500头，鸡饲养量达6万只，林果科管7321亩，药材种植2500亩，烟田预留面积达120

企业党委书记述职报告(1)

　　企业党委书记述职报告(1)

　　2002年，在总厂党委的领导下，在公司行政领导的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠党群众人员，认真贯彻落实“三个代表”重要思想、党的十六大精神和集团公司会议精神及总厂2002年工作任务，紧紧围绕“挖潜增效、二次创业”主题教育和企业奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲，进一步转变了职工思想观念，振奋了职工的创业精神，维护了团结安定局面，为公司挖潜增效、加快发展提供了有力的保证。

　　2002年我重点抓了以下十个方面的工作：

　　一、认真抓了理论教育，提高了员工的政治理论水平一年来，我在注重抓好自身学习，提高自己的理论水平的同时，努力提高干部职工的政治理论水平和思想政治素质。组织党委中心组和基层领导班子坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想；认真学习党的十五大、十五届六中全会会议精神、集团公司工作会议精神。促使干部、职工的观念得到了进一步的更新。

　　党的十六大召开后，组织干部职工收看十六大开幕式实况。以领导干部、党员为重点，掀起了学习十六大精神的热潮。运用报告会，座谈会等形式，促使干部、党员全面深刻地理解十六大精神实质。为使学习有计划的进行，指导制订了《公司学习十六大精神计划》。学习过程中，坚持和发扬理论联系实际的学风，结合企业重组、企业怎样定位，如何发展等问题组织工人、干部进行讨论，从而统一了思想，坚定了公司一定能搞好，企业一定能发展的信心。

　　二、深入开展主题教育，振奋了二次创业精神

　　2002年，总厂主题教育的内容是“挖潜增效、二次创业”。我主持制订了主题教育活动方案，并运用职工大会、调度会等形式动员职工积极开展挖潜增效、二次创业活动。努力把干部职工的思想统一到“挖潜增效”这一主题上来，把职工的干劲集中到二次创业上来。

　　（一）、在振奋创业精神上下功夫。我经常深入生产一线，倾听群众的呼声，教育、引导职工群众围绕“潜力在哪里”、“优势是什么”、“怎样降低成本”开展讨论，使干部职工既看到不利的方面，更看到优势的方面，既认清面临的困难，更认清具有的潜力，振奋了干部职工的创业精神。

　　（二）、在开拓市场上下功夫。我协助行政领导，引导干部职工千方百计闯市场，积极主动找活源。2002年，公司先后承接并圆满完成了广石化、大庆油田南园公司、浩良河、兰州三旋等加工项目。

　　（三）、在树立先进典型上

　　下功夫。树立了金一车间、铆一车间两个先进典型。召开了主题教育推进会，宣传推广了典型的事迹和做法，推进了主题教育活动向纵深开展。

　　（四）、在培育新的经济增长点上下工夫。围绕“挖潜增效，二次创业”这一主题，积极实施创新战略、人才战略、品牌战略和市场开发战略。不断开拓市场、扩大市场份额，做强做大高效塔内件、高效换热器、三旋等三个新产品。

　　三、加强思想政治工作，保障企业稳定发展

企业党委书记述职报告

    XX年，在总厂党委的领导下，在公司行政领导的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠党群众人员，认真贯彻落实“xxxx”重要思想、党的xx大精神和集团公司会议精神及总厂XX年工作任务，紧紧围绕“挖潜增效、二次创业”主题教育和企业奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲，进一步转变了职工思想观念，振奋了职工的创业精神，维护了团结安定局面，为公司挖潜增效、加快发展提供了有力的保证。

　　XX年我重点抓了以下十个方面的工作：

　　一、认真抓了理论教育，提高了员工的政治理论水平

　　一年来，我在注重抓好自身学习，提高自己的理论水平的同时，努力提～部职工的政治理论水平和思想政治素质。组织党委中心组和基层领导班子坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx同志“xxxx”重要思想；认真学习党的xx大、xx届六中全会会议精神、集团公司工作会议精神。促使干部、职工的观念得到了进一步的更新。

　　党的xx大召开后，组织干部职工收看xx大开幕式实况。以领导干部、党员为重点，掀起了学习xx大精神的热潮。运用报告会，座谈会等形式，促使干部、党员全面深刻地理解xx大精神实质。为使学习有计划的进行，指导制订了《公司学习xx大精神计划》。学习过程中，坚持和发扬理论联系实际的学风，结合企业重组、企业怎样定位，如何发展等问题组织工人、干部进行讨论，从而统一了思想，坚定了公司一定能搞好，企业一定能发展的信心。

　　二、深入开展主题教育，振奋了二次创业精神

　　XX年，总厂主题教育的内容是“挖潜增效、二次创业”。我主持制订了主题教育活动方案，并运用职工大会、调度会等形式动员职工积极开展挖潜增效、二次创业活动。努力把干部职工的思想统一到“挖潜增效”这一主题上来，把职工的干劲集中到二次创业上来。

　　（一）、在振奋创业精神上下功夫。我经常深入生产一线，倾听群众的呼声，教育、引导职工群众围绕“潜力在哪里”、“优势是什么”、“怎样降低成本”开展讨论，使干部职工既看到不利的方面，更看到优势的方面，既认清面临的困难，更认清具有的潜力，振奋了干部职工的创业精神。

　　（二）、在开拓市场上下功夫。我协助行政领导，引导干部职工千方百计闯市场，积极主动找活源。XX年，公司先后承接并～完成了广石化、大庆油田南园公司、浩良河、兰州三旋等加工项目。

　　（三）、在树立先进典型上下功夫。树立了金一车间、铆一车间两个先进典型。召开了主题教育推进会，宣传推广了典型的事迹和做法，推进了主题教育活动向纵深开展。

　　（四）、在培育新的经济增长点上下工夫。围绕“挖潜增效，二次创业”这一主题，积极实施创新战略、人才战略、品牌战略和市场开发战略。不断开拓市尝扩大市场份额，做强做大高效塔内件、高效换热器、三旋等三个新产品。

　　三、加强思想政治工作，保障企业稳定发展

　　我注重加强日常思想政治工作，围绕生产经营实际，努力做好生产过程中的思想政治工作。运用快报、板报、电视、图片展、劳动竞赛等形式，激励职工，鼓舞士气。特别是在生产大忙时，注意调动职工积极性，保证生产的顺利进行和艰巨任务的～完成。

　　在改革力度较大、总厂持续重组的形势下，职工思想情绪会发生新变化。因此，我要求党务人员在工作中要注意增强针对性，注重实效性。要通过深入细致的工作，及时捕捉职工思想信息，既做好一人一事的思想工作，更做好带有倾向性问题的思想政治工作。在部分待业青年家长上访期间，我先后组织召开了4次会议，制订解决办法，采取上下结合，摸底排查，家访说服等方式，耐心做思想工作。由于工作扎实、细致，及时劝止了两位职工家属的上访行为。

　　四、积极开展政研活动，不断提高政研水平

　　加强对政研工作的领导，指导和支持政研会开展活动。XX年，深入研究新形势下思想政治工作如何创新；如何构建有效的思想政治工作运行机制和工作机制，实行党政干部“一岗双责制”，如何围绕企业中心任务开展思想政治工作；如何加强企业文化建设，塑造良好的企业形象，如何振奋职工的创业精神，推进企业不断发展等课题。并结合重组、改革的新形势，针对职工思想活跃、观念更新的新特点，开展研究活动。全年征集论文15篇，召开了公司政研会第一届会，有11篇论文进行了交流。

　　五、推进精神文明建设，积极开展创建活动

　　认真宣传、贯彻《公民道德实施纲要》，对职工进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，进行爱国、爱企业、爱岗位教育。引导职工争当文明家庭和文明职工。培养职工的爱岗敬业精神，增强职工的道德观念，树立良好的企业形象。

　　注重企业文化建设。制订了《公司企业文化建设方案》。通过树立职工形象、企业形象、品牌形象，促进企业整体素质的提高。积极搞好对外宣传，扩大我厂知名度。努力营造积极向上、拼搏进取的内部氛围和利于我厂生存与发展的外部环境。

　　六、加强班子建设，努力提高领导水平

　　通过开展理论学习和政治教育，增强了两级班子和全厂领导干部的政治意识、大局意识、责任意识，提高了坚持党的基本路线、基本纲领，同党中央保持高度一致的自觉性。自觉执行民主集中制，重大问题集体讨论，保证决策的民主性和科学性，提高和发挥班子的整体功能。

　　加强了班子作风建设。坚持组织中心组学习制度，深入贯彻《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决议》。加强基层班子的考核工作和后备干部的培养工作，提高了各级、各类干部素质。

　　七、全面加强党的建设，努力提高党建水平

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nbsp; 加强党的思想建设。组织党员深入学习邓小平理论和xx“xxxx”的重要思想。引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观，增强党性观念。不断深化“二次创业与党员作用”大讨论活动，引导党员带头转变观念，带头艰苦创业。先后组织党员开展了“讲党性、比贡献、树形象”活动和“创优异成绩，做积极贡献，向党的xx大献礼”活动，号召和动员党员努力工作，扎实创业，充分发挥了共产党员在生产建设中的先锋模范作用。

　　加强基层组织建设，保证党的路线、方针、政策在基层的贯彻落实。认真做好组织发展工作，全年发展新党员4人。注重抓好入党积极分子的教育、培养和预备党员的考核工作，严把“入口”，确保了党员队伍的先进性和纯洁性。

　　重视党务干部培养、培训。利用冬季相对空闲时间，举办了党支部书记和机关党群干部参加的党务干部培训班，讲授了“基层党支部工作方法”、“党支部书记素质”，“组织发展工作知识”及“党风廉政建设”等专题内容。

　　八、加强党风廉政建设，抓好纪检监察工作

　　加强党风廉政教育。在我的主管下，纪委先后组织党员干部学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和上级有关规定。组织了党风廉政建设知识竞赛，组织干部观看了《高墙内的钟声》和《沉重的代价》等录像片，使大家深受教育。

　　加强了党风廉政制度建设。完善、落实领导干部廉洁自律的各项规定，严格执行《11厂党风廉政建设责任制》、《总厂党风廉政建设责任制》和《总厂党风廉政建设责任追究制度》。建立了干部廉政档案，加强了党风廉政建设考核。

　　加强了效能监察和纠风工作。紧紧围绕检修生产施工项目和经营承包及物资采购等主要方面进行监督检查。认真开展了对国有资产的效能检查工作。对群众举报及时分析，及时查办。

　　九、加强对群团组织的领导，发挥群团组织作用

　　加强工会工作。推行民主议事制度，以职代会、车间大会，厂长（经理）民主联系人会议等形式，广泛征求群众意见，保证了会议质量，达到了预期目的。发挥工会维护职能，维护职工合法权益。对困难职工定期走访慰问，把领导和组织的关心送到职工家中。广泛开展职工读书自学活动，鼓励职工学理论、学技术，提高业务技术水平。积极开展业余文化生活，用健康、文明的文体活动占领业余文化阵地。积极开展争当“五好”文明家庭、“巾帼建功”竞赛活动，激励女工的工作热情，同时，维护好女工的合法利益。

　　全面加强了共青团工作。支持和鼓励共青团组织针对青工特点，开展了以岗位练兵、青年突击竞赛、创建青年文明号为主要内容的系列活动，充分发挥了青工在企业改革和生产建设中的生力军作用。

　　十、做好～武装工作，调动一切积极因素

　　认真贯彻落实党的民族政策、台属政策、侨务政策、宗教政策和党外知识分子政策，为企业的改革与管理、生存与发展创造安定团结的环境。认真做好宗教工作，同qqqxx组织做坚决的斗争。重视知识分子的作用，引导他们为企业的发展做出积极贡献。认真做好民兵预备役工作，加强了预备役连队基础建设。充分发挥民兵和预备投人员在两个文明建设中的积极作用。

　　XX年已经过去，新的一年中，我将在认真、全面地总结工作经验的基础上，不断创新工作思路和工作方法，与班子成员精诚团结，不断加强党的建设、领导班子建设、职工队伍建设、企业文化建

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工厂党委书记述职报告

　　各位代表、同志们：

　　～年对于xx化工厂来说是极为不平凡的一年，同时也是创造辉煌业绩的一年。在这一年中，我们全体干部职工在严峻的市场面前，上下一致，团结奋战，扭转了可能出现的亏损局面，超额完成公司下达的各项任务，为xx公司扭亏为盈、全面完成中石化集团公司的任务，做出了重要的贡献。在这一年中，我们坚持安全生产，又一次被评为xx市安康杯劳动竞赛的优胜单位，捧回了“安康杯”，同时还被评为xx公司安全生产光荣单位。一年来由于我们坚持安全稳定长周期开车，使产品产量突破了60万吨，创造了我厂新的历史纪录，各生产装置的物耗、能耗也再一次刷新历史纪录，成本大幅下降，效益飞速增长。在这一年中，我们坚持产品创新和技术改造，使我厂的产品在激烈的市场竞争中始终处于不败之地，各项经济技术指标不断创造新高。

　　在这一年中，我们继续深化企业改革，继前年大批职工协解以后，又成功进行了机关管理层和业务层的竞聘，使机构大为精简，人员更加精干。在这一年中我们不仅生产经营取得了好成绩，精神文明建设也取得了丰硕成果。我们不仅又一次获得了xx公司优秀党委的光荣称号，还首次获得了xx市思想政治工作先进单位。过去一年所取得的成绩是我厂全体干部职工团结一致、奋力拼搏、共同努力的结果，借此机会我向为我厂取得各项成绩而辛勤工作在各个岗位上的全体干部职工致以崇高的敬意，同时也为大家一年来对我的工作的支持和帮助表示衷心的谢意。

　　下面我向各位代表汇报一下过去一年来工作和学习的情况，请予评议。

　　一、抓好主题教育活动，调动全体职工积极性，确保全年任务的完成。

　　～年初，我们遇到了前所未有市场严峻形势，公司根据中石化下达的产品预测价格测算，我厂将会亏损1亿多元。一、二月份，我们虽然做出了很大的努力，但仍然亏损2000多万元，面对严峻的形势，我经过认真分析研究，统一思想，向全厂职工提出了决不戴亏损帽子的奋斗目标。在生产、科研系统抓好安全稳定生产和新产品生产的同时，要求各单位认真抓好形势任务教育，充分调动广大职工的积极性，深入挖潜增效，确保各项任务的完成。为了使主题教育扎扎实实地深入开展，取得实效，我和党委成员一起，制定了详细具体地开展主题教育活动的实施意见，同时在各种会议上进行反复动员和要求。各单位根据党委的安排，认真地开展主题教育活动，层层动员分解落实指标，制定出了许多切实可行的措施和严格的考核办法，使厂里提出的扭亏为盈的目标切切实实落到了实处。为了更深入地推动主题教育活动的开展，我还结合活动开展的情况，适时地召开典型引路、经验交流会，聚脂、三甲苯、维修、电气、包装、动力等单位率先在形势任务教育、四职教育等阶段，以自己的做法典型引路，为推动我厂主题教育活动的开展，为我厂全年任务完成做出了贡献。

　　二、抓干部队伍建设，不断提高两级班子的领导水平。

　　由于形势的变化和改革发展的需要，在过去一年中，我厂两级领导班子的结构发生了很大的变化，一些有长期工作经验的老同志退出了领导岗位，一部分朝气蓬勃、具有较高学历的年轻同志担负起领导的重任。为了使我厂两级领导班子始终保持较高的领导水平和较强的战斗力，党委把抓好两级班子的建设作为党委工作的重中之重，做了大量的工作。为了使两级班子成员具有较高的政治觉悟和思想素质，我对两级班子成员的政治学习提出了严格的要求。党委中心组不仅坚持每周二的政治学习制度，而且能结合形式及时地学习党中央的方针政策、中石化及xx公司的各项政策，经济理论知识和廉洁自律的规定等内容，对于基层领导班子则定期下达学习计划，并有宣传部进行检查,并要求所有基层领导写出学习的心得体会。学习提高了大家的认识，扩大了视野，增强了两级领导

　　班子在复杂的市场经济条件下的应对能力和领导水平。在提倡学习提高素质的同时，党委还根据目

　　标管理的内容，每月对基层的工作予以考核，每年对所有的中层干部进行考核和测评。同时在厂职

　　工代表大会上组织职工代表对厂领导进行测评，根据考核和测评结果，组织召开两级班子的民主生

　　活会。对于存在问题的单位，还要亲自调查了解情况，对该单位的领导进行批评和帮助，促使其转

　　变作风、改进工作。在过去的一年中，我们严格按照干部“四化”的标准，成功地进行了管理科室

　　的干部竞聘和基层领导班子的调整，使我厂中层干部人数从年初100名，减少到70名，平均年龄下

　　降了三岁，大学本科及以上学历占63%。一年来的工作经历证明我厂现有的两级领导班子，已经初

　　步具备了带领广大职工在激烈的市场竞争中，保证企业稳步向前发展的思想素质、较强的工作能力

　　和管理水平。

　　三、积极做好职工的思想工作，保持职工队伍的稳定，保证企业的稳定。

　　随着国际国内经济形势的不断变化和改革发展的不断深入，职工的思想日趋活跃，反映出的思想问

　　题也日益增多，如不及时解决，势必要影响到企业的稳定和生产稳定。年初我们针对广大职工对国

　　有企业发展前途和xx公司发展前途悲观、迷惘的思想情绪，加强形势任务教育，积极开展主题教

　　育活动，以积极的态度向职工宣传xx公司发展的美好前景，以及国有企业的发展前途，向广大职

　　工宣讲我们所面临的有利条件和不利条件，以及应对的各种举措，以此来增强广大职工振兴xx公

　　司、振兴国有企业的信心，在使广大职工认识到危机感和紧迫感同时，增强搞好各项工作的动力。

　　年中，在xx公司上半年亏损面临不能完成全年任务的严峻形势下，我们一方面向广大职工传达集

　　团公司及xx公司扭亏为盈的各项举措;另一方面结合我厂的具体情况，向广大职工讲解全局和局

　　部的利害关系，企业利益和职工切身利益的关系，使广大职工明确只有企业的发展才有职工利益的

　　提高，企业和职工是一个命运共同体的道理，从而调动了广大职工的积极性，使我部在为xx公司

　　全年任务完成的过程中做出了重要的贡献。在两级管理机关岗位竞聘中，我们在严格遵循竞聘工作

　　的各项政策的前提下，注意做好各个层面和一人一事的思想工作，从而保证了竞聘工作的顺利完成

　　，保证了职工队伍的稳定。我们

　　平时十分注意收集和了解来自职工队伍中的各种思想反映，亲自接

　　待群众的来信来访，对群众反映的各类问题基本做到了事事有回音，件件有着落。例如，今年职工

　　反映的通勤车、倒班饭以及奖金分配等问题，都作了认真的处理。在过去的一年中，还积极组织有

　　关部门做好重大节日安全保卫工作，做好QQQ练习人员的转化工作，保证了社会和企业的稳定。

　　四、抓好基层党组织建设，充分发挥党组织的政治核心作用。

　　一年来，我们坚持每月党支部书记例会制度，围绕我厂中心工作，及时总结安排布置党支部的各项

　　工作，使基层党支部工作做到目标明确、胸中有数。针对我厂新任党支部书记多，工作经验缺乏的

　　情况，党委及时组织党支书记进行培训，使之尽快熟悉工作和进入角色，同时还通过目标管理的方

　　法，进一步推动了党支部达标创优工作的深入开展。各支部在达标创优工作中，紧紧围绕以生产为

　　中心，结合本单位实际情况，有针对性地开展工作，充分发挥了战斗堡垒作用。在过去的一年中，

　　我们加强对党员的理想信念和党员义务的教育，专门开辟了党员教育活动室，定期组织党员学习“

　　三个代表”重要思想及有关党的知识，促进了党员先锋模范作用的发挥，涌现出了一大批优秀的共

　　产党员。正是他们的先锋模范作用，带动和影响了身边一大批职工群众，今年又有14名同志光荣

　　地加入了共产党，为党组织增添了新鲜血液。在去年的干部竞聘过程结束以后，我们还及时调整和

　　充实了基层党支部班子，重组成立了16个党支部，做到了体制变化，基层党支部工作不削弱;人

　　员变动，基层党支部工作不能受影响。在此基础上，我厂还召开了第四次党员代表大会，总结经验

　　，找出差距，确定了我厂今后三年工作的指导思想和奋斗目标，为我厂的发展指明了方向。

　　五、加强民主管理，积极支持帮助指导工会、共青团等群众组织开展工作。

　　一年来我积极支持指导工会依法进行民主管理，坚持两级职代会和三级民主管理网络及厂务公开制

　　度的规范化建设，积极支持工会围绕中心工作，开展各种形式劳动竞赛和合理化建议活动，积极支

　　持工会组织职工开展各种技术培训、技术比武活动和各种文体活动，积极支持工会开展“送温暖”

　　工程。党委还积极支持和指导团委认真开展创建“精神文明号”和培养青年岗位能手的活动，开展

　　“创新创效”和“双推”工作，为广大青年岗位成才铺路导航，去年全厂共有11名青年经团委推

　　优入党。一年来，我坚持每周都要听取工会、共青团的工作安排，共同商讨研究工会、共青团的工

　　作，积极支持参加工会和团委组织的各项活动。在党委的大力支持和指导下，我部工会和共青团的

　　工作日益蓬勃发展，为我厂完成各项任务做出了积极的贡献。

　　六、以身作则，率先垂范，力争做一个好的班子带头人。

　　作为我厂党委班子的带头人，我深感肩上的责任重大，因此无时不在考虑如何才能做好自己的工作

　　，不辜负组织及广大职工的委托和信任。为了使自己始终保持较高的思想素质和政治觉悟，一年来

　　我坚持不懈地学习党中央、xx市以及中石化集团的有关方针政策，认真领会精神，坚决贯彻执行

　　。每次凡有新的精神出台，我都要求自己先学一步，学多一点，学深一点。为了组织好党委中心组

　　学习，我认真翻阅很多辅导材料。在班子内部，我坚持按照民主集中制和党委工作的一系列规章制

　　度办事，支持年轻干部放手大胆工作，从不以老同志自居，力求在班子内部形成现在团结一致、和

　　谐相处又能严格要求自己努力工作的局面;我十分注意党的密切联系群众的工作作风，经常提醒和

　　教育各级干部，

党委书记述职报告两篇

　　篇一：党委书记述职报告

　　难忘的2003年过去了。

　　这是不平凡的一年；在这一年里，在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，我国战胜了非典灾难、洪涝和地震灾害等不利影响，保持了国民经济持续快速健康发展，全年经济增长达8.5%。

　　这是影响深远的一年；在这一年里，我国改革开放的脚步大踏步前行，党中央、国务院在深化改革、扩大开放、促进发展等方面采取了一系列卓有成效的举措，我国政治经济生活也发生了许多对未来将产生深刻影响，让人难以忘怀的大事。“两个务必”的再次提出；在全党兴起贯彻“三个代表”重要思想的新高潮；反腐倡廉从“源头”抓起，从严治党；新的党中央“以民为本，执政为民”的施政理念的推出；党的十六届三中全会点出改革就是要破除生产力面临的“体制性障碍”的命题；确立了以人为本，全面、协调、可持续的新的发展观。这些重大决策、总体要求和政策措施，为我们正确分析和判断形势，开阔视野，拓宽思路，把握政策，明确任务，指明了方向。在这样一个大的环境和背景下，审视自己一年的工作，才能更好地把握方位，把握好大局。面对执政条件和社会环境的深刻变化，领导干部要不辱使命，不负重托，就要不断适应新形势、新任务的要求，在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，不断提高领导水平。

　　认真回顾反思一年的工作，我以为，2003年对XXXX对我都是不寻常的一年，是承前启后、继往开来的一年。在这一年里，我XX的政治经济生活发生了新的变化。我自己也在XXXX工作三年中迎来中考。三月XX党委在认真审视近两年工作的基础上，明确提出了新的发展思路和抓住机遇、加大经济结构调整力度、加大改革开放力度、有力推进党的建设新的伟大工程、早日脱贫致富实现小康社会目标的思路和要求。四月XXXX党委对**党委领导班子作了重大调整。经过两年多的调整充实，各级领导班子不断实现合作和交替，一批德才兼备的中青年干部走上领导岗位，干部队伍建设得到进一步加强。经过两年多的坚持不懈的调整、改革，我们紧紧抓住发展的机遇，紧紧依靠各级党组织和人民群众，认真全面地履行中央赋予的屯垦戍边的历史使命，动员全XX上下为加快改革开放和加快发展而努力奋斗，使我**各项事业都有了新的发展，取得了新的成绩。在这个进程中，自己经受了锻炼和考验。在党的教育培养下，在人民群众和同志们的热情支持和帮助下，我的思想认识水平、政策水平和知识水平、领导水平和工作能力都有了新的提高。作为**党委班子的主要成员之一，我能恪尽职守，以饱满的热情，积极主动的态度，不畏艰难的精神和求真务实的工作与班子成员同心协力，与全**人民一起努力奋斗，为**两个文明建设尽了自己的责任。

　　下面就自己一年的工作和思想情况述职如下，请评议。

　　一、深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神

　　十六大是我们党在新世纪召开的第一次代表大会，也是我们党在开始实施社会主义现代化建设第三步战略部署新形势下召开的一次十分重要的代表大会。要在新世纪新阶段更好地履行屯垦戍边历史使命，形成共同的思想基础，要在全面贯彻落实十六大精神的第一年做好各项工作，争取一个良好的开局，最重要的首要任务是认真学习贯彻党的十六大精神和落实好“三个代表”重要思想。按照中央的通知要求，XX党委做出了一系列安排部署，强调学习贯彻十六大精神必须要围绕发展这个主题，把握“三个代表”重要思想这个灵魂，抓住解放思想、实事求是、与时俱进这个精髓，狠抓落实。在深入人心上下工夫，在开拓创新上下工夫，在力求实效上下工夫。XX党委全委（扩大）会议对学习贯彻党的十六大精神进行了全面部署；XX党委中心组认真学习了党的十六大精神；制定了学习宣传工作意见；XX党委组织宣讲团下基层宣讲十六大精神；以团（处）级干部为重点分层次有针对性地对全XX副连以上干部开展培训教育；各宣传媒体和宣传阵地都充分发挥舆论导向作用，集中力量宣传十六大精神。使党的十六大精神深入人心，推动全**迅速形成学习贯彻十六大精神的热潮。

　　今年6月，中国共产党中央发出了《关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》， 7月1日 ，胡锦涛总书记在中央“三个代表”重要思想研讨会上作了重要讲话。XX党委迅速对学习活动作了统一安排和部署，重点抓了以下几个方面的工作：一是召开了全XX动员大会，对学习活动作了全面整体部署。二是重点抓了各级党委中心组的学习。截止2003年10月底，全XXXXXXXX两级中心组共组织学习204次。三是组织宣讲团赴14个XXXXXX和企业开展宣讲活动，总计1891名党员干部参加了宣讲报告会。四是加强了干部培训工作，XXXX党校举办了8期党员干部培训班，总计培训科以上干部505人，其中离退休党员干部80人。各基层党委培训党员干部达2600余人，为全XX7883名党员干部发放了《“三个代表”重要思想学习纲要》读本。五是组织召开了理论座谈会，共收到论文60余篇。六是充分发挥报刊、广播、电视等大众媒体作用，通过开辟专栏，制作专题等手段，在XXXX营造学习贯彻“三个代表”重要思想的氛围。

　　通过学习活动，各级党组织和广大党员干部职工的思想进一步统一。一是抓住了发展这个主题。聚精会神搞建设，一心一意谋发展，开创XXXX各项工作新局面的决心在广大干部职工群众中更加坚定。紧紧抓住机遇，加快发展，致富职工群众，增强戍边实力，全面实现建设小康社会奋斗目标在全**上下形成共识，更加明确。二是XXXX两级结合自身实际，制定的改革开放的思想更加清晰，改革开放的举措更趋务实。特别是在实施优势资源转换战略；加大结构调整力度；加大改革开放、招商引资的力度；加大发展非公有制经济的力度；加快工业化、城镇化发展水平；加强政治文明、精神文明建设等方面的思路更加开阔，工作取得了开拓性的进展。三是各级干部的群众观点、宗旨意识明显增强，思想作风、工作作风明显改进，科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局、开拓创新的能力明显提高。

　　党的十六届三中全会后，我XX及时召开了常委会和党员领导干部会议，传达全会精神，就贯彻落实全会精神进行部署，在深入学习，吃透精神的基础上，在搞好结合、深化经济体制改革，加快全面发展上做文章。今冬明春，**党委将结合XX实际，有重点有步骤地推进改革，在体制创新、制度创新上力求新的突破。

　　二、坚持以经济建设为中心，突出抓好发展这个第一要务

　　发展是当今世界的主题，也是当代中国的主题。十六大强调指出，贯彻“三个代表”重要思想，必须把发展作为我们党执政兴国的第一要务。这一重要论断，不仅揭示了发展、执政、兴国之间的辩证统一关系，也进一步表明了中国共产党始终坚持以发展为己任，以兴国为目标，以富民为取向的历史使命感和政治责任感，而且进一步说明在党面临的各种繁重任务中，发展始终是“第一位的任务、根本的任务、中心的任务”。在XX工作的几年里，我苦苦思索和追求的是发展。XXXX是一个边境XX，也是一个经济落后、实力较弱的XX。我和所有XXXX人一样，最大的愿望就是思发展、盼发展、求发展、快发展。千道理万道理，发展才是硬道理；这变化那变化，唯有发展才有大变化；这困难那问题，只有发展才能解决问题。我深深地感到要完成中央赋予的屯垦戍边历史重任，必须加快发展；要实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要，必须加快发展；要解决好经济社会发展中各种矛盾和问题，保持社会政治稳定，必须加快发展。对XX党委来说，解决不好发展问题，就会愧对中央，愧对XXXX人民群众，犯下历史性错误。XXXX作为边境贫困XX，在发展上面临的机遇不少，面临的挑战和压力更大，所以就更应抢抓机遇，加快发展。一年中，我始终用发展的思想思考问题，拓展思路，开展工作。主要从以下几个方面做好工作：

　　（一）创新发展思路。

　　发展思路是反映执政能力和领导水平的重要环节，是“三个代表”重要思想与实际工作相结合的集中体现。我认识到：要发展就要有一个好的发展思路。(www.Fwsir.com)确立正确的发展思路，必须按照全面建设小康社会奋斗目标的要求，遵循社会主义市场经济的发展规律，着眼于国内国际两个市场、两种资源，立足于对自身实际的定位和准确的把握，充分体现广大人民群众的根本利益和愿望。一个好的思路形成的过程实际上是在不断总结、不断实践中完善创新的过程。XXXX党委新一届班子在认真调查研究的基础上先后召开了以深化改革为主题的XX党委深化改革会议，以结构调整为主题的四届五次全委（扩大）会议，以加快发展为主题的党委工作会议，以全面贯彻落实十六大提出的建设小康社会目标的四届七、八次全委（扩大）会议。四次具有重要指导意义的会议确定了XXXX的发展思路：即强农兴牧、重工活商、深化改革、调整结构、发展庭院，种养加相结合，产供销一体化，加快城镇建设，放宽政策，贸工农全面发展的总体思路。为把这些思路贯穿到具体工作中，2003年XX党委提出了“努力实现一个目标，突出两项工作重点，紧紧抓住三个关键，积极培植三个经济增长点，加快推进四项改革，牢固树立五种观念，切实实现六大变化”的工作方针。结合自治区党委召开的南疆农村经济发展工作会议、北疆经济工作现场经验交流会的重大发展思路和一系列重要举措，我在XX扶贫挂钩汇报会上，XX兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮动员会上，XX党委经济工作会议上提出了“加快结构调整的力度，推进优势资源转换”的新思路，从进一步推进产业结构、区域结构、所有制结构和生产力结构的调整的角度，提出了积极推进优势资源转换，推进经济结构战略性调整的要求。

　　实践证明，近两年XX党委结合XXXX实际，在发展思路上提出的加快结构调整力度，加快农业产业化进程，大力发展畜牧业，深化改革，加快城镇建设等发展思路，对加快我XX改革步伐，推动城市建设和XX小城镇建设，对不断增加职工收入和增强XX实力，对积蓄经济发展后劲起到了积极的作用，推动了经济快速发展和经济社会事业的全面进步。

　　（二）加大改革力度，加快经济发展。

　　XXXX自然条件较差，基础薄弱，每年都要遭受多种自然灾害，尤其是今年春夏期间，一场突如其来的非典灾难降临，更对我XX的经济特别是二三产业带来了很多困难，造成了严重影响。这期间我XX经济增长滑落到10%左右，为近几年最低。在这种情况面前，XX党委按照党中央提出的“一手抓防治非典不放松，一手抓经济建设不动摇”的要求，“聚精会神搞建设，一心一意谋发展”，始终扭住“抓经济建设这个中心不动摇”。一年来，我们坚定不移地进行经济结构战略性调整，产业结构和所有制结构调整力度加大；城镇化建设有新的进展；扩大开放、招商引资出现新局面；加强对经济运行的调度，及时解决突出矛盾和问题；继续实施科教兴XX战略，不断提高对新技术的推广应用；继续实施千名干部帮扶畜牧业有了新的发展。经过上上下下的共同努力，2003年XXXX经济保持了较快增长。

　　1、国民经济持续快速健康发展，综合实力上了一个新台阶。……

　　2、加快结构调整，促进经济全面健康发展。……

　　3、基础设施建设取得新成果，重点建设工程进展顺利。……

　　4、各项改革不断推进，经济发展活力增强。……

　　5、职均收入稳步增加，生活质量和水平进一步提高。……

　　6、社会各项事业稳步发展。 社会保障体系进一步巩固……

　　三、精神文明建设迈上新台阶，党的建设全面加强

　　加强精神文明建设，促进职工思想道德素质和科技文化水平的提高。宣传舆论工作和思想道德教育不断加强，职工群众精神文化生活日益丰富。以落实《公民道德建设实施纲要》为核心，深入开展了创文明单位、十星级文明户、小康连队等创建活动，一批先进集体和个人涌现。大力开展文化活动，满足职工群众精神文化需求。坚持以军垦文化为特色，以文化广场为依托，以职工群众为主体，以高尚精神为追求，积极开展丰富多彩、有声有色的文化活动。工、青、妇等群众团体的桥梁纽带作用进一步增强。及时召开了XXXX政治工作会议，参观学习了先进单位的经验现场，对先进典型和事迹进行了会议交流和推广，对新形势下进一步做好思想政治工作提出了新的要求：强调思想认识要有新高度，政治工作要有新机制，服务大局要有新水平，政工干部素质要有新提高，反腐倡廉要取得新成效，组织人事工作要有新重点，宣传思想工作要有新举措，精神文明建设要有新面貌，文化体育工作要有新亮点，统战民政工作要取得新成效，维稳戍边工作要有新加强，工会、共青团等群众工作要有新发展。这12个新的要求使我XX思想政治工作在新形势下得到了全面加强。

　　大力加强领导班子及领导干部队伍建设。以贯彻落实“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神为重点，不断加强干部的思想建设，作风建设和廉政建设。加强领导干部的理论学习和领导班子民主生活会制度，不断完善领导班子和领导干部考评体系。加大干部教育培训工作力度。去年，全XX送出去培训副处级以上领导干部 115人（次）；内部培训各类干部400余人；兵地双方互派23名干部挂职锻炼。同时积极推行领导干部的竞聘上岗和建立科学规范的后备干部工作制度。以XXXX“两级党建联创”和推动企业基层组织充分发挥政治核心作用为重点，不断提高党建工作水平，增强党组织的凝聚力，基层党建工作有了新的进展。全面落实《XXXX人才资源开发“十五”计划和10年规划》，实施人才战略，推动人事人才工作新发展，加大了干部人事制度改革力度，建立健全干部管理工作制度，各级领导班子建设得到加强，干部队伍整体素质有了新的提高。

　　四、不断加强理论学习，努力提高驾驭宏观的能力

　　领导干部是领导别人的，需要科学判断形势，了解发展规律，正确把握大局，这就需要理论。加强学习，首先就要学习理论，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。只有具备较高的理论素养和水平，才可能清醒坚定，成为一个强有力的领导者。加强理论学习，提高理论水平和解决实际问题的能力，在改造客观世界的同时改造主观世界，是新时期对领导干部的基本要求。在学习中，我努力把理论学习同总结实践经验，同分析XXXX及基层单位的实际情况，同解决XXXX经济社会中的突出矛盾，同提高自身的思想政治素质结合起来。我不断提高对理论学习重要性的认识，积极参加党委中心组的学习，认真学习上级的方针政策、领导的重要讲话和文件，认真做好读书笔记，以此指导自己的工作。一年来我重点分专题学习了“三个代表”重要思想，党的十六大精神及党的十六届三中全会精神，胡锦涛同志“七一”讲话，中纪委六次全委会胡锦涛同志讲话等。在学习的过程中，能够勤于思考、勇于探索、敢于创新，做到重实际、说实话、办实事、求实效。认真撰写了近六万字的读书笔记和学习体会，又带着问题深入全XX大多数单位进行调研，撰写了用“三个代表”重要思想指导XXX改革和发展；对XX改革发展的思考；如何紧紧抓住新世纪头二十年是我国现代化建设的重要战略机遇期；认真用“三个代表”重要思想指导XX各项事业发展；与时俱进，推进干部工作“两个机制”的创新；加强学习，不断提高领导干部理论素养和领导能力；牢记“两个务必”，努力开创XX工作新局面；认真落实自治区南北疆经济工作会议精神，推进XX改革和经济发展等。根据日新月异的形势发展变化，我十分注重学习新知识，熟悉新学科，注意学习掌握有关经济、政治、科技、法律、哲学、历史等最新知识，把学习理论同学习其它新鲜知识结合起来。注重理论联系实际，着眼于马克思主义的运用，着眼于对现实问题的理论思考，着眼于新的实践和发展，切实解决我XX存在的问题，增强驾驭全局、应对风险的能力。一年中，我比较系统地理清了自己的思想认识，尤其是对在新的国际国内形势下，我们如何加快发展，确立什么样的发展观问题；如何进一步完善市场经济体制，深化农场和国有企业改革；如何实施优势资源转换和经济结构战略性调整；如何妥善处理社会转轨时期出现的各种困难和问题；如何加强党的建设和精神文明建设；如何坚持两个务必，加强党的执政能力；如何加强干部队伍和人才队伍建设；如何建立一支数量足够多、稳定的、素质较高的职工队伍；如何进一步健全社会保障体制，进一步解决就业和再就业问题等，有了比较深刻的认识，廓清了认识上的谜团，明确了努力方向。特别是联系自己对一些大是大非问题的认识和关键时刻的表现，认识反思剖析自己的世界观、人生观和价值观，坚定了共产主义信念，坚定了走建设中国特色社会主义道路的信心，增强了政治意识、大局意思和责任意思，增强了贯彻执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性。加强学习不仅增强了理论素质和领导能力，也提高了自己的思想水平和党性修养。良好的学风和运用理论指导实践水平的不断提高，对解决实际问题和推进工作起到了重要作用。

　　五、立党为公，廉洁自律

　　立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面，我能够自觉按照“八十八”个不准和 “八个坚持、八个反对”的要求，严格要求自己，始终保持清政廉洁的作风。坚持经常下基层调研，倾听群众的呼声，每当群众来信来访，我都认真接待，或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的，只有用好权利，真心实意地为职工群众谋利益、服好务，才能履行好自己的职责，才能赢得职工群众的信赖和对事业发展的支持。在工作中我敢于坚持实事求是的原则，不人云亦云，有强烈的工作事业心和责任感，有多做事、干好工作的强烈愿望。能够坚持原则，敢于开展批评与自我批评，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作。坚持民主集中制，遇事能与班子其他成员交换意见，沟通思想。尤其是在重大问题上，注意发扬民主，广泛听取意见，集中大家的智慧，注意维护班子的团结和XX党委的权威。我经常对廉洁自律的问题进行认真反思，能够认真贯彻中央、中央纪委对党政干部的有关规定，牢记一个共产党员的崇高使命和责任，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，用党员标准严格要求自己，防微杜渐，自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争，根除特权思想，下基层轻车简从，不参加吃请。同时告诫家属、子女、身边工作人员要严格自我约束，加强教育、监督和管理，不搞特殊化。坚决从小事做起，绝不认为是一些小事就放松对自己的严格要求，时刻警醒自己，坚定共产主义理想信念，身体力行共产主义道德。凭心而论，我有强烈的工作事业心和责任感，党把我培养成为一名厅局级领导干部，只有努力工作，全心敬业，为党为人民多做一些事情，才对得起党的培养和人民群众的厚望。工作上敢想敢干，有一定的开拓精神，面对XX的困难，面对广大干部群众的期盼，面对XX党委的信任，面对西部大开发的机遇，我和党委一班人总想在有限的任期内能实实在在多干些工作，多做些事情，不图别的，起码要对得起共产党员这个称号，对得住自己的良心和党性，对得起XX的职工群众。

　　回顾一年的工作既感欣慰，又感不足。欣慰的是因为在中央的关怀下，在自治区党委、政府、XXXX党委的正确领导下，在地委、行署的关心和全地区各族人民的支持下，通过全XX广大干部职工群众的团结奋斗，XXXX的事业不断向前迈进，XXXX的面貌不断发生着新变化，为此自己做了很大努力，付出了很多心血，尽了应有的责任。不足和不满意的是有许多工作还没有做好，XXXX广大职工还不富裕，职工收入还不高，大的、新的能够带动产业化发展的经济增长点还不多，全XX的经济实力还不强，干部职工的整体素质有待进一步提高。作为党委书记、XX里的主要领导，无疑自己是有重要责任的，为此常常感到不安，需要在今后的工作中不断努力，不断改进。

　　2004年是进一步学习贯彻十六大和十六届三中全会的一年，也是全面实现十六大提出的奋斗目标和各项任务的关键一年。让我们更加紧密地团结起来，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，在十六大精神的指引下，不拘于已有的成绩，开拓创新，锐意进取，发奋工作，为实现“致富职工群众，发展壮大XX，增强戍边实力”的工作目标，为创造XXXX的发展建设做出新的努力，创造新的业绩。

　　篇二：党委书记述职报告

　　回首200x年，我最深刻的体会是：自己所做的工作之所以能得到上下的认可，主要得益于市委企工委等上级领导的帮助、关爱及广大职工的支持与厚待。我会铭记这一点。下面，就自己一年来的工作总结如下：

　　一、加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用

　　认真贯彻“三个代表”思想，核心在保持党的先进性，本质在执政为民，这就要求企业党组织加强党的建设，发挥党组织政治核心作用。在实际工作中，自己深深的体会到了这一点。

　　（一）结合企业实际，重新组建党务系统。企业自1996年6月以来，2000多职工陆续下岗。在这种情况下，原有的党务工作系统已不能再继续发挥作用。为充分发挥企业党组织的政治核心作用，重新组建了八个党总支部。还特别设置了劳资党总支和宏丰染厂党总支，以加强对下岗党员和所租赁私营单位党员的管理。使党的各项工作得以顺利进行。如：加强对基层党总支的领导，及时布置工作，并具体指导基层党总支积极参与本部门的经济工作；加强下岗党员的管理，不定期开展各种活动。劳资党总支十分重视下岗党员的管理，为减轻下岗党员的失落感和实现再就业，积极开展就业指导工作并多次举办就业咨询活动，帮助下岗党员尽快实现再就业，尽最大可能帮助他们解决生活困难等难题；要求基层党总支加强对党外积极分子的培养，定期发展新党员，为企业培养骨干力量。等等。

　　（二）、坚持理论学习，提高自身理论素养。按市委企工委要求，自己深入学习了“三个代表”重要思想，和中央、省、市经济工作会议精神以及社会主义市场经济、世界经济、企业管理、现代科技、WTO、法律等相关知识。参加了由市委企工委、人事局主办的企业经营者任职资格学习、考试和答辩，并取得较为理想的成绩。提高了自身按市场经济规律办事、依法办事、处理复杂问题的能力。

　　组织政工部、劳资处、离退办等部门学习了毛泽东、江泽民、胡锦涛等国家领导人关于立党为公、执政为民的重要讲话。组织党员、干部认真学习了《江泽民论有特色的中国社会主义（专题摘编）》、中宣部编发的《三个代表重要思想学习纲要》和胡锦涛同志《在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话》、《坚持发扬艰苦奋斗的优良传统，努力实现全面建设小康社会的宏伟目标》等重要文件，使广大党员干部牢固树立起立党为公、执政为民的思想，提高了自身理论素养和综合素质。

　　（三）、在全厂范围内开展了“东北大振兴，锦州怎么办”的大讨论活动。组织班子成员和党员干部反复学习了市委企工委下发的《关于组织开展“东北大振兴、锦州怎么办”大讨论的实施方案》，结合本企业实际，以深化对厂情的认识，解决妨碍和束缚发展的思想观念问题为重点进行了大讨论，分析了企业发展的优势和劣势，进一步树立了机遇意识、责任意识、创新意识，增强了使命感、责任感和紧迫感。认识到：我们必须进一步采取盘活资产、招商引资和租赁等多种形式，尽快实现企业脱困和发展。

　　（四）增强党性观念，开展形势多样的党员教育活动。去年，结合建党82周年纪念活动，组织党外积极分子学习了新党章和有关党的基础知识，并参加了市委企工委组织的党的基础知识考试；积极发展新党员，为党组织增添新鲜血液。七一前夕，吸纳一批新党员加入党组织，并举行了庆祝中国共产党成立82周年暨新党员宣誓仪式，有11名党员在党旗下庄严宣誓。

　　二、提炼和塑造企业精神，加强企业文化建设

　　企业文化是企业的灵魂，培育和弘扬企业精神至关重要。按市委企工委的要求，由我起草，制定了《锦州印染厂企业文化建设规划》，并总结出适合本企业特点的企业文化模式。即：招商引资、闲置资产租赁，及建成内有工厂、外有商场、全方位、多功能发展的表层文化；厂编制的一直用以规范广大职工行为的《职责范围岗位责任制》、《企业管理制度汇编》等规章制度的中间层制度行为文化；以生存、发展、效益、创新为价值观的核心层文化，即精神文化。

　　参加了市委企工委举办的“企业文化周”活动。要求各党总支以本单位企业文化建设的理论、实践、意义等方面为内容进行理论探讨。我撰写的《浅谈国有企业思想政治工作与企业文化建设的有机融合》论文，参加了市委企工委优秀论文的评选，并荣获三等奖。印染厂也在市委企工委的“现场管理、企业形象大检查”中被评为B类企业。

　　三、认真践行“三个代表”，千方百计解决他们的实际困难

　　实践带给我的启示是：只有认真践行“三个代表”的重要思想，把解决广大职工的切身利益放在首位，企业才会在困境中保持稳定和发展。

　　（一）从根本上解决了职工住宅楼冬季供暖问题。由于历史遗留原因，我厂共有四栋职工住宅楼建成以后一直由我们自己负责供暖，这是企业困难中最突出最棘手的问题，每年约需费用100万元左右。为使职工不挨冻，我和其他班子成员一起千方百计筹措资金，采取私人承包、向个人借款、发动全体留守人员在厂区内清理废品，用卖废品的钱买煤、维修锅炉和管路，保证了职工住宅楼的取暖要求，得到了职

　　工的理解和支持。去年，我与其他班子成员共同努力，向市政府等相关部门打报告，请求全额返还土地出让金，以彻底解决职工住宅楼的供暖困难。经多方努力，职工住宅楼终于移交给热电总公司，并实施一户一阀改造，使这一棘手问题得到了根本解决。

　　（二）千方百计解决职工的特殊困难和燃眉之急。将招商引资、资产租赁的绝大部分经济收入，用于保证离退休人员的养老金自筹部分（年需约60万元）、为全厂职工缴纳劳动保险、给20多名身患绝症和精神病职工发放工资、生活费和报销部分医药费等等；组织工会积极开展送爱心、送温暖、留守人员捐款捐物等活动，积极帮助有特殊困难的职工，解决他们的生活费、再就业和子女就学等问题。如：高云山女儿、于维兰儿子因无钱上高中，就是由厂党委发起、全体留守人员捐款解决的。总之，就是千方百计解决职工的特殊困难和燃眉之急。

　　（三）、经常与离退休、职工代表对话，做耐心细致的思想解释工作。采取深入职工群众中征询意见、交流思想的方式，了解他们的困难，能解决的尽全力给予解决，一时解决不了的以及一些不合理要求，我都做耐心解释，尽量将矛盾消化在企业内部，不给或尽量少给上级领导找麻烦。无论是一对一、十对一、还是百对一的对话，我均热情解答，并尽最大可能解决实际问题。去年，我厂无一起职工集体上访事件发生，实现了企业及职工队伍的基本稳定。

　　四、发挥党组织的保证监督作用，积极参与企业重大问题的决策

　　（一）、开展了清理个人保管公物和个人欠公款偿还活动。为保证国有资产和资金不受损失，以党委的名义，下发了《关于开展清理个人保管公物、个人借款活动的通知》，由我牵头，厂纪委、工会、保卫处、后勤处、档案室等部门组成专门清理小组，负责逐一清理和登记。所清理的公物和个人欠款已全部上交厂保卫处、财务处统一保管和处理。

　　（二）、参与招商引资、盘活固定资产决策。将全部生产线继续租给大连宏丰国际贸易有限公司，租期增至15年。承租方运转势头良好，年产量达1500万米，而且还解决了设备的保值和增值问题；将闲置厂房继续租赁给新玛特超市，并随时帮助协调解决日常遇到的各种问题。实践证明，我们的招商引资、盘活闲置资产的决策是正确的。

　　（三）、参与土地出让，妥善安置“并轨”人员的决策。参与制定土地出让合同的谈判，合同的起草等等，使土地出让价格达到全市最高价位。“并轨”职工也得到了较妥善的安置，拿到了几乎是全市并轨人员中最高的经济补偿等。

　　（四）、参与投资263万元、建新型高科技含量现代化污水处理场的决策。使生产排放指标达到国家环保标准。

　　（五）、参与厂区环境建设的策划和研究，拟将厂中央大街及各巷道建成柏油马路，厂区各路段实现无土化，并种植花草树木，建花园式工厂。

　　五、严以律己，注重加强自身的廉政建设

　　任厂党委副书记以来，我经常提醒自己，作为企业的领导干部，要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，在市场经济条件下，要多些冷静思考，少些浮躁盲从，多些厚重质朴，少些势力欲望，这样才不至于脱离职工群众。所以在日常工作中，我要求自己必须做到：严格执行廉洁自律的有关规定，保证为政清廉，不为个人谋取半点私利。

　　（一）、认真学习《领导班子廉洁自律手册》，熟悉和掌握法律法规，用以规范自己的行为，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防线。

　　（二）、在住房问题上从未违反有关规定。在个人住房问题上，单位从未给过任何经济补偿。现在的住房是贷款购买的个人产权住房，单位未掏分文。

　　（三）、不因工作谋取半点私利。有的职工求我办事，只要是政策允许，我都本着以助人为己任的原则尽全力帮忙。有一次，一个患精神病职工为了感谢我这些年来对她的关照，送我一支日本产口红，我几次推托都未退掉，后来怕她犯精神病，我就背着她将口红送到办公室保管。

　　（四）坚持党性原则，遇重大问题与党委一班人商量解决。建议推行厂务公开制度，给职工一个明白，同时让职工知道你也是清白的。这次土地出让，所有款项全部用于“并轨”人员的安置以及必须支出的费用上，未乱花一分钱。

　　六、问题与差距

　　（一）由于兼任办公室主任职务，经常事务缠身，深入基层方面还有差距。对了解并解决职工困难方面，仅限于职工代表对话和本人来厂通知或上访中了解。

　　（二）、对干部、职工形势教育不够，使得一部分人对企业前景认识模糊、不求上进。

　　（三）、党建工作还有薄弱环节，有待进一步加强。

　　（四）、在善于理论思维和战略思维、结合企业实际创造性地开展工作、协调不同利益关系、立足全市大局开展工作等等方面还有很多局限性，思考、处理宏观问题比较本位。

　　（五）、在培育企业精神和企业文化建设、调动职工积极性等具体细节方面还有差距。

　　七、今后的打算

　　2004年，以及在今后相当长一段时间内，我们所面临的经济形势依然严峻，工作难度也将更大。因此，必须坚定信心，克服困难，为企业在困境中生存、发展而努力工作。

　　（一）、继续围绕经济工作抓好党的建设。今后要继续加强党员的管理教育，发挥党员的先锋模范作用，坚持“三会一课”制度，定期召开民主生活会，保证党的工作制度化、规范化，增强党员的党性观念以及党组织的凝聚力和战斗力。

　　（二）、带头深入基层，了解职工的疾苦，切实解决实际问题。保证离退休人员开支自筹、患重病人员和特困人员的工资、生活费及部分医药费。维护企业的稳定局面。

　　（三）、配合行政领导做好经济工作。继续监督并加强资产租赁、设备保值增值等管理，保证国有资产不流失。

　　（四）、从理论思维和战略思维的角度，与其他班子成员共同探索企业发展的新路子，建立切实可行的可持续性发展的改制机制，创造性地开展工作。

　　（五）、完成市委企工委布署的各项工作，与班子成员一道，尽最大可能创造最佳效益，保持“先进党委”的光荣称号 《党委书记述职报告两篇》

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