按照工作安排，2007年以来我主要是分管财经办工作，以及主持市总工会工作。四年来，在市委和市人大党组的正确领导下，立足本职，围绕中心，恪尽职守，尽职尽责，较好地完成了任内的各项工作任务。现将四年来的工作总结如下：
一、注重学习，刻苦钻研，不断提高自身综合素质
认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观和党的十七大、十七届四中、五中全会精神，提高自身政治素质。并结合分管工作，认真学习了《会计法》、《审计法》、《预算法》、《监督法》、《工会法》等相关法律法规，并积极开展好各项调研活动，提高自身业务素质，对自己履行好职责，完成好工作任务起到了重要作用。
二、积极履职，锐意进取，各项工作取得新成效
（一）人大工作方面
1、认真做好每年计划、财政预算草案的初审工作。始终坚持提前介入的原则，在人代会召开前，通过开展专题调研，召开财经委工作会议共同研究讨论政府提交的计划、财政预算（草案）报告，就每年计划、财政预算安排等作出全面系统的分析，对当年政府资源分配与使用的合理性、科学性与可行性广泛征求了各方面的意见，并结合上年计划预算执行中存在的情况和问题，分别形成审议报告，为人代会批准计划、预算做了充分的准备工作。
2、加强计划执行情况监督。一年在常委会听取和审议市人民政府《关于全市国民经济和社会发展计划执行情况的报告》前，带领市人大财经委员会委员及部分人大代表对我市1-7月份计划执行重点工程的进展情况进行了调研。深入部分重点工程建设现场实地察看，并对四年以来我市重点工程建设取得的成效给予了充分肯定，各相关部门要抓好项目引进和推进，增强经济发展后劲；加快园区建设，提升园区吸引力和承载力；强化农业基础，加快农业产业化进程；改善民生工程推动经济社会全面协调发展。
3、开展财政预算执行情况的调研。每年组织财经委员会委员到地税局、国税局、财政局等单位了解财政预算执行情况，通过调研活动，发现了预算执行中的一些问题：一是财政收入稳定增长的基础不牢固。二是新增税源贡献率不高，地方可用财力增长空间受限。三是预算执行中政策性配套资金不断增加，财政支出压力加大。四是财政对经济社会发展支撑力有限，基本公共服务保障水平较低，预算管理还不够科学精细。五是政府性债务风险不断加大。为此，调研组建议：一是积极培植财源，挖掘增收潜力。二是加强财税征管，增加财政收入。三是强化预算约束，保障财政支出。四是深化财政改革，提升财政效益。五是高度关注民生，促进社会和谐。
4、围绕中心，努力搞好各项监督。一是为进一步推进社会主义新农村建设，对我市的新农村建设工作进行了专题调研。针对资金、政策、宣传等方面存在的问题，提出了加大宣传力度；合理整合资金；加大产业建设；建立健全机制等审议意见，有效地推动了新农村建设的进程。二是为进一步加强和规范我市农业综合资金的管理，提高资金的使用效益，促进我市农业经济健康有序发展，对我市的农业综合开发资金管理使用情况进行了专题调查，就如何加强资金的监管，提高资金使用效益，保障工程建设的质量等提出了许多建设性的审议意见，并得到政府及有关部门的积极采纳。三是为进一步推动我市交通建设管理工作的顺利进行，对我市的交通建设管理工作进行了视察，对近两年交通建设管理工作取得的成绩给予充分的肯定，并就存在的问题提出了有针对性的审议意见。四是为了促进“十二五”规划编制工作的顺利开展，多次召集相关部门召开座谈会、征求意见，并广泛征求人大代表、政协委员的意见建议，进一步提高“十二五”规划编制的质量。
（二）工会工作方面
1、发挥工会参与教育职能，团结动员职工建功立业，服务党政工作大局。积极围绕市委、市政府的工作大局，充分发挥工人阶级在推进XXX经济建设中的主力军作用，2010年度获吉安市工会工作综合考评一等奖。广泛组织职工参与各种群众性劳动竞赛，恒华陶瓷有限责任公司工会被评为全国模范职工之家，市公路分局黄洋界养路队工会小组被评为全国模范职工小家，旅游发展总公司革命烈士陵园管理处被评为全国工人先锋号，茨坪门票处中心门票站被评为江西省工人先锋号。同时，陆续开展了庆XXX革命根据地创建80周年陶瓷工人劳动竞赛，庆建国60周年职工电影放映和干部职工迎国庆、庆“五一”等各项活动，XXX旅游发展总公司“职工书屋”被中华全国总工会授予“全国职工书屋”荣誉称号。
2、广泛组织职工群众，夯实工会组织基础，扩大工会工作覆盖面和影响力。按照“组织起来，切实维权”的工作方针和“双措并举、二次覆盖”、“党建带动工建，工建服务党建”的工作要求，大力推进工会组建工作，扩大工会覆盖面，壮大会员队伍。着重加强全市工业园区、旅游行业、市直单位等基层工会组织的规范化建设工作，在全市形成较完善的工会组织网络，为工会各项工作的开展夯实了基础。配合完成了中华全国总工会在XXX召开的县级工会组织规范化建设工作调研，工会组织建设工作得到全总的充分肯定。同时做好了召开XXX市工会第一次代表大会的筹备工作。
3、认真落实民生工程，积极帮扶困难职工群体，努力维护职工队伍和社会稳定。进一步加强了帮扶机制的建设，努力推动送温暖活动经常化、制度化和社会化，树立了工会扶贫济困的新形象，2010年、2011年，连续两年被市委市政府表彰为民生工程先进单位。一是建立完善了困难企业和困难职工台帐，实现了网络管理。二是每年争取资金50万元左右，集中对全市困难企业、特困职工、劳动模范进行了走访慰问，帮扶面之广、资金之多列全省县级工会前列。三是加大了金秋助学工作力度，每年对20位左右困难职工子女发放助学金。四是大力开展职工互助保障工作，为全市困难职工每人赠送100元共计9万元的特重病互助保险，实现了全市困难职工病保全覆盖，解决了特困重病职工的实际困难，获得群众好评。
4、强化劳模评选管理，弘扬先模人物时代精神,充分发挥广大职工的积极性和创造性。高度重视劳模培养、评选、管理和服务工作，切实关心劳模生活，落实劳模待遇，着力营造尊重劳模、关爱劳模、学习劳模的浓厚社会氛围。高标准、严要求做好首届吉安市及五年一届的江西省劳模和先进工作者的推荐和评选工作，共有6人获得吉安市首届劳动模范和先进工作者光荣称号，3人被评为江西省劳动模范；建立健全劳模档案和劳模联系制度，积极为劳模办实事、解难事、做好事，共为69位劳模发放劳模津贴和慰问金50余万元。
三、廉洁从业、遵章守纪，保持良好的道德修养
本人能严格遵守各项规章，自觉遵守党员干部廉洁自律的有关规定，认真学习《中国共产党党内监督条例》，从思想上筑起抵御腐思想侵蚀的坚固防线。在市人大副主任和市总工会主席的岗位上，工作中严格要求自己，自觉起表率作用，把握原则，严守组织纪律，不利用工作上的权力谋取任何私利，做到坚持原则、公道正派，按章办事，自觉接受职工群众的监督。