2012年粮食储备库创先争优活动总结
2012年以来，在市粮食局的精心指导下，按照局党委年度工作部署，围绕中心、服务大局，注重发挥基层支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，在全体党员的共同努力下，深入开展了“创先争优”活动。我储备库紧密围绕推进国企改革、发展粮食经济，认真开展活动，在全局上下形成一个“学先进，赶先进，超先进”的良好氛围，推动了各项工作的顺利开展，为我市粮食经济科学发展提供了坚实的政治、思想、组织保证。现将活动情况总结如下：
一 领导重视，积极部署
市粮食局创先争优活动动员大会召开后，我储备库非常重视，及时召开专题会议，传达贯彻了市粮食局动员会议精神，对全系统的活动实施方案、如何动员部署进行了专题研究，并结合部门特色，确定了“拼搏实干、岗位创优”的活动主题和“推进粮库建设，实现粮食经济新跨越”的活动载体。为加强对创先争优活动的领导和指导，我储备库成立了由主任刘玉平任组长创先争优活动领导小组，负责创先争优活动工作的组织领导。领导小组下设办公室，负责创先争优活动日常工作和对全局各单位的具体指导。同时，单位建立健全党委主要领导为第一责任人、分管领导为直接责任人、基层党组织负责人为具体责任人的责任体系，形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。由于措施得力，全系统积极响应、迅速行动，积极动员，粮食系统的创先争优活动开展顺利。
二 开展深入学习实践科学发展观活动
开展学习实践活动，全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，组织广大党员特别是领导班子和党员领导干部深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的总要求。着力构建有利于我镇经济“又好又快”发展。
在学习调研阶段召开动员大会，主要负责同志作动员讲话，讲清楚开展学习实践活动的重大意义、目标任务、基本原则和方法步骤，有针对性地进行思想发动和部署。每位党员要认真学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等文件，学习实践科学发展观的先进典型，用身边人、身边事教育广大党员。调研落实。认真听取党员群众的意见，找准本地本单位存在的突出问题，提高做好新时期各项工作的能力。把调研走访与帮助群众解决实际困难结合起来。
在分析检查阶段。做好组织召开民主生活会。围绕党组织和党员在学习实践科学发展观中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用这一主题进行分析检查，进一步提高思想认识，增强党员意识，明确改进方向。查找自身差距和不足，提高认识，推动实践活动的顺利进行。
在下一阶段整改落实阶段过程中，我们将主要抓好制定整改落实措施、解决突出问题两项工作。主要任务是按照重在创新体制机制、重在取得实效的要求，群众反映强烈的突出问题，解决能够即时处理的问题，要认真分析原因，针对存在问题及时“补课”。
三 联系实际，做好工作促发展
活动开展过程中，我储备库结合实际开展工作，确定鲜明、实在、具体的争创主题和活动载体，努力把创先争优的过程变为推动工作落实、实现粮食系统工作新跨越的过程。同时，充分发挥党员干部先锋模范作用，全体党员都能履行自己的职责，圆满地完成了各项工作任务。
一是认真落实粮食购销政策，确保我市粮食总量平衡。严格执行《粮食流通管理条例》和《山西省粮食安全保障条例》，认真落实粮食购销政策，保持粮食市场和价格基本稳定；
二是认真落实“米袋子”政府负责制，完成了我市储备粮任务的落实，确保粮食安全；
三是继续抓好我市国有粮食企业遗留问题的后续工作，认真做好原粮食企业遗留问题的后续工作、资产变现工作和退休人员参加医疗保险等工作；
四是储备库总支坚持以科学发展观为统领，进一步解放思想，增强为粮食企业服务意识观念。积极配合局班子加强对储备公司的在库粮和仓储设施的监督检查，并协助指导储备公司完成2012年各级储备粮的轮换补库任务；
五是认真抓好粮食基础设施建设。为提高我市粮食宏观调控能力，确保全市粮食安全，大力推进粮食基础设施建设，提出了“改旧建新”的工作思路，整合资源建设高标准粮库。
四 抓好企业管理，突显中心粮库的职能
中心粮库的职能是，实现储备粮“储得进、管得好、调得动、用得上”，确保全市粮食安全。严格执行粮食收购政策，对广大农户的粮食，做到公平公正、不限收、不拒收，全方位做好服务工作，努力实现政府、社会、农户三满意。回顾今年在依靠广大党员、干部职工共同努力下，认真完成了上级交给各项工作目标。
目前库区平均库存35000吨，全年进出库总量30000吨，各方面的工作量明显加大，企业的各项规章制度须进一步完善。年初确立工作目标，一是各项制度的完善；
二是落实岗位责任制；
三是为农服务和粮食收购工作。我们花了三个月的时间，几上几下完善和制订各项规范化管理制度，汇编成册分发到各科室和每位职工，结合岗位责任制，仓库保管落实到人、环境卫生落实到人、绿化管理落实到人、职责明确。
五 努力创建星级粮库
根据省粮食局《关于开展星级粮库创建活动的通知》文件精神，为加强中心粮库和储备粮的管理，全面提高粮食管理水平和科学保粮技术水平，充分发挥储备效能，增强政府调控能力，确保我市粮食安全。按照“创建星级粮库”活动的要求，在粮食局、收储总公司的领导下，我储备库认真组织，精心策划，狠抓落实。通过星级粮库创建活动的开展，我们继续依靠广大党员、干部职工，努力把粮库建设为“队伍一流、设施一流、保粮一流、管理一流”的骨干粮库，确保我市的粮食安全。其中单位现有职工44人，其中本科生4人，大专生15人，中专及高中毕业生25人，主任1人，副主任4人。内设机构有综合科、储检科、保卫科、财务科、基建科和放心粮油配送中心及化验室。职工平均年龄在30岁左右，是一支文化程度高、业务性强、素质高、有朝气、有活力的队伍。
单位现有房式仓12栋，铁路专线1.2公里，总仓容35000吨，主要储存玉米和小麦。我库拥有3960平方米的粮食站台及4500平方米的焦煤站台，完全具备散装、散存、散运及散卸的条件。完全可以满足市储备粮的调运、中转业务，我单位的12栋库房全部获得了中储粮储藏资格认证，拥有较为先进的储藏设施条件。库房全部实行电子测温、机械通风、环流熏蒸及出入库机械作业，基本具备粮食物流派送的条件，为建设新吕梁，实现新发展提供了有理的保障。在十二五期间，我们的奋斗目标是建成一座年产3万吨的面粉加工厂和年产500吨的小杂粮加工厂，实现年销售收入4500万元，利税达300万元以上。同时抓好放心粮油的配送和销售，努力营造吕梁山上最大的集存储、加工、中转为一体的现代化粮食综合企业。
六 下一步打算
创先争优活动进入全面争创,扎实推进阶段,我局将重点抓好以下几项工作来推动粮食经济科学发展:一是抓好党员日常教育,采取重温入党誓词、学习党史等形式,对党员进行党性教育；
二是开展撰写心得体会、党员评议等活动,召开辅导报告会、专题组织会,开展批评与自我批评,并深入基层,听取群众的意见,搞好调查研究,对存在的问题进行整改；
三是按照市直机关工委安排部署,结合全局当前的重点工作,扎扎实实地把活动推进深入，促进各项工作顺利开展。